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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINTROCON × SINTROESTE: convenção coletiva 2026/2027

Empregados da categoria com as empresas que realizam serviço de transporte de: condutores de veículos de passageiros…

Vigente

Registro no MTE
SC000929/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Concórdia/SC, Ipumirim/SC, Irani/SC, Itá/SC, Lindóia do Sul/SC, Ponte Serrada/SC, Seara/SC e Xavantina/SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTROCON × SINTROESTE 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTROCON × SINTROESTE 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 3 cláusulas de jornada da CCT SINTROCON × SINTROESTE 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima primeira – Jornada de trabalho

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima segunda – Repouso interjornada

Descanso Semanal

  • Cláusula vigésima terceira – Folgas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINTROCON × SINTROESTE 2026/2027 trata

Os títulos das outras 30 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC000929/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salários normativos
  • Cláusula quarta – Da correção salarial
  • Cláusula quinta – Pagamento dos salários com cheque
  • Cláusula sexta – Comprovante de pagamento
  • Cláusula sétima – Garantia salarial
  • Cláusula oitava – Ressarcimento de danos materiais
  • Cláusula nona – Das diferenças salariais, reajuste salarial futuro e da próxima data-base
  • Cláusula décima – Dia do pagamento

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima primeira – 13º salário
  • Cláusula décima segunda – Adicional noturno
  • Cláusula décima terceira – Participação dos empregados nos lucros da empresa
  • Cláusula décima quarta – Transporte gratuito

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quinta – Quitação de verbas rescisórias
  • Cláusula décima sexta – Rescisão por justa causa

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima sétima – Viagens especiais
  • Cláusula décima oitava – Atribuições dos motoristas
  • Cláusula décima nona – Apetrechos de viagens
  • Cláusula vigésima – Pré-aposentadoria

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima quarta – Férias proporcionais

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima quinta – Equipamento de segurança e medicina do trabalho
  • Cláusula vigésima sexta – Uniformes
  • Cláusula vigésima sétima – Atestados médicos e odontológicos

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima oitava – Liberação de dirigentes sindicais
  • Cláusula vigésima nona – Contribuição dos empregados para manutenção da entidade sindical laboral
  • Cláusula trigésima – Atividades sindicais

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima primeira – Foro
  • Cláusula trigésima segunda – Penal

ANEXO I - ATA SINTROCON

  • Cláusula 33
Os mesmos sindicatos

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SINTROCON

SINTROESTE

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