Convenção coletiva de trabalho
SITIPLESP × SIPLA: convenção coletiva 2025/2027
Profissional – trabalhadores nasindústrias de produtos de limpeza – integrante do 10º grupo – trabalhadores nas…
Vigente
- Registro no MTE
- SP011900/2025 ↗
- Vigência
- 01/06/2025 a 31/05/2027
- Data-base
- 1º de junho
- Sindicatos
- Abrangência
- SP
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT SITIPLESP × SIPLA 2025/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
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Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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Jornada de trabalho
As 7 cláusulas de jornada da CCT SITIPLESP × SIPLA 2025/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula quinquagésima primeira – Jornada de trabalho
Compensação de Jornada
- Cláusula quinquagésima segunda – Compensação de horas
Intervalos para Descanso
- Cláusula quinquagésima terceira – Marcação de ponto - horário de refeição - controle da jornada de trabalho
Faltas
- Cláusula quinquagésima quarta – Descanso semanal remunerado
Turnos Ininterruptos de Revezamento
- Cláusula quinquagésima quinta – Negociações coletivas de turnos
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula quinquagésima sexta – Empregados-estudantes
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quinquagésima sétima – 40 horas semanais
Salários, benefícios e demais cláusulas
O que mais a convenção SITIPLESP × SIPLA 2025/2027 trata
Os títulos das outras 79 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP011900/2025 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Vigência da cláusula: 01/06/2025 a 31/05/2026
- Vigência da cláusula: 01/06/2025 a 31/05/2026
- Cláusula quinta – Adiantamento de salário (vale)
- Cláusula sexta – Pagamento de salário com cheque
- Cláusula sétima – Data de pagamento
- Cláusula oitava – Salário de aprendizes
- Cláusula nona – Incidência nos descansos semanais remunerados (dsrs)
- Cláusula décima – Trabalho igual, salário igual
- Cláusula décima primeira – Descontos em folha de pagamento
- Vigência da cláusula: 01/06/2025 a 31/05/2026
- Cláusula décima terceira – Demonstrativo de pagamento
- Cláusula décima quarta – Salário de substituição
- Cláusula décima quinta – Incidência sobre férias e décimo-terceiro salário
- Cláusula décima sexta – Reajustamentos salariais
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima sétima – Horas extraordinárias
- Cláusula décima oitava – Adicional noturno
- Vigência da cláusula: 01/06/2025 a 31/05/2026
- Cláusula vigésima – Vale-transporte
- Cláusula vigésima primeira – Auxílio por filho excepcional
- Cláusula vigésima segunda – Convênios médicos e odontológicos
- Cláusula vigésima terceira – Complementação do auxílio-doença, acidente de trabalho, doença profissional
- Cláusula vigésima quarta – Indenização por morte ou invalidez parcial ou permanente para trabalho
- Cláusula vigésima quinta – Auxílio-funeral
- Cláusula vigésima sexta – Auxílio-creche
- Cláusula vigésima sétima – Seguro de vida em grupo
- Cláusula vigésima oitava – Recomendações
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula vigésima nona – Salário de admissão
- Cláusula trigésima – Preenchimento de vagas
- Cláusula trigésima primeira – Teste admissional
- Cláusula trigésima segunda – Garantias salariais nas rescisões contratuais
- Cláusula trigésima terceira – Aviso prévio
- Cláusula trigésima quarta – Carta-aviso de dispensa ou suspensão
- Cláusula trigésima quinta – Mão-de-obra temporaria
- Cláusula trigésima sexta – Contrato de experiência
- Cláusula trigésima sétima – Deficientes físicos
- Cláusula trigésima oitava – Critérios de dispensa coletiva
- Cláusula trigésima nona – Anotações na carteira de trabalho e previdência social
- Cláusula quadragésima – Indenização de seguro-desemprego
- Cláusula quadragésima primeira – Carta de referência
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula quadragésima segunda – Processo de automação e informatização
- Cláusula quadragésima terceira – Mudança de município
- Cláusula quadragésima quarta – Promoção e processos seletivos
- Cláusula quadragésima quinta – Material escolar
- Cláusula quadragésima sexta – Empregado em idade de prestação de serviço militar
- Cláusula quadragésima sétima – Empregados em vias de aposentadoria
- Cláusula quadragésima oitava – Alimentação, transporte e ferramentas
- Cláusula quadragésima nona – Preenchimento de formulários para previdência social
- Cláusula quinquagésima – Convênio com farmácias e óticas
Férias e Licenças
- Cláusula quinquagésima oitava – Férias
- Cláusula quinquagésima nona – Faltas e horas abonadas
- Cláusula sexagésima – Maternidade, aborto legal e garantias
- Cláusula sexagésima primeira – Licença para empregada adotante
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula sexagésima segunda – Medidas de proteção ao trabalho
- Cláusula sexagésima terceira – Água potável
- Cláusula sexagésima quarta – Epi, epc, uniformes e absorventes higiênicos
- Cláusula sexagésima quinta – Cipa
- Cláusula sexagésima sexta – Exames médicos
- Cláusula sexagésima sétima – Atestados médicos e odontológicos
- Cláusula sexagésima oitava – Profissionais de segurança e medicina do trabalho
- Cláusula sexagésima nona – Inclusividade pcd’s
- Cláusula septagésima – Atendimento de primeiros socorros
- Cláusula septagésima primeira – Prevenção de acidentes em máquinas e equipamentos
- Cláusula septagésima segunda – Direito de recusa ao trabalho por risco grave ou iminente
- Cláusula septagésima terceira – Comunicação de acidente de trabalho
Relações Sindicais
- Cláusula septagésima quarta – Correspondência do sindicato dos trabalhadores aos associados
- Cláusula septagésima quinta – Quadro de avisos
- Cláusula septagésima sexta – Comprovação do número de tralhadores na base
- Cláusula septagésima sétima – Dirigente sindical - abono de ausências
- Cláusula septagésima oitava – Contribuição assistencial
- Cláusula septagésima nona – Contribuições associativas mensais
- Cláusula octagésima – Taxa para fundo de inclusão social
- Cláusula octagésima primeira – Contribuição de solidariedade social
Disposições Gerais
- Cláusula octagésima segunda – Cumprimento
- Cláusula octagésima terceira – Multa
- Cláusula octagésima quarta – Normas legais e constitucionais
ANEXO I - ATA SITIPLESP
- Cláusula 85
ANEXO II - ATA SIPLA
- Cláusula 86
Os mesmos sindicatos
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SIPLA
- SIPLA: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/03/2026 a 28/02/2027