SINDESP/RS × FEVIG-RS: convenção coletiva 2025/2027Trab das Emp de Seg e Vig de S Livramento Rs
Trabalhadores das empresas de serviços de segurança e vigilância
Vigente
- Registro no MTE
- RS000748/2025 ↗
- Vigência
- 01/02/2025 a 31/01/2027
- Data-base
- 1º de fevereiro
- Sindicatos
- Abrangência
- Dom Pedrito/RS, Quaraí/RS, Rosário do Sul/RS e Sant'Ana do Livramento/RS
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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As 8 cláusulas de jornada da CCT SINDESP/RS × FEVIG-RS 2025/2027
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Duração e Horário
- Cláusula sexagésima quinta – Jornada de trabalho
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula sexagésima sexta – Prorrogação da duração diária do trabalho
Compensação de Jornada
- Cláusula sexagésima sétima – Compensação horária
- Cláusula sexagésima oitava – Regime de trabalho sdf
Intervalos para Descanso
- Cláusula sexagésima nona – Intervalo repouso e alimentação
Descanso Semanal
- Cláusula septagésima – Repousos semanais e feriados
Controle da Jornada
- Cláusula septagésima primeira – Registro de ponto
Faltas
- Cláusula septagésima segunda – Abono de falta ao pai/mãe trabalhadora
O que mais a convenção SINDESP/RS × FEVIG-RS 2025/2027 trata
Os títulos das outras 94 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS000748/2025 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Salários profissionais
- Cláusula quarta – Piso salarial para vigilantes em estabelecimentos financeiros públicos
- Cláusula quinta – Valores de unidades salariais para vigilantes
- Cláusula sexta – Valores de unidades salariais para auxiliares de serviços patrimoniais
- Cláusula sétima – “a” - reajuste salarial – Vigilantes – 2024
- Cláusula oitava – “b” - reajuste salarial – Vigilantes – 2025
- Cláusula nona – “a” – Reajuste salarial – Asp – Auxiliares de serviços patrimoniais – 2024
- Cláusula décima – “b” – Reajuste salarial – Asp – Auxiliares de serviços patrimoniais – 2025
- Cláusula décima primeira – “a” - reajuste salarial – Demais empregados – 2024
- Cláusula décima segunda – “b” - reajuste salarial – Demais empregados – 2025
- Cláusula décima terceira – Impactos econômicos e financeiros nos serviços do segmento
- Cláusula décima quarta – Dia do vigilante
- Cláusula décima quinta – Pagamento de salários
- Cláusula décima sexta – Comprovantes de pagamento – Discriminação
- Cláusula décima sétima – Descontos proibidos
- Cláusula décima oitava – Critérios de cálculos para definir salários proporcionais
- Cláusula décima nona – Encargos trabalhistas e remuneratórios – 86,79%
- Cláusula vigésima – Preço x custo – Segurança privada
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula vigésima primeira – Décimo terceiro salário
- Cláusula vigésima segunda – Gratificação de função / ajuda de custo
- Cláusula vigésima terceira – Gratificações de qualquer natureza/ ajuda de custo
- Cláusula vigésima quarta – Benefícios concedidos pelos contratantes
- Cláusula vigésima quinta – Supressão de horas extras
- Cláusula vigésima sexta – Adicional de tempo de serviço – Anuênio – Extinto a partir de 01.05.2006
- Cláusula vigésima sétima – Adicional noturno
- Cláusula vigésima oitava – Redução legal da hora noturna
- Cláusula vigésima nona – Adicional de periculosidade
- Cláusula trigésima – Adicional de risco – Doravante denominado ajuda de custo
- Cláusula trigésima primeira – Troca de uniforme – Adicional
- Cláusula trigésima segunda – Reflexos das horas extras e do adicional noturno
- Cláusula trigésima terceira – “a” - auxílio alimentação – 2024
- Cláusula trigésima quarta – “b” - auxílio alimentação – 2025
- Cláusula trigésima quinta – Vale transporte
