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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SETCAL × SINTRAL: convenção coletiva 2026

Tratoristas, operadores de guindastes, operadores de esteiras rolantes, operadores de carregadeiras, patroltista…

Vigente

Registro no MTE
AL000189/2026 ↗
Vigência
01/01/2026 a 31/12/2026
Data-base
1º de janeiro
Abrangência
Água Branca/AL, Anadia/AL, Atalaia/AL, Barra de Santo Antônio/AL, Barra de São Miguel/AL, Batalha/AL, Belo Monte/AL, Boca da Mata/AL, Branquinha/AL, Cacimbinhas/AL, Cajueiro/AL, Campestre/AL… (ver todos)

Água Branca/AL, Anadia/AL, Atalaia/AL, Barra de Santo Antônio/AL, Barra de São Miguel/AL, Batalha/AL, Belo Monte/AL, Boca da Mata/AL, Branquinha/AL, Cacimbinhas/AL, Cajueiro/AL, Campestre/AL, Canapi/AL, Capela/AL, Carneiros/AL, Chã Preta/AL, Colônia Leopoldina/AL, Coqueiro Seco/AL, Coruripe/AL, Delmiro Gouveia/AL, Dois Riachos/AL, Estrela de Alagoas/AL, Feliz Deserto/AL, Flexeiras/AL, Ibateguara/AL, Inhapi/AL, Jacaré dos Homens/AL, Jacuípe/AL, Japaratinga/AL, Jaramataia/AL, Jequiá da Praia/AL, Joaquim Gomes/AL, Jundiá/AL, Maceió/AL, Major Isidoro/AL, Mar Vermelho/AL, Maragogi/AL, Maravilha/AL, Marechal Deodoro/AL, Maribondo/AL, Mata Grande/AL, Matriz de Camaragibe/AL, Messias/AL, Minador do Negrão/AL, Monteirópolis/AL, Murici/AL, Novo Lino/AL, Olho d'Água das Flores/AL, Olho d'Água do Casado/AL, Olivença/AL, Ouro Branco/AL, Palestina/AL, Pão de Açúcar/AL, Pariconha/AL, Paripueira/AL, Passo de Camaragibe/AL, Paulo Jacinto/AL, Piaçabuçu/AL, Pilar/AL, Pindoba/AL, Piranhas/AL, Poço das Trincheiras/AL, Porto Calvo/AL, Porto de Pedras/AL, Quebrangulo/AL, Rio Largo/AL, Roteiro/AL, Santa Luzia do Norte/AL, Santana do Ipanema/AL, Santana do Mundaú/AL, São José da Laje/AL, São José da Tapera/AL, São Luís do Quitunde/AL, São Miguel dos Campos/AL, São Miguel dos Milagres/AL, Satuba/AL, Senador Rui Palmeira/AL, Tanque d'Arca/AL, União dos Palmares/AL e Viçosa/AL

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SETCAL × SINTRAL 2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SETCAL × SINTRAL 2026 sem ler o documento inteiro

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SETCAL × SINTRAL 2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima sexta – Horário de trabalho

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Implantação de jornada em turno
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SETCAL × SINTRAL 2026 trata

Os títulos das outras 34 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro AL000189/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Pisos salariais
  • Cláusula quarta – Do reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Prazo para pagamento dos salarios
  • Cláusula sexta – Comprovação do pagamento
  • Cláusula sétima – Compensação de antecipação

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Da remuneração
  • Cláusula nona – Premio ao trabalhador por tempo de serviço
  • Cláusula décima – Horas extraordinarias
  • Cláusula décima primeira – Do trabalho em condições insalubres
  • Cláusula décima segunda – Do trabalho insalubre da gestante
  • Cláusula décima terceira – Do trabalho em condições perigosas
  • Cláusula décima quarta – Do ticket alimentação
  • Cláusula décima quinta – Das despesas de viagem e/ou realocação temporária
  • Cláusula décima sexta – Vale transporte
  • Cláusula décima sétima – Da complementação do auxílio doença

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima oitava – Rescisão contratual por mútuo consentimento
  • Cláusula décima nona – Da homologação da rescisão
  • Cláusula vigésima – Prazo para assinatura e devolução da ctps
  • Cláusula vigésima primeira – Carta de referência
  • Cláusula vigésima segunda – Termo de quitação anual das obrigações trabalhistas

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima terceira – Da responsabilidade funcional do empregado
  • Cláusula vigésima quarta – Epi´s e uniforme
  • Cláusula vigésima quinta – Da estabilidade provisória do aposentavel

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima oitava – Do adicional de periculosidade

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima nona – Liberação de diretores sindicais
  • Cláusula trigésima – Contribuição assitencial obreiro
  • Cláusula trigésima primeira – Contribuição assitencial e confederativa patronal

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima segunda – Da prevalência da cct sobre a lei
  • Cláusula trigésima terceira – Da validade após o termo final
  • Cláusula trigésima quarta – Descumprimento de obrigação de fazer
  • Cláusula trigésima quinta – Quadro de aviso

ANEXO I -

  • Cláusula 36
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção