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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINERTEJ × SINDIJOR-SE: convenção coletiva 2026/2027

Jornalistas

Vigente

Registro no MTE
SE000150/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Abrangência
Aracaju/SE

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINERTEJ × SINDIJOR-SE 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINERTEJ × SINDIJOR-SE 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINERTEJ × SINDIJOR-SE 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula vigésima sétima – Jornada de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Trabalho aos domingos

Faltas

  • Cláusula vigésima nona – Controle alternativo de ponto
  • Cláusula trigésima – Abono de faltas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINERTEJ × SINDIJOR-SE 2026/2027 trata

Os títulos das outras 51 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SE000150/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso nacional
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Salário do substituto
  • Cláusula sexta – Trabalho noturno
  • Cláusula sétima – Diárias

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Gratificação de chefia
  • Cláusula nona – Equipamentos próprios
  • Cláusula décima – Acúmulo de funções
  • Cláusula décima primeira – Triênio
  • Cláusula décima segunda – Insalubridade
  • Cláusula décima terceira – Transporte em horário noturno
  • Cláusula décima quarta – Transportes
  • Cláusula décima quinta – Auxílio funeral
  • Cláusula décima sexta – Riscos de viagem

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sétima – Exercício da profissão
  • Cláusula décima oitava – Jornalista com diploma de nível superior em jornalismo
  • Cláusula décima nona – Registro
  • Cláusula vigésima – Função e salário
  • Cláusula vigésima primeira – Relação de admitidos e demitidos
  • Cláusula vigésima segunda – Estagiário de jornalismo

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima terceira – Material de trabalho
  • Cláusula vigésima quarta – Estabilidade
  • Cláusula vigésima quinta – Estabilidade para aposentadoria
  • Cláusula vigésima sexta – Crédito obrigatório

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula trigésima primeira – Equipamentos de proteção
  • Cláusula trigésima segunda – Plano de saúde

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima terceira – Acesso aos diretores
  • Cláusula trigésima quarta – Liberação dos diretores
  • Cláusula trigésima quinta – Liberação de jornalistas
  • Cláusula trigésima sexta – Contribuição social
  • Cláusula trigésima sétima – Contribuição assistencial negocial
  • Cláusula trigésima oitava – Dia do jornalista
  • Cláusula trigésima nona – Publicações
  • Cláusula quadragésima – Publicidade institucional no dia do jornalista

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima primeira – Reunião
  • Cláusula quadragésima segunda – Relação já existente
  • Cláusula quadragésima terceira – Defesa judicial
  • Cláusula quadragésima quarta – Vigência da convenção
  • Cláusula quadragésima quinta – Multa por descumprimento
  • Cláusula quadragésima sexta – Concessão de jornal
  • Cláusula quadragésima sétima – Quadro de aviso
  • Cláusula quadragésima oitava – Especialização e concurso
  • Cláusula quadragésima nona – Promoção
  • Cláusula quinquagésima – Publicidade
  • Cláusula quinquagésima primeira – Jornalistas do interior
  • Cláusula quinquagésima segunda – Homologações das rescisões de contratos
  • Cláusula quinquagésima terceira – Vigilância eletrônica
  • Cláusula quinquagésima quarta – Das disposições transitórias e finais

ANEXO I - ATA_DA_ASSEMBLEIA_GERAL_DO_SINDIJOR-JULHO-2026

  • Cláusula 55
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção