STIACCPMG × SINDIMALHAS: convenção coletiva 2025/2026
Trabalhadores nas industrias de artefatos de couros trabalhadores nas industrias de curtimento de couros e peles
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/07/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- MG003686/2025 ↗
- Vigência
- 01/08/2025 a 31/07/2026
- Data-base
- 1º de agosto
- Sindicatos
- Abrangência
Abadia dos Dourados/MG, Abaeté/MG, Abre Campo/MG, Acaiaca/MG, Açucena/MG, Água Boa/MG, Água Comprida/MG, Aguanil/MG, Águas Formosas/MG, Águas Vermelhas/MG, Aimorés/MG, Aiuruoca/MG, Alagoa/MG… (ver todos)
Abadia dos Dourados/MG, Abaeté/MG, Abre Campo/MG, Acaiaca/MG, Açucena/MG, Água Boa/MG, Água Comprida/MG, Aguanil/MG, Águas Formosas/MG, Águas Vermelhas/MG, Aimorés/MG, Aiuruoca/MG, Alagoa/MG, Albertina/MG, Além Paraíba/MG, Alfenas/MG, Alfredo Vasconcelos/MG, Almenara/MG, Alpercata/MG, Alpinópolis/MG, Alterosa/MG, Alto Caparaó/MG, Alto Jequitibá/MG, Alto Rio Doce/MG, Alvarenga/MG, Alvinópolis/MG, Alvorada de Minas/MG, Amparo do Serra/MG, Andradas/MG, Andrelândia/MG, Angelândia/MG, Antônio Carlos/MG, Antônio Dias/MG, Antônio Prado de Minas/MG, Araçaí/MG, Aracitaba/MG, Araçuaí/MG, Araguari/MG, Arantina/MG, Araponga/MG, Araporã/MG, Arapuá/MG, Araújos/MG, Araxá/MG, Arceburgo/MG, Arcos/MG, Areado/MG, Argirita/MG, Aricanduva/MG, Arinos/MG, Astolfo Dutra/MG, Ataléia/MG, Augusto de Lima/MG, Baependi/MG, Baldim/MG, Bambuí/MG, Bandeira do Sul/MG, Bandeira/MG, Barão de Cocais/MG, Barão de Monte Alto/MG, Barbacena/MG, Barra Longa/MG, Barroso/MG, Bela Vista de Minas/MG, Belmiro Braga/MG, Belo Horizonte/MG, Belo Oriente/MG, Belo Vale/MG, Berilo/MG, Berizal/MG, Bertópolis/MG, Betim/MG, Bias Fortes/MG, Bicas/MG, Biquinhas/MG, Boa Esperança/MG, Bocaina de Minas/MG, Bocaiúva/MG, Bom Despacho/MG, Bom Jardim de Minas/MG, Bom Jesus da Penha/MG, Bom Jesus do Amparo/MG, Bom Jesus do Galho/MG, Bom Repouso/MG, Bom Sucesso/MG, Bonfim/MG, Bonfinópolis de Minas/MG, Bonito de Minas/MG, Borda da Mata/MG, Botelhos/MG, Botumirim/MG, Brás Pires/MG, Brasilândia de Minas/MG, Brasília de Minas/MG, Braúnas/MG, B…
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT STIACCPMG × SINDIMALHAS 2025/2026 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 5 cláusulas de jornada da CCT STIACCPMG × SINDIMALHAS 2025/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Compensação de Jornada
- Cláusula quadragésima quinta – Dias pontes
- Cláusula quadragésima sexta – Banco de horas
Faltas
- Cláusula quadragésima sétima – Faltas abonadas
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima oitava – Interrupções no trabalho
- Cláusula quadragésima nona – Empregado estudante
O que mais a convenção STIACCPMG × SINDIMALHAS 2025/2026 trata
Os títulos das outras 72 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG003686/2025 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Piso salarial
- Cláusula quarta – Correção salarial
- Cláusula quinta – Admissões após 1º de agosto de 2024
- Cláusula sexta – Quitação
- Cláusula sétima – Prazo para pagamento das diferenças
- Cláusula oitava – Pagamento em cheque ou deposito bancário
- Cláusula nona – Adiantamento de salario (vales)
- Cláusula décima – Comprovante de pagamento
- Cláusula décima primeira – Tarefeiros
- Cláusula décima segunda – Salário admissão
- Cláusula décima terceira – Salário substituição
- Cláusula décima quarta – Atraso no pagamento de salarios
- Cláusula décima quinta – Atrasos e saídas antecipadas
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima sexta – Hora extra
- Cláusula décima sétima – Pré aposentadoria - garantia de emprego
- Cláusula décima oitava – Abono por aposentadoria
- Cláusula décima nona – Adicional noturno
- Cláusula vigésima – Participação nos lucros ou resultados, cesta basica e desjejum
- Cláusula vigésima primeira – Receitas médicas
- Cláusula vigésima segunda – Auxílio funeral
- Cláusula vigésima terceira – Creche
- Cláusula vigésima quarta – Aposentadoria por invalidez
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula vigésima quinta – Registro de função -ctps
- Cláusula vigésima sexta – Contrato de experiencia
- Cláusula vigésima sétima – Aviso prévio na dispensa
- Cláusula vigésima oitava – Mão de obra temporária ou de terceiros
- Cláusula vigésima nona – Telecurso
- Cláusula trigésima – Carta de referencia
- Cláusula trigésima primeira – Testes de admissão
- Cláusula trigésima segunda – Extrato fgts
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula trigésima terceira – Mulher trabalhadora
- Cláusula trigésima quarta – Mulher garantia contra discriminação
- Cláusula trigésima quinta – Empregada gestante
- Cláusula trigésima sexta – Empregada adotante
- Cláusula trigésima sétima – Serviço militar - retorno
- Cláusula trigésima oitava – Ambiente de trabalho
- Cláusula trigésima nona – Banheiros
- Cláusula quadragésima – Revista
- Cláusula quadragésima primeira – Apoio às atividades sociais e esportivas dos trabalhadores
- Cláusula quadragésima segunda – Quadro de aviso
- Cláusula quadragésima terceira – Fim do teste de gravidez
- Cláusula quadragésima quarta – Estacionamento para bicicletas
Férias e Licenças
- Cláusula quinquagésima – Inicio de férias
- Cláusula quinquagésima primeira – Férias estudantes
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula quinquagésima segunda – Epi`s, uniformes e ferramentas
- Cláusula quinquagésima terceira – Eleições cipa
- Cláusula quinquagésima quarta – Atestados medicos e odontologicos
- Cláusula quinquagésima quinta – Acidente de trabalho
- Cláusula quinquagésima sexta – Atendimento de primeiros socorros
- Cláusula quinquagésima sétima – Brigadas de incêndio
- Cláusula quinquagésima oitava – Comunicação de acidentes do trabalho
- Cláusula quinquagésima nona – Fornecimento de declarações
- Cláusula sexagésima – Retorno doença e acidente - garantia de emprego ou salário
- Cláusula sexagésima primeira – Complementação do auxilio previdenciario
Relações Sindicais
- Cláusula sexagésima segunda – Sindicalização
- Cláusula sexagésima terceira – Liberação de dirigente sindical
- Cláusula sexagésima quarta – Contribuição assistencial profissional
- Cláusula sexagésima quinta – Contribuição assistencial patronal
- Cláusula sexagésima sexta – Contribuição associativa
- Cláusula sexagésima sétima – Garantias sindicais - relacionamento/sindicato/empresa
- Cláusula sexagésima oitava – Eleição sindical
Disposições Gerais
- Cláusula sexagésima nona – Competência
- Cláusula septagésima – Multa
- Cláusula septagésima primeira – Ação de cumprimento
- Cláusula septagésima segunda – Prorrogação, revisão, denúncia ou revogação
- Cláusula septagésima terceira – Nova negociação
- Cláusula septagésima quarta – Data-base - vigência
ANEXO I - ATA
- Cláusula 75
ANEXO II - ATA PARTE 2
- Cláusula 76
ANEXO III - ATA PARTE 3
- Cláusula 77
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SINDIMALHAS
- SINDIMALHAS: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/07/2026 a 30/06/2027