- Cláusula trigésima sexta – Deslocamento de plantonista
- Cláusula trigésima sétima – Frequência escolar
- Cláusula trigésima oitava – Auxílio-funeral
- Cláusula trigésima nona – Seguro de vida
- Cláusula quadragésima – Assistência jurídica
- Cláusula quadragésima primeira – Assistência médica e psicológica
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula quadragésima segunda – Contrato de experiência – Nulidade
- Cláusula quadragésima terceira – Segurança - contrato de trabalho – Cópia
- Cláusula quadragésima quarta – Contrato de trabalho – Execução da carga horária contratada
- Cláusula quadragésima quinta – Despesas de deslocamento para rescisões contratuais
- Cláusula quadragésima sexta – Relação de salários de contribuição
- Cláusula quadragésima sétima – Aviso prévio
- Cláusula quadragésima oitava – Aviso prévio duração
- Cláusula quadragésima nona – Dispensa do cumprimento do aviso prévio
- Cláusula quinquagésima – Contrato de experiência – Suspensão
- Cláusula quinquagésima primeira – Contrato de trabalho – Eventos
- Cláusula quinquagésima segunda – Exames médicos obrigatórios
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula quinquagésima terceira – Cursos e reuniões
- Cláusula quinquagésima quarta – Treinamento
- Cláusula quinquagésima quinta – Proibição de uso
- Cláusula quinquagésima sexta – Manutenção do emprego
- Cláusula quinquagésima sétima – Estabilidade pré - aposentadoria
- Cláusula quinquagésima oitava – Segurança no trabalho
- Cláusula quinquagésima nona – Quebra de material
- Cláusula sexagésima – Retenção da ctps - indenização
- Cláusula sexagésima primeira – Cadastro, informações e entrega de documento
- Cláusula sexagésima segunda – Da lei geral de proteção de dados – Lgpd
- Cláusula sexagésima terceira – Direito potestativo das partes
- Cláusula sexagésima quarta – Estabilidade provisória
Férias e Licenças
- Cláusula septagésima terceira – Férias – Cancelamento ou adiamento
- Cláusula septagésima quarta – Licença não remunerada
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula septagésima quinta – Postos de serviços
- Cláusula septagésima sexta – Assentos para descanso nos locais de trabalho
- Cláusula septagésima sétima – Epi
- Cláusula septagésima oitava – Uniforme
- Cláusula septagésima nona – Execução dos serviços
- Cláusula octagésima – Identidade funcional
- Cláusula octagésima primeira – Eleições cipa
- Cláusula octagésima segunda – Atestados médicos
- Cláusula octagésima terceira – Assistência ao acidentado no trabalho
- Cláusula octagésima quarta – Sesmt
Relações Sindicais
- Cláusula octagésima quinta – Contribuição assistencial patronal – Cota de solidariedade patronal
- Cláusula octagésima sexta – Cota de solidariedade sindical
- Cláusula octagésima sétima – Mensalidades dos associados
- Cláusula octagésima oitava – Certidão de regularidade
- Cláusula octagésima nona – Autonomia da vontade coletiva – Ajustado sobre o legislado
- Cláusula nonagésima – Acordos coletivos
Disposições Gerais
- Cláusula nonagésima primeira – Solução de conflitos
- Cláusula nonagésima segunda – Condição de vigência
- Cláusula nonagésima terceira – Homologação das rescisões
- Cláusula nonagésima quarta – Vigência ajustada
- Cláusula nonagésima quinta – Beneficiários
- Cláusula nonagésima sexta – Desconto em folha
- Cláusula nonagésima sétima – Multas – Descumprimento de cláusula normativa
- Cláusula nonagésima oitava – Mora salarial
- Cláusula nonagésima nona – Do custeio compulsório para a aprendizagem
- Cláusula centésima – Diferenças de salário e alimentação
ANEXO I - ATA AGE - SINDESP
- Cláusula 101
ANEXO II - ATA ASSEMBLEIA DISSIDIO 2025 SANTANA DO LIVRAMENTO
- Cláusula 102
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