Convenção coletiva de trabalho
FEDALIMMG: convenção coletiva 2026/2027
Trabalhadores nas industrias de panificação e confeitaria
Vigente
- Registro no MTE
- MG003248/2026 ↗
- Vigência
- 01/05/2026 a 31/01/2027
- Data-base
- 1º de fevereiro
- Sindicatos
- Abrangência
- Juiz de Fora/MG
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT FEDALIMMG 2026/2027 sem ler o documento inteiro
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Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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Jornada de trabalho
As 4 cláusulas de jornada da CCT FEDALIMMG 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula décima primeira – Prorrogação de jornada - hora extra
Compensação de Jornada
- Cláusula décima segunda – Banco de horas
Intervalos para Descanso
- Cláusula décima terceira – Intervalo intrajornada
- Cláusula décima quarta – Domingos e feriados
Salários, benefícios e demais cláusulas
O que mais a convenção FEDALIMMG 2026/2027 trata
Os títulos das outras 23 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG003248/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Piso salarial da categoria
- Cláusula quarta – Reajuste salarial
- Cláusula quinta – Do adiantamento
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula sexta – Premio de assiduidade
- Cláusula sétima – Auxilio funeral
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula oitava – Rescisão contratual
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula nona – Estabilidade
- Cláusula décima – Aposentadoria
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula décima quinta – Uniforme
Relações Sindicais
- Cláusula décima sexta – Contribuição negocial excepcional da categoria profissional
- Cláusula décima sétima – Contribuição assistencial patronal
Disposições Gerais
- Cláusula décima oitava – Multa
- Cláusula décima nona – Fornecimento de documentos
- Cláusula vigésima – Plano de saude
- Cláusula vigésima primeira – Juízo competente:
- Cláusula vigésima segunda – Vigencia desta cct
ANEXO I - ATA DA ASSEMBLEIA
- Cláusula 23
ANEXO II - CONVENÇÃO COLETIVA 2026-2027
- Cláusula 24
ANEXO III - ESTATUTO
- Cláusula 25
ANEXO IV - ATA PRESTAÇÃO DE CONTAS E MUDANÇA DE ENDEREÇO
- Cláusula 26
ANEXO V - ATA TRABALHADORES
- Cláusula 27
Os mesmos sindicatos
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
Intermunicipal das Indústrias de Panificação e Con
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FEDALIMMG
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- FEDALIMMG × SINDICAFÉ-MG: convenção coletiva 2026 (MG)01/01/2026 a 31/12/2026
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