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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDAC-GO × SINPEF-GO: convenção coletiva 2026/2027

A(s) categoria(s) a categoria diferenciada dos profissionais de educação física é definida e regulamentada pela lei…

Vigente

Registro no MTE
SRT00270/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Abrangência
Abadia de Goiás/GO, Abadiânia/GO, Acreúna/GO, Adelândia/GO, Água Fria de Goiás/GO, Água Limpa/GO, Águas Lindas de Goiás/GO, Alexânia/GO, Aloândia/GO, Alto Horizonte/GO, Alto Paraíso de Goiás/GO… (ver todos)

Abadia de Goiás/GO, Abadiânia/GO, Acreúna/GO, Adelândia/GO, Água Fria de Goiás/GO, Água Limpa/GO, Águas Lindas de Goiás/GO, Alexânia/GO, Aloândia/GO, Alto Horizonte/GO, Alto Paraíso de Goiás/GO, Alvorada do Norte/GO, Amaralina/GO, Americano do Brasil/GO, Amorinópolis/GO, Anápolis/GO, Anhanguera/GO, Anicuns/GO, Aparecida de Goiânia/GO, Aparecida do Rio Doce/GO, Aporé/GO, Araçu/GO, Aragarças/GO, Aragoiânia/GO, Araguapaz/GO, Arenópolis/GO, Aruanã/GO, Aurilândia/GO, Avelinópolis/GO, Baliza/GO, Barro Alto/GO, Bela Vista de Goiás/GO, Bom Jardim de Goiás/GO, Bom Jesus de Goiás/GO, Bonfinópolis/GO, Bonópolis/GO, Brazabrantes/GO, Britânia/GO, Buriti Alegre/GO, Buriti de Goiás/GO, Buritinópolis/GO, Cabeceiras/GO, Cachoeira Alta/GO, Cachoeira de Goiás/GO, Cachoeira Dourada/GO, Caçu/GO, Caiapônia/GO, Caldas Novas/GO, Caldazinha/GO, Campestre de Goiás/GO, Campinaçu/GO, Campinorte/GO, Campo Alegre de Goiás/GO, Campo Limpo de Goiás/GO, Campos Belos/GO, Campos Verdes/GO, Carmo do Rio Verde/GO, Castelândia/GO, Catalão/GO, Caturaí/GO, Cavalcante/GO, Ceres/GO, Cezarina/GO, Chapadão do Céu/GO, Cidade Ocidental/GO, Cocalzinho de Goiás/GO, Colinas do Sul/GO, Córrego do Ouro/GO, Corumbá de Goiás/GO, Corumbaíba/GO, Cristalina/GO, Cristianópolis/GO, Crixás/GO, Cromínia/GO, Cumari/GO, Damianópolis/GO, Damolândia/GO, Davinópolis/GO, Diorama/GO, Divinópolis de Goiás/GO, Doverlândia/GO, Edealina/GO, Edéia/GO, Estrela do Norte/GO, Faina/GO, Fazenda Nova/GO, Firminópolis/GO, Flores de Goiás/GO, Formosa/GO…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDAC-GO × SINPEF-GO 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDAC-GO × SINPEF-GO 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 5 cláusulas de jornada da CCT SINDAC-GO × SINPEF-GO 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula décima sétima – Duração da hora aula

Compensação de Jornada

  • Cláusula décima oitava – Sistema de compensação de jornada

Controle da Jornada

  • Cláusula décima nona – Controle alternativo eletrônico de ponto as empresas
  • Cláusula vigésima – Sistema de registro eletrônico de ponto(srep)– Utilização

Faltas

  • Cláusula vigésima primeira – Abono de faltas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDAC-GO × SINPEF-GO 2026/2027 trata

Os títulos das outras 35 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SRT00270/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Do piso salarial
  • Cláusula quarta – Do reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Hora aula
  • Cláusula sexta – Diárias
  • Cláusula sétima – Data do pagamento
  • Cláusula oitava – Comprovante salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula nona – Gratificação por responsabilidade técnica
  • Cláusula décima – Adicional de horas extras
  • Cláusula décima primeira – Comissão
  • Cláusula décima segunda – Ticket alimentação

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima terceira – Contrato de trabalho temporário

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima quarta – Profissionalização
  • Cláusula décima quinta – Empregado com idade de prestação de serviço militar
  • Cláusula décima sexta – Garantia da aposentadoria

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima segunda – Licença nojo
  • Cláusula vigésima terceira – Licença gala
  • Cláusula vigésima quarta – Licença paternidade

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima quinta – Uniformes
  • Cláusula vigésima sexta – Atestados médicos

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima sétima – Do acesso
  • Cláusula vigésima oitava – Da mensalidade ou anuidade social
  • Cláusula vigésima nona – Contribuição negocial (assistencial)
  • Cláusula trigésima – Contribuições patronal associativa
  • Cláusula trigésima primeira – Da isenção aos empregadores
  • Cláusula trigésima segunda – Contribuição patronal assistencial

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima terceira – Juízo competente:
  • Cláusula trigésima quarta – Descumprimento
  • Cláusula trigésima quinta – Prazo de validade
  • Cláusula trigésima sexta – Da publicidade
  • Cláusula trigésima sétima – Dia do profissional em educação física

ANEXO I - CONVENÇÃO COLETIVA ASSINADA

  • Cláusula 38

ANEXO II - ATA SINPEF

  • Cláusula 39

ANEXO III - ATA SINDAC

  • Cláusula 40
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