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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDEREPARAÇÃO × SINDIREPA: convenção coletiva 2025/2026PR002843/2025

Indústria de reparação de veículos e acessórios, plano da cni, e dos trabalhadores na indústria de reparação de…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PR002843/2025 ↗
Vigência
01/09/2025 a 31/08/2026
Data-base
1º de setembro
Sindicatos
Abrangência
Assis Chateaubriand/PR, Boa Vista da Aparecida/PR, Braganey/PR, Cafelândia/PR, Capitão Leônidas Marques/PR, Catanduvas/PR, Céu Azul/PR, Corbélia/PR, Guaraniaçu/PR, Marechal Cândido Rondon/PR… (ver todos)

Assis Chateaubriand/PR, Boa Vista da Aparecida/PR, Braganey/PR, Cafelândia/PR, Capitão Leônidas Marques/PR, Catanduvas/PR, Céu Azul/PR, Corbélia/PR, Guaraniaçu/PR, Marechal Cândido Rondon/PR, Nova Aurora/PR, Nova Prata do Iguaçu/PR, Nova Santa Rosa/PR, Palotina/PR, Realeza/PR, Toledo/PR, Três Barras do Paraná/PR, Tupãssi/PR e Vera Cruz do Oeste/PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDEREPARAÇÃO × SINDIREPA 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDEREPARAÇÃO × SINDIREPA 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

A cláusula de jornada da CCT SINDEREPARAÇÃO × SINDIREPA 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula 3 – Da jornada de trabalho:
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDEREPARAÇÃO × SINDIREPA 2025/2026 trata

Os títulos das outras 38 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR002843/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 4 – Transporte dos empregados:
  • Cláusula 13 – Gratificação por aposentadoria:
  • Cláusula 16 – Complementação de auxilio doença:
  • Cláusula 17 – Auxilio por morte ou invalidez permanente:
  • Cláusula 26 – Hora extra
  • Cláusula 27 – Trabalho comissionado e/ou, por produção:

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 5 – Caixa: prestação de contas:
  • Cláusula 12 – Garantias de emprego
  • Cláusula 18 – Garantias de emprego
  • Cláusula 19 – Alimentação e permanência no rescinto de trabalho:
  • Cláusula 30 – Treinamentos / obrigações / compensações

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 6 – Medidas de proteção e segurança do trabalho:
  • Cláusula 15 – Atestados médicos e exames laboratoriais:
  • Cláusula 34 – Saúde ocupacional:

Disposições Gerais

  • Cláusula 7 – Conciliações trabalhistas
  • Cláusula 10 – Multas e penalidades:
  • Cláusula 22 – Secretarias/atendimentos dos convenentes:
  • Cláusula 23 – Disposições gerais
  • Cláusula 31 – Ações de cobrança:
  • Cláusula 32 – Foro:
  • Cláusula 33 – Depósito e registros:

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 8 – Adiantamento de salário/vale:
  • Cláusula 11 – Descontos em folha de pagamento:
  • Cláusula 14 – Salarios normativos
  • Cláusula 24 – Reajuste salarial:
  • Cláusula 25 – Vale alimentação
  • Cláusula 35 – Erro na folha de pagamento:

Férias e Licenças

  • Cláusula 9 – Férias:
  • Cláusula 20 – Ausências legais:

Relações Sindicais

  • Cláusula 21 – Contribuições – Obrigatoriedade dos recolhimentos:
  • Cláusula 28 – Assistência/homologações – Acordos/contratos:
  • Cláusula 29 – Rescisões contratuais e homologações obrigatórias
  • Cláusula 37 – Custeio da representação sindical profissional:
  • Cláusula 38 – Contribuição de manutenção da entidade profissional
  • Cláusula 39 – Taxa assistencial patronal relativa a convenção coletiva de trabalho

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 36 – Pagamento das verbas rescisórias:
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINDEREPARAÇÃO

SINDIREPA

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