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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SITRAP × SITRAM e outros: convenção coletiva 2026/2027

Trabalhadores na lavoura do plano da cnta; profissional dos trabalhadores rurais os assalariados e assalariadas…

Vigente

Registro no MTE
PR001711/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Mirador/PR, Nova Aliança do Ivaí/PR, Paranavaí/PR e Tamboara/PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SITRAP × SITRAM e outros 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SITRAP × SITRAM e outros 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT SITRAP × SITRAM e outros 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima – Da jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima primeira – Da compensação de jornada

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima segunda – Do intervalo para almoço e café

Controle da Jornada

  • Cláusula vigésima terceira – Do controle de jornada

Faltas

  • Cláusula vigésima quarta – Das faltas injustificadas
  • Cláusula vigésima quinta – Das faltas justificadas
  • Cláusula vigésima sexta – Da falta ao emprego para levar o filho ao médico
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SITRAP × SITRAM e outros 2026/2027 trata

Os títulos das outras 31 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR001711/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Cláusula terceira - piso salarial
  • Cláusula quarta – Do erro na folha de pagamento
  • Cláusula quinta – Reajuste, salários acima do piso salarial
  • Cláusula sexta – Da forma de pagamento
  • Cláusula sétima – Do salário pago por produção
  • Cláusula oitava – Da moradia na propriedade rural

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula nona – Do fornecimento de leite
  • Cláusula décima – Do fornecimento de veículo, energia elétrica, água, luz

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima primeira – Da admissão em caráter eventual
  • Cláusula décima segunda – Da rescisão contratual
  • Cláusula décima terceira – Homologação do termo de rescisão do contrato de trabalho
  • Cláusula décima quarta – Do aviso prévio
  • Cláusula décima quinta – Quitação anual das verbas trabalhistas
  • Cláusula décima sexta – Do contrato por pequeno prazo

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima sétima – Das ferramentas e equipamentos de trabalho
  • Cláusula décima oitava – Do motorista
  • Cláusula décima nona – Do tratorista

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima sétima – Férias proporcionais - pedido de demissão

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima oitava – Do uniforme, equipamento de proteção

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima nona – Da contribuição confederativa
  • Cláusula trigésima – Da contribuição confederativa
  • Cláusula trigésima primeira – Do movimento grevista

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima segunda – Da comissão de conciliação prévia
  • Cláusula trigésima terceira – Do cumprimento do acordo
  • Cláusula trigésima quarta – Do descumprimento do acordo
  • Cláusula trigésima quinta – Da renovação do acordo

ANEXO I - ATA_STR_PARANAVAÍ

  • Cláusula 36

ANEXO II - ATA_STR_TAMBOARA

  • Cláusula 37

ANEXO III - ATA_STR_MIRADOR

  • Cláusula 38
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