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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDIPLASF: convenção coletiva 2025/2026

A(s) categoria(s) esta convenção coletiva de trabalho abrange e atinge os trabalhadores empregados das empresas…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
BA000310/2026 ↗
Vigência
01/11/2025 a 31/10/2026
Data-base
1º de novembro
Abrangência
Amélia Rodrigues/BA, Conceição da Feira/BA, Conceição do Coité/BA, Conceição do Jacuípe/BA, Coração de Maria/BA, Cruz das Almas/BA, Feira de Santana/BA, Ipirá/BA, Irará/BA, Santa Bárbara/BA… (ver todos)

Amélia Rodrigues/BA, Conceição da Feira/BA, Conceição do Coité/BA, Conceição do Jacuípe/BA, Coração de Maria/BA, Cruz das Almas/BA, Feira de Santana/BA, Ipirá/BA, Irará/BA, Santa Bárbara/BA, Santo Antônio de Jesus/BA, Santo Estêvão/BA, São Gonçalo dos Campos/BA e Serrinha/BA , com abrangência territorial em Amélia Rodrigues/BA, Conceição da Feira/BA, Conceição do Coité/BA, Conceição do Jacuípe/BA, Coração de Maria/BA, Cruz das Almas/BA, Feira de Santana/BA, Ipirá/BA, Irará/BA, Santa Bárbara/BA, Santo Antônio de Jesus/BA, Santo Estêvão/BA, São Gonçalo dos Campos/BA e Serrinha/BA

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIPLASF 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Sua área

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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIPLASF 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT SINDIPLASF 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula trigésima sexta – Da jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima sétima – Da compensação de horas extras - banco de horas

Faltas

  • Cláusula trigésima oitava – Das faltas dos vestibulandos
  • Cláusula trigésima nona – Abono de faltas / faltas justificadas

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima – Provas escolares
  • Cláusula quadragésima primeira – Estágio estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima segunda – Do funcionamento em dias de feriado
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDIPLASF 2025/2026 trata

Os títulos das outras 63 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro BA000310/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Do piso salarial e da remuneração
  • Cláusula quarta – Do aumento salarial do empreg que recebe salario super ao piso da categoria
  • Cláusula quinta – Do salário admissão e do salário substituição
  • Cláusula sexta – Descontos de cheques sem fundos
  • Cláusula sétima – Dos descontos salariais

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Do abono salarial
  • Cláusula nona – Triênio
  • Cláusula décima – Função de caixa e do transporte de valores
  • Cláusula décima primeira – Da indenização especial
  • Cláusula décima segunda – Remuneração do comissionista
  • Cláusula décima terceira – Participação nos lucros
  • Cláusula décima quarta – Lanche gratuito
  • Cláusula décima quinta – Do vale refeição
  • Cláusula décima sexta – Do vale transporte
  • Cláusula décima sétima – Do auxílio funeral / seguro de vida
  • Cláusula décima oitava – Creche
  • Cláusula décima nona – Seguro de vida
  • Cláusula vigésima – Medicamentos

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima primeira – Da admissão do empregado
  • Cláusula vigésima segunda – Desvio de função
  • Cláusula vigésima terceira – Da dispensa sem justa causa no período de 30 dias que antecede a data base
  • Cláusula vigésima quarta – Carta de referência
  • Cláusula vigésima quinta – Da rescisão contratual, do cumprimento do aviso prévio e da multa rescisóri
  • Cláusula vigésima sexta – Locação de mão de obra
  • Cláusula vigésima sétima – Dos empregados terceirizados
  • Cláusula vigésima oitava – Do incentivo a contratação do jovem para o primeiro emprego
  • Cláusula vigésima nona – Alistamento militar

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula trigésima – Cursos e reuniões
  • Cláusula trigésima primeira – Da estabilidade provisória decorrente do gozo de auxílio-doença
  • Cláusula trigésima segunda – Da estabilidade especial do aposentável
  • Cláusula trigésima terceira – Assistência jurídica
  • Cláusula trigésima quarta – Comprovante de pagamento
  • Cláusula trigésima quinta – Estabilidade após retorno de férias

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima terceira – Coincidência das férias
  • Cláusula quadragésima quarta – Do início das férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima quinta – Da saúde ocupacional
  • Cláusula quadragésima sexta – Equipamentos de proteção e uniforme
  • Cláusula quadragésima sétima – Uniformes de trabalho
  • Cláusula quadragésima oitava – Da insalubridade e periculosidade
  • Cláusula quadragésima nona – Acidente de trabalho, emissão de cat envio ao sindicato

Relações Sindicais

  • Cláusula quinquagésima – Da disponibilidade do dirigente sindical
  • Cláusula quinquagésima primeira – Desconto de mensalidade
  • Cláusula quinquagésima segunda – Da contribuição negocial e assistencial profissional obrigatória
  • Cláusula quinquagésima terceira – Da contribuição assistencial negocial patronal obrigatória
  • Cláusula quinquagésima quarta – Do tema 935 do stf repercus geral. legalid para a cobrança das contri assis
  • Cláusula quinquagésima quinta – Da contribuição confederativa
  • Cláusula quinquagésima sexta – Cláusula condicional
  • Cláusula quinquagésima sétima – Promoção de diretor sindical
  • Cláusula quinquagésima oitava – Homologações de rescisões
  • Cláusula quinquagésima nona – Entrega da rais

Disposições Gerais

  • Cláusula sexagésima – Da notificação prévia
  • Cláusula sexagésima primeira – Do foro competente
  • Cláusula sexagésima segunda – Dos direitos adquiridos
  • Cláusula sexagésima terceira – Da multa por descumprimento da convenção coletiva de trabalho
  • Cláusula sexagésima quarta – Da duração, data-base, prorrog, revis, revog, denuncia e ultrativ da norma
  • Cláusula sexagésima quinta – Dia do trabalhador do ramo de reformadoras
  • Cláusula sexagésima sexta – Benefícios a empregados
  • Cláusula sexagésima sétima – Dos custeios das entidades sindicais dos dirigentes sindicais
  • Cláusula sexagésima oitava – Depósito para fins de registro e arquivo
  • Cláusula sexagésima nona – Manutenção dos acordos em separados

ANEXO I - ATA DE APROVAÇÃO CONVEÇÃO COLETIVA 2025 2026

  • Cláusula 70
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção