SINDIGRAF: convenção coletiva 2026/2027
Trabalhadores nas industrias gráficas
Vigente
- Registro no MTE
- MG003070/2026 ↗
- Vigência
- 01/07/2026 a 30/06/2027
- Data-base
- 1º de julho
- Sindicatos
- Abrangência
- Juiz de Fora/MG
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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Entenda a CCT SINDIGRAF 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDIGRAF 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Faltas
- Cláusula trigésima terceira – Liberação retirada/pis
- Cláusula trigésima quarta – Ausência ao serviço
- Cláusula trigésima quinta – Abono de falta para levar filho ao médico
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula trigésima sexta – Garantias ao empregado estudante
O que mais a convenção SINDIGRAF 2026/2027 trata
Os títulos das outras 61 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG003070/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Quadro de cargos e salários
- Cláusula quarta – Garantia piso da categoria
- Cláusula quinta – Condições de salarios
- Cláusula sexta – Garantia da remuneração
- Cláusula sétima – Pagamento salário
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula oitava – Antecipação do 13º salário
- Cláusula nona – Decênio
- Cláusula décima – Adicional de horas-extras
- Cláusula décima primeira – Adicional noturno
- Cláusula décima segunda – Multa indenizatória
- Cláusula décima terceira – Adiantamento
- Cláusula décima quarta – Prêmio de férias
- Cláusula décima quinta – Vale refeição
- Cláusula décima sexta – Ajuda de custo de material escolar
- Cláusula décima sétima – Auxílio-funeral
- Cláusula décima oitava – Lanche
- Cláusula décima nona – Falta de carência para auxílio-doença
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula vigésima – Anotações na ctps
- Cláusula vigésima primeira – Registro de cargos e funções
- Cláusula vigésima segunda – Aviso prévio
- Cláusula vigésima terceira – Atestado de boa conduta
- Cláusula vigésima quarta – Dispensa sem justa causa
- Cláusula vigésima quinta – Contrato de experiência
- Cláusula vigésima sexta – Aproveitamento de deficientes físicos
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula vigésima sétima – Participação em cursos profissionalizantes
- Cláusula vigésima oitava – Gestante – Mudança de função
- Cláusula vigésima nona – Aposentadoria / reembolso
- Cláusula trigésima – Livro de ponto
- Cláusula trigésima primeira – Preenchimento de formulários para a previdência social
- Cláusula trigésima segunda – Modernização industrial
Férias e Licenças
- Cláusula trigésima sétima – Abono de ausência
- Cláusula trigésima oitava – Licença para empregada adotante
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula trigésima nona – Medidas de proteção
- Cláusula quadragésima – Fornecimento de uniformes
- Cláusula quadragésima primeira – Atividades insalubres
- Cláusula quadragésima segunda – Cipas/comunicação
- Cláusula quadragésima terceira – Exames médicos e laboratoriais
- Cláusula quadragésima quarta – Estojo de primeiros- socorros
Relações Sindicais
- Cláusula quadragésima quinta – Proposta de associação sindicato
- Cláusula quadragésima sexta – Admissão de empregados sindicalizados
- Cláusula quadragésima sétima – Quadro de avisos
- Cláusula quadragésima oitava – Comissão de fábrica (empresa)
- Cláusula quadragésima nona – Ausência temporária diretor sindicato
- Cláusula quinquagésima – Acesso diretores do sindicato
- Cláusula quinquagésima primeira – Demonstrativo de pagamento
- Cláusula quinquagésima segunda – Mensalidades para o órgão sindical
- Cláusula quinquagésima terceira – Contribuição assistencial
- Cláusula quinquagésima quarta – Contribuição confederativa
- Cláusula quinquagésima quinta – As contribuições
- Cláusula quinquagésima sexta – Contribuição para o sindicato da categoria econômica
- Cláusula quinquagésima sétima – Direito de oposição ao desconto
- Cláusula quinquagésima oitava – Categorias das empresas
- Cláusula quinquagésima nona – Dia do gráfico
Disposições Gerais
- Cláusula sexagésima – Comissão paritária
- Cláusula sexagésima primeira – Portaria nº 3214/78
- Cláusula sexagésima segunda – Descumprimento da cct
- Cláusula sexagésima terceira – Prorrogação, revisão, denúncia ou revogação
ANEXO I - ATA AGE
- Cláusula 64
ANEXO II - LISTA PRESENÇA AGE
- Cláusula 65