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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDIFRIO: convenção coletiva 2026

Trabalhadores na indústrias de frio e pesca

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
CE001009/2026 ↗
Vigência
01/01/2026 a 31/10/2026
Data-base
1º de janeiro
Abrangência
Abaiara/CE, Acarape/CE, Acopiara/CE, Aiuaba/CE, Alcântaras/CE, Altaneira/CE, Alto Santo/CE, Antonina do Norte/CE, Apuiarés/CE, Aquiraz/CE, Aracati/CE, Aracoiaba/CE, Ararendá/CE, Araripe/CE… (ver todos)

Abaiara/CE, Acarape/CE, Acopiara/CE, Aiuaba/CE, Alcântaras/CE, Altaneira/CE, Alto Santo/CE, Antonina do Norte/CE, Apuiarés/CE, Aquiraz/CE, Aracati/CE, Aracoiaba/CE, Ararendá/CE, Araripe/CE, Aratuba/CE, Arneiroz/CE, Assaré/CE, Aurora/CE, Baixio/CE, Banabuiú/CE, Barbalha/CE, Barreira/CE, Barro/CE, Baturité/CE, Beberibe/CE, Boa Viagem/CE, Brejo Santo/CE, Campos Sales/CE, Canindé/CE, Capistrano/CE, Caridade/CE, Cariré/CE, Caririaçu/CE, Cariús/CE, Carnaubal/CE, Cascavel/CE, Catarina/CE, Catunda/CE, Caucaia/CE, Cedro/CE, Choró/CE, Chorozinho/CE, Coreaú/CE, Crateús/CE, Crato/CE, Croatá/CE, Deputado Irapuan Pinheiro/CE, Ererê/CE, Eusébio/CE, Farias Brito/CE, Forquilha/CE, Fortaleza/CE, Fortim/CE, Frecheirinha/CE, General Sampaio/CE, Graça/CE, Granjeiro/CE, Groaíras/CE, Guaiúba/CE, Guaraciaba do Norte/CE, Guaramiranga/CE, Hidrolândia/CE, Horizonte/CE, Ibaretama/CE, Ibiapina/CE, Ibicuitinga/CE, Icapuí/CE, Icó/CE, Iguatu/CE, Independência/CE, Ipaporanga/CE, Ipaumirim/CE, Ipu/CE, Ipueiras/CE, Iracema/CE, Irauçuba/CE, Itaiçaba/CE, Itaitinga/CE, Itapajé/CE, Itapiúna/CE, Itatira/CE, Jaguaretama/CE, Jaguaribara/CE, Jaguaribe/CE, Jaguaruana/CE, Jardim/CE, Jati/CE, Juazeiro do Norte/CE, Jucás/CE, Lavras da Mangabeira/CE, Limoeiro do Norte/CE, Madalena/CE, Maracanaú/CE, Maranguape/CE, Massapê/CE, Mauriti/CE, Meruoca/CE, Milagres/CE, Milhã/CE, Missão Velha/CE, Mombaça/CE, Monsenhor Tabosa/CE, Morada Nova/CE, Moraújo/CE, Mucambo/CE, Mulungu/CE, Nova Olinda/CE, Nova Russas/CE, Novo Oriente/CE, Oc…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIFRIO 2026 muda na jornada da sua equipe?

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A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SINDIFRIO 2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima segunda – Do intervalo para repouso e alimentação

Faltas

  • Cláusula vigésima terceira – Empregados estudantes
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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDIFRIO 2026 trata

Os títulos das outras 35 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro CE001009/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial e abono
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Do comprovante de pagamento
  • Cláusula sexta – Do dia de pagamento
  • Cláusula sétima – Do plano de cargos, carreiras e salários

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Do adicional de insalubridade
  • Cláusula nona – Do adicional de periculosidade
  • Cláusula décima – Do adicional de transferência
  • Cláusula décima primeira – Gratificação por aposentadoria
  • Cláusula décima segunda – Do vale transporte
  • Cláusula décima terceira – Das parcerias e convênios

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quarta – Das homologações da rescisões
  • Cláusula décima quinta – Da demissão antes da data-base
  • Cláusula décima sexta – Das alterações contratuais
  • Cláusula décima sétima – Da anotação da ctps

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima oitava – Direito da empregada gestante e lactante
  • Cláusula décima nona – Da estabilidade pré aposentadoria
  • Cláusula vigésima – Do ppp
  • Cláusula vigésima primeira – Carta de referência

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima quarta – Do equipamento de segurança e uniformes
  • Cláusula vigésima quinta – Da assistência médica
  • Cláusula vigésima sexta – Afastamento por doença
  • Cláusula vigésima sétima – Do estoque de primeiros socorros
  • Cláusula vigésima oitava – Da assistência médica e previdenciária
  • Cláusula vigésima nona – Do acidente ou incidente de trabalho

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima – Do acesso do dirigente sindical
  • Cláusula trigésima primeira – Do dirigente sindical
  • Cláusula trigésima segunda – Comunicação do acidente de trabalho (cat)
  • Cláusula trigésima terceira – Das contribuições sindicais

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima quarta – Do foro competente
  • Cláusula trigésima quinta – Garantias asseguradas
  • Cláusula trigésima sexta – Da multa pelo descumprimento de cláusula

ANEXO I - ATA DA ASSEMEBLEIA GERAL 2026

  • Cláusula 37