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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINCATEVA × SINDIMOTO-MG: convenção coletiva 2025

Motociclistas profissionais do comércio atacadista de tecidos, vestuário e armarinho

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/12/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MG002037/2025 ↗
Vigência
01/01/2025 a 31/12/2025
Data-base
1º de janeiro
Sindicatos
Abrangência
Belo Horizonte/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINCATEVA × SINDIMOTO-MG 2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINCATEVA × SINDIMOTO-MG 2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SINCATEVA × SINDIMOTO-MG 2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula décima terceira – Compensação mensal de horas extras
  • Cláusula décima quarta – Intervalo intrajornada
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINCATEVA × SINDIMOTO-MG 2025 trata

Os títulos das outras 19 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG002037/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Correção salarial
  • Cláusula quarta – Envelope de pagamento
  • Cláusula quinta – Diferenças salariais
  • Cláusula sexta – Recebimento de cheques
  • Cláusula sétima – Cálculo de férias, 13º salário e rescisão do empregado comissionista
  • Cláusula oitava – Substituição

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula nona – Horas extras
  • Cláusula décima – Seguro de vida
  • Cláusula décima primeira – Locação de motocicletas

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima segunda – Comunicação de dispensa

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula décima quinta – Uniforme
  • Cláusula décima sexta – Dispensa de médico coordenador

Relações Sindicais

  • Cláusula décima sétima – Contribuição assistencial das empresas
  • Cláusula décima oitava – Desconto de mensalidades

Disposições Gerais

  • Cláusula décima nona – Fiscalização
  • Cláusula vigésima – Efeitos

ANEXO I - ATA

  • Cláusula 21
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