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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDIMAGEM × STARCCEGO: convenção coletiva 2025/2027

Técnicos e auxiliares em radiologia que trabalhem em clinicas radiológicas, ultrassonografia, ressonância magnética…

Vigente

Registro no MTE
GO000260/2025 ↗
Vigência
01/03/2025 a 28/02/2027
Data-base
1º de março
Sindicatos
Abrangência
GO

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIMAGEM × STARCCEGO 2025/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIMAGEM × STARCCEGO 2025/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

A cláusula de jornada da CCT SINDIMAGEM × STARCCEGO 2025/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Controle da Jornada

  • Cláusula décima quarta – Jornada de trabalho
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDIMAGEM × STARCCEGO 2025/2027 trata

Os títulos das outras 21 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro GO000260/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Reajuste e correção salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula quarta – Adicionais por temo de serviço
  • Cláusula quinta – Adicional de insalubridade
  • Cláusula sexta – Gratificações por liberalidade
  • Cláusula sétima – Assiduidade e pontualidade
  • Cláusula oitava – Auxílio creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula nona – Admissão de empregados
  • Cláusula décima – Recisões contratuais

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima primeira – Grávidas e lactantes
  • Cláusula décima segunda – Direitos e deveres gerais dos trabalhadores
  • Cláusula décima terceira – Direitos adquiridos

Relações Sindicais

  • Cláusula décima quinta – Liberdade sindical
  • Cláusula décima sexta – Descontos autorizados
  • Cláusula décima sétima – Contribuição associativa
  • Cláusula décima oitava – Contribuição assistencial patronal

Disposições Gerais

  • Cláusula décima nona – Cumprimento do instrumento coletivo
  • Cláusula vigésima – Nulidades

ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA GERAL STARCCEGO

  • Cláusula 21

ANEXO II - TERMO DE ADESÃO

  • Cláusula 22
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINDIMAGEM

STARCCEGO

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