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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

Trabalhadores nas empresas de distribuição de filmes…: convenção coletiva 2025

Trabalhadores nas empresas de distribuição de filmes cinematográficos, dvds e blue-ray para cinemas, televisão e…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/12/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP004166/2025 ↗
Vigência
01/01/2025 a 31/12/2025
Data-base
1º de janeiro
Sindicatos
Abrangência
SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT dos trabalhadores nas empresas de distribuição de filmes… 2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção Trabalhadores nas empresas de distribuição de filmes… 2025 trata

Os títulos das outras 22 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP004166/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Atraso de pagamento de salário
  • Cláusula sexta – Admissão após a data-base
  • Cláusula sétima – Compensacões

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Horas extraordinárias
  • Cláusula nona – Vale refeição
  • Cláusula décima – Complementação de auxílio previdenciário

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima primeira – Aviso prévio

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima segunda – Estabilidade provisória
  • Cláusula décima terceira – Estabilidade pré-aposentadoria
  • Cláusula décima quarta – Garantias ao empregado estudante
  • Cláusula décima quinta – Estabilidade à gestante

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula décima sexta – Cipa

Relações Sindicais

  • Cláusula décima sétima – Contribuição assistencial profissional.

Disposições Gerais

  • Cláusula décima oitava – Do registro e arquivamento
  • Cláusula décima nona – Manutenção da data-base
  • Cláusula vigésima – Comprovante de pagamentos
  • Cláusula vigésima primeira – Das infrações

ANEXO I - CONVEÇÃO COLETICA DE TRABALHO 2025

  • Cláusula 22
Outras convenções de São PauloDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