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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SENGE-SC: convenção coletiva 2023/2024

Profissional liberal, dos engenheiros do plano do cnpl, e profissional liberal dos engenheiros da indústria da…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2024. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SC002460/2023 ↗
Vigência
01/09/2023 a 31/08/2024
Data-base
1º de setembro
Sindicatos
Abrangência
SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SENGE-SC 2023/2024 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SENGE-SC 2023/2024 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SENGE-SC 2023/2024

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima quinta – Cláusula vigésima quinta - duração semanal do trabalho

Faltas

  • Cláusula vigésima sexta – Cláusula vigésima sexta - faltas abonadas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SENGE-SC 2023/2024 trata

Os títulos das outras 37 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC002460/2023 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Cláusula terceira - piso normativo dos engenheiros
  • Cláusula quarta – Cláusula quarta - reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Cláusula quinta - antecipação salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sexta – Cláusula sexta - prêmio por antiguidade
  • Cláusula sétima – Cláusula sétima - ajuda de custo/gratificação
  • Cláusula oitava – Cláusula oitava - auxílio alimentação/refeição
  • Cláusula nona – Cláusula nona - plano de saúde
  • Cláusula décima – Cláusula décima - assistência odontológica
  • Cláusula décima primeira – Cláusula décima primeira - auxílio morte/funeral
  • Cláusula décima segunda – Cláusula décima segunda - assistência médico hospitalar
  • Cláusula décima terceira – Cláusula décima terceira - assistência jurídica

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quarta – Cláusula décima quarta - registro na carteira profissional
  • Cláusula décima quinta – Cláusula décima quinta - estágio
  • Cláusula décima sexta – Cláusula décima sexta - rescisões e homologações

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima sétima – Cláusula décima sétima - reciclagem tecnológica
  • Cláusula décima oitava – Cláusula décima oitava - política de incentivo a especialização
  • Cláusula décima nona – Cláusula décima nona - certificado de cursos
  • Cláusula vigésima – Cláusula vigésima - preenchimento de cargos e funções
  • Cláusula vigésima primeira – Cláusula vigésima primeira - empregados em vias de aposentadoria
  • Cláusula vigésima segunda – Cláusula vigésima segunda - acervo técnico
  • Cláusula vigésima terceira – Cláusula vigésima terceira - anotação de responsabilidade técnica - art
  • Cláusula vigésima quarta – Cláusula vigésima quarta - segurança do trabalho

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima sétima – Cláusula vigésima sétima - licença maternidade
  • Cláusula vigésima oitava – Cláusula vigésima oitava - licença adoção

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima nona – Cláusula vigésima nona - atestado médico

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima – Cláusula trigésima - incentivo a sindicalização
  • Cláusula trigésima primeira – Cláusula trigésima primeira - contribuição assistencial
  • Cláusula trigésima segunda – Cláusula trigésima segunda - contribuição assistencial patronal
  • Cláusula trigésima terceira – Cláusula trigésima terceira - comunicação sindical
  • Cláusula trigésima quarta – Cláusula trigésima quarta - relação nominal de profissionais

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima quinta – Cláusula trigésima quinta - representação profissional
  • Cláusula trigésima sexta – Cláusula trigésima sexta - multa
  • Cláusula trigésima sétima – Cláusula trigésima sétima - ajuste
  • Cláusula trigésima oitava – ? cláusula trigésima oitava - comissão paritária

ANEXO I - ATA

  • Cláusula 39
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