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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINFARCE × SINCOFARMA: convenção coletiva 2026

Farmacêuticos,

Vigente

Registro no MTE
CE001280/2026 ↗
Vigência
01/01/2026 a 31/12/2026
Data-base
1º de janeiro
Abrangência
CE

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINFARCE × SINCOFARMA 2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINFARCE × SINCOFARMA 2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 10 cláusulas de jornada da CCT SINFARCE × SINCOFARMA 2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Da excepcional redução da jornada de trabalho
  • Cláusula vigésima nona – Dos trabalhos aos domingos

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima – Autorização para sistemas alternativos de controle da jornada de trabalho

Faltas

  • Cláusula trigésima primeira – Do falecimento de sogra/sogro, genro/nora
  • Cláusula trigésima segunda – Do falecimento de conjuge, irmãos, pais ou filhos
  • Cláusula trigésima terceira – Do casamento
  • Cláusula trigésima quarta – Da ausencia justificada
  • Cláusula trigésima quinta – Afastamento para curso, congresso, seminario ou congeneres e concursos
  • Cláusula trigésima sexta – Da comunicação do afastamento/falta do farmaceutico ao local de trabalho

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula trigésima sétima – Do dia do farmaceutico
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINFARCE × SINCOFARMA 2026 trata

Os títulos das outras 43 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro CE001280/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Do piso salarial
  • Cláusula quarta – Do reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Do prazo e forma de pagamento
  • Cláusula sexta – Da multa por atraso no pagamento de salários
  • Cláusula sétima – Dos descontos indevidos

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Da gratificação por responsabilidade técnica
  • Cláusula nona – Da gratificação de titulação
  • Cláusula décima – Do adicional de horas-extras
  • Cláusula décima primeira – Do adicional por tempo de serviço
  • Cláusula décima segunda – Do adicional noturno
  • Cláusula décima terceira – Auxílio alimentação
  • Cláusula décima quarta – Do convenio medico / odontologico - desconto vedação
  • Cláusula décima quinta – Do auxilio funeral

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sexta – Do contrato de experiencia
  • Cláusula décima sétima – Da dispensa de aviso previo
  • Cláusula décima oitava – Da jornada de trabalho no curso do aviso prévio
  • Cláusula décima nona – Da anotação na ctps

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima – Da garantia de emprego à gestante
  • Cláusula vigésima primeira – Da garantia de emprego / aposentadoria
  • Cláusula vigésima segunda – Da especificaçao da função farmaceutica
  • Cláusula vigésima terceira – Da fonte de pesquisa
  • Cláusula vigésima quarta – Condições mínimas do ambiente de trabalho para as atividades farmacêuticas
  • Cláusula vigésima quinta – Dos comprovantes de pagamentos
  • Cláusula vigésima sexta – Do livro de ocorrencias do farmaceutico
  • Cláusula vigésima sétima – Da garantia de emprego/ pós-homologação

Férias e Licenças

  • Cláusula trigésima oitava – Da licença maternidade
  • Cláusula trigésima nona – Da licença paternidade

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima – Do uso de uniformes
  • Cláusula quadragésima primeira – Dos exames medicos admissionais / demissionais
  • Cláusula quadragésima segunda – Do atestado medico e odontologico

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima terceira – Da participaçao em conselhos ou foruns
  • Cláusula quadragésima quarta – Do desconto assistencial
  • Cláusula quadragésima quinta – Da mensalidade do sindicato profissional
  • Cláusula quadragésima sexta – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula quadragésima sétima – Do quadro de avisos
  • Cláusula quadragésima oitava – Dos direitos retroativos
  • Cláusula quadragésima nona – Do trabalho farmacêutico decente

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima – Do foro competente
  • Cláusula quinquagésima primeira – Da multa por violação
  • Cláusula quinquagésima segunda – Da revisão

ANEXO I - ATA DE ASSEMBLEIA

  • Cláusula 53
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção