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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDALEX × SINALSUL: convenção coletiva 2026/2027MG002014/2026

Trabalhadores nas indústrias de : carnes e derivados, frigoríficos, açougue, produtos alimentares congelados…

Vigente

Registro no MTE
MG002014/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Abrangência
Bom Repouso/MG, Córrego do Bom Jesus/MG, Extrema/MG, Itapeva/MG, Munhoz/MG e Toledo/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

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O que a CCT SINDALEX × SINALSUL 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDALEX × SINALSUL 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDALEX × SINALSUL 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula quadragésima quarta – Jornada especial

Intervalos para Descanso

  • Cláusula quadragésima quinta – Intervalo intrajornada

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima sexta – Abono de falta ao estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima sétima – Ausencias legais
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDALEX × SINALSUL 2026/2027 trata

Os títulos das outras 55 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG002014/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Correção salarial
  • Cláusula quinta – Diferenças salariais
  • Cláusula sexta – Salário substituição
  • Cláusula sétima – Prazo de pagamento de salário
  • Cláusula oitava – Comprovante pagamento

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula nona – Adiantamento do 13º salário
  • Cláusula décima – Complementação do 13º salário
  • Cláusula décima primeira – Horas extras
  • Cláusula décima segunda – Adicional noturno
  • Cláusula décima terceira – Adicional quebra de caixa
  • Cláusula décima quarta – Abono único especial
  • Cláusula décima quinta – Cartão benefício
  • Cláusula décima sexta – Convenio odontológico
  • Cláusula décima sétima – Convenio medico
  • Cláusula décima oitava – Auxilio morte / funeral
  • Cláusula décima nona – Reembolso creche
  • Cláusula vigésima – Seguro de vida em grupo
  • Cláusula vigésima primeira – Abono por aposentadoria

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima segunda – Contrato de experiência
  • Cláusula vigésima terceira – Salário de readmissão de empregados
  • Cláusula vigésima quarta – Copia do contrato de trabalho
  • Cláusula vigésima quinta – Testes praticos operacionais
  • Cláusula vigésima sexta – Anotações na carteira profissional
  • Cláusula vigésima sétima – Carta de referência
  • Cláusula vigésima oitava – Período que antecede a data base
  • Cláusula vigésima nona – Homologação de rescisões contratuais
  • Cláusula trigésima – Indenização especial
  • Cláusula trigésima primeira – Carta de dispensa
  • Cláusula trigésima segunda – Dispensa do aviso previo
  • Cláusula trigésima terceira – Demissões coletivas

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula trigésima quarta – Punição disciplinar
  • Cláusula trigésima quinta – Remanejamento de função gestante
  • Cláusula trigésima sexta – Ferramentas - desconto
  • Cláusula trigésima sétima – Estabilidade gestante
  • Cláusula trigésima oitava – Estabilidade pai
  • Cláusula trigésima nona – Empregado que retorna do serviço militar
  • Cláusula quadragésima – Estabilidade provisória após retorno do empregado do inss
  • Cláusula quadragésima primeira – Estabilidade provisória pré-aposentadoria
  • Cláusula quadragésima segunda – Relações dos salarios pagos
  • Cláusula quadragésima terceira – Garantia do emprego após gozo de férias

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima oitava – Ferias - concessão

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima nona – Incentivo a sindicalização
  • Cláusula quinquagésima – Liberação de dirigente sindical
  • Cláusula quinquagésima primeira – Contribuição assistencial
  • Cláusula quinquagésima segunda – Contribuição negocial patronal - sinalsul
  • Cláusula quinquagésima terceira – Recolhimento da contribuição negocial dos trabalhadores
  • Cláusula quinquagésima quarta – Contribuições dos trabalhadores temporários e terceirizados

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima quinta – Ação de cumprimento
  • Cláusula quinquagésima sexta – Reabertura das negociações
  • Cláusula quinquagésima sétima – Comissão de conciliação previa
  • Cláusula quinquagésima oitava – Multa

ANEXO I - ATA DA ASSEMBLEIA

  • Cláusula 59