SCAFÉ: convenção coletiva 2026/2027
Auxiliares de administração do comércio de café em geral que laboram na categoria do comercio atacadista de café
Vigente
- Registro no MTE
- SP008441/2026 ↗
- Vigência
- 01/07/2026 a 30/06/2027
- Data-base
- 1º de julho
- Sindicatos
- Abrangência
- SP
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SCAFÉ 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 2 cláusulas de jornada da CCT SCAFÉ 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula décima nona – Flexibilização da carga horária de 8 horas
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula vigésima – Abono de ausência aos estudantes
O que mais a convenção SCAFÉ 2026/2027 trata
Os títulos das outras 29 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP008441/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Piso salarial da categoria
- Cláusula quarta – Reajuste salarial
- Cláusula quinta – Banco de horas
- Cláusula sexta – Comprovante de pagamento
- Cláusula sétima – Adiantamento salarial
- Cláusula oitava – Trabalhos em feriados
- Cláusula nona – Salário substituição
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima – Horas extras
- Cláusula décima primeira – Vale refeição ou vale alimentação
- Cláusula décima segunda – Auxilio creche
- Cláusula décima terceira – Auxilio por filho excepcional
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula décima quarta – Aviso previo
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula décima quinta – Gestante
- Cláusula décima sexta – Garantia de emprego
- Cláusula décima sétima – Afastamento por doença
- Cláusula décima oitava – Abono de falta p/levar ao médico e fazer internação hospitalar de filhos
Férias e Licenças
- Cláusula vigésima primeira – Das ferias
- Cláusula vigésima segunda – Adoção
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula vigésima terceira – Acidente no trabalho - sequelas e readaptação
Relações Sindicais
- Cláusula vigésima quarta – Quadro de avisos
- Cláusula vigésima quinta – Mensalidades
Disposições Gerais
- Cláusula vigésima sexta – Aplicação do instrumento coletivo
- Cláusula vigésima sétima – Penalidades
- Cláusula vigésima oitava – Taxa negocial de inclusão social
- Cláusula vigésima nona – Contribuição assistencial.
- Cláusula trigésima – Prevalência do acordo individual sobre a cct
ANEXO I - ATA DE ASSEMBLEIA
- Cláusula 31