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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SIGES × SINDIGRAFICOS-ES: convenção coletiva 2025/2026

Trabalhadoes nas indústrias indústrias gráficas sindicalizados ou não,

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
ES000155/2026 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Afonso Cláudio/ES, Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alegre/ES, Alfredo Chaves/ES, Alto Rio Novo/ES, Anchieta/ES, Apiacá/ES, Aracruz/ES, Atílio Vivacqua/ES, Baixo Guandu/ES… (ver todos)

Afonso Cláudio/ES, Água Doce do Norte/ES, Águia Branca/ES, Alegre/ES, Alfredo Chaves/ES, Alto Rio Novo/ES, Anchieta/ES, Apiacá/ES, Aracruz/ES, Atílio Vivacqua/ES, Baixo Guandu/ES, Barra de São Francisco/ES, Boa Esperança/ES, Bom Jesus do Norte/ES, Brejetuba/ES, Cachoeiro de Itapemirim/ES, Cariacica/ES, Castelo/ES, Colatina/ES, Conceição da Barra/ES, Conceição do Castelo/ES, Divino de São Lourenço/ES, Domingos Martins/ES, Dores do Rio Preto/ES, Ecoporanga/ES, Fundão/ES, Governador Lindenberg/ES, Guaçuí/ES, Guarapari/ES, Ibatiba/ES, Ibiraçu/ES, Ibitirama/ES, Iconha/ES, Irupi/ES, Itaguaçu/ES, Itapemirim/ES, Itarana/ES, Iúna/ES, Jaguaré/ES, Jerônimo Monteiro/ES, João Neiva/ES, Laranja da Terra/ES, Linhares/ES, Mantenópolis/ES, Marataízes/ES, Marechal Floriano/ES, Marilândia/ES, Mimoso do Sul/ES, Montanha/ES, Mucurici/ES, Muniz Freire/ES, Muqui/ES, Nova Venécia/ES, Pancas/ES, Pedro Canário/ES, Pinheiros/ES, Piúma/ES, Ponto Belo/ES, Presidente Kennedy/ES, Rio Bananal/ES, Rio Novo do Sul/ES, Santa Leopoldina/ES, Santa Maria de Jetibá/ES, Santa Teresa/ES, São Domingos do Norte/ES, São Gabriel da Palha/ES, São José do Calçado/ES, São Mateus/ES, São Roque do Canaã/ES, Serra/ES, Sooretama/ES, Vargem Alta/ES, Venda Nova do Imigrante/ES, Viana/ES, Vila Pavão/ES, Vila Valério/ES, Vila Velha/ES e Vitória/ES

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SIGES × SINDIGRAFICOS-ES 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

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A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
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  • Gestão de jornada nesta convenção

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Jornada de trabalho

As 3 cláusulas de jornada da CCT SIGES × SINDIGRAFICOS-ES 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 17 – Compensação de “dias pontes” e troca do dia de feriado
  • Cláusula 18 – Lanche

Faltas

  • Cláusula 20 – Abono faltas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SIGES × SINDIGRAFICOS-ES 2025/2026 trata

Os títulos das outras 31 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro ES000155/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 3 – Piso salarial
  • Cláusula 4 – Reajuste salarial
  • Cláusula 5 – Comprovante de pagamento
  • Cláusula 6 – Adiantamento/pagamento
  • Cláusula 7 – Salário substituição

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 8 – Décimo terceiro salário
  • Cláusula 9 – Auxílio transporte
  • Cláusula 10 – Plano de saúde
  • Cláusula 11 – Complementação auxílio acidentário
  • Cláusula 12 – Seguro de vida
  • Cláusula 13 – Farmácia

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 14 – Das homologações das rescisões
  • Cláusula 16 – Hora extraordinária
  • Cláusula 19 – Controle de jornada de trabalho

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 15 – Garantia a gestante/ licença paternidade

Disposições Gerais

  • Cláusula 21 – Jornada de trabalho
  • Cláusula 31 – Comissão de conciliação prévia
  • Cláusula 32 – Multa
  • Cláusula 33 – Direitos e deveres
  • Cláusula 34 – Juízo

Férias e Licenças

  • Cláusula 22 – Férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 23 – Uniformes e epi’s
  • Cláusula 24 – Exames médicos/atestados
  • Cláusula 25 – Da proibição do uso de aparelhos celulares e mp3 ou semelhantes

Relações Sindicais

  • Cláusula 26 – Mensalidade sindical
  • Cláusula 27 – Contribuição negocial laboral
  • Cláusula 28 – Visita de dirigentes sindicais
  • Cláusula 29 – Dia do gráfico
  • Cláusula 30 – Quadro de avisos
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SIGES

SINDIGRAFICOS-ES

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