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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDHOSPITAL × SINEAL: convenção coletiva 2025/2026

Enfermeiros

Vigente

Registro no MTE
AL000233/2025 ↗
Vigência
01/01/2025 a 31/12/2026
Data-base
1º de janeiro
Sindicatos
Abrangência
AL

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDHOSPITAL × SINEAL 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDHOSPITAL × SINEAL 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT SINDHOSPITAL × SINEAL 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula décima sexta – Horário de trabalho

Compensação de Jornada

  • Cláusula décima sétima – Flexibilização jornada de trabalho

Intervalos para Descanso

  • Cláusula décima oitava – Descanso plantonista

Faltas

  • Cláusula décima nona – Abono de falta para levar filho ao médico

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima – Horas extras
  • Cláusula vigésima primeira – Trabalho em dia dedicado ao repouso remunerado
  • Cláusula vigésima segunda – Refeição em dias de plantão
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDHOSPITAL × SINEAL 2025/2026 trata

Os títulos das outras 30 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro AL000233/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Reajuste salarial
  • Cláusula quarta – Pagamento de salário ao empregado designado ou promovido
  • Cláusula quinta – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula sexta – Prazo para pagamento das vesbas rescisórias

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sétima – Abono indenizatório
  • Cláusula oitava – Adicional noturno
  • Cláusula nona – Adicional de insalubridade
  • Cláusula décima – Incorporação do adicional de produtividade
  • Cláusula décima primeira – Assistência hospitalar
  • Cláusula décima segunda – Garantia de salário por falta de creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima terceira – Aviso prévio

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima quarta – Dispensa para participação em eventos
  • Cláusula décima quinta – Garantia de emprego

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima terceira – Início de férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima quarta – Uniformes de trabalho
  • Cláusula vigésima quinta – Exames de investigação clínica

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima sexta – Acesso de dirigente sindical à empresa
  • Cláusula vigésima sétima – Contribuição social
  • Cláusula vigésima oitava – Remessa de guias à entidade sindical
  • Cláusula vigésima nona – Taxa assistencial

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima – Transporte realização tarefas fora da empresa
  • Cláusula trigésima primeira – Vale transporte
  • Cláusula trigésima segunda – Recebimento do pis
  • Cláusula trigésima terceira – Divergências ou dúvidas
  • Cláusula trigésima quarta – Multa por obrigação de fazer
  • Cláusula trigésima quinta – Prorrogação

ANEXO I - ATA SINDHOSPITAL

  • Cláusula 36

ANEXO II - ATA ENFERMEIROS

  • Cláusula 37
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINDHOSPITAL

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