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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SEEG-DF × SINDIVAREJISTA/DF: convenção coletiva 2026/2027

Empregados em estacionamentos e garagens, de lojistas do comércio, do plano da cnc

Vigente

Registro no MTE
DF000639/2026 ↗
Vigência
01/08/2026 a 31/07/2027
Data-base
1º de agosto
Abrangência
DF

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SEEG-DF × SINDIVAREJISTA/DF 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SEEG-DF × SINDIVAREJISTA/DF 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 5 cláusulas de jornada da CCT SEEG-DF × SINDIVAREJISTA/DF 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula vigésima primeira – Faltas justificadas
  • Cláusula vigésima segunda – Abono de falta ao empregado estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima terceira – Compensação de horário de trabalho e jornada 12x36
  • Cláusula vigésima quarta – - contrato por hora - (part time)
  • Cláusula vigésima quinta – Feriados
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SEEG-DF × SINDIVAREJISTA/DF 2026/2027 trata

Os títulos das outras 41 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro DF000639/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário de ingresso/remuneração minima
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula quinta – Quebra de caixa
  • Cláusula sexta – Conferência dos valores de caixa
  • Cláusula sétima – Horas extras
  • Cláusula oitava – Quinquênio (prêmio)
  • Cláusula nona – Trabalhadores em motocicletas
  • Cláusula décima – Beneficio ticket refeição / vale alimentação
  • Cláusula décima primeira – Benefício - cesta básica
  • Cláusula décima segunda – Vale – Transporte
  • Cláusula décima terceira – Auxílio funeral

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quarta – Documentos que devem ser apresentados na homologação
  • Cláusula décima quinta – Dispensa do aviso prévio
  • Cláusula décima sexta – Prazo para homologação das rescisões de contrato

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima sétima – Garantia de emprego à gestante
  • Cláusula décima oitava – - dispensa à véspera da aposentadoria
  • Cláusula décima nona – Horário de almoço e/ou lanche no recinto da empresa
  • Cláusula vigésima – - desconto de sinistro do salário do manobrista

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima sexta – Amamentação

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima sétima – Protetor solar
  • Cláusula vigésima oitava – Atestado médico

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima nona – Frequência do dirigente sindical
  • Cláusula trigésima – Contribuições ao sindivarejista
  • Cláusula trigésima primeira – Desconto assistencial (tema 935/stf) e direito de oposição
  • Cláusula trigésima segunda – Da representação sindical de terceirização
  • Cláusula trigésima terceira – Validade dos acordos coletivo de trabalho

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima quarta – Aplicação da convenção coletiva
  • Cláusula trigésima quinta – Multa
  • Cláusula trigésima sexta – Revisão, prorrogação, revogação
  • Cláusula trigésima sétima – Uso de celulares e redes sociais no horário de trabalho.
  • Cláusula trigésima oitava – Mensalidade
  • Cláusula trigésima nona – Relação nominal de empregados
  • Cláusula quadragésima – Convênio para empréstimos
  • Cláusula quadragésima primeira – Cursos
  • Cláusula quadragésima segunda – Uso de apostilas e material de estudo
  • Cláusula quadragésima terceira – Assitência médica e odontológica
  • Cláusula quadragésima quarta – Prevalência de condições

ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA GERAL

  • Cláusula 45

ANEXO II - EDITAL DE CONVOCAÇÃO ASSEMBLEIA

  • Cláusula 46
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Outras convenções dos sindicatos desta convenção