SINIBREF × SEEMG: convenção coletiva 2024/2025
Enfermeiros e enfermeiras em instituições beneficentes, religiosas e filantrópicas minas gerais
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/12/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- MG003864/2024 ↗
- Vigência
- 22/05/2024 a 31/12/2025
- Data-base
- 1º de janeiro
- Sindicatos
- Abrangência
- MG
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SINIBREF × SEEMG 2024/2025 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 3 cláusulas de jornada da CCT SINIBREF × SEEMG 2024/2025
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula 4 – Jornada de trabalho - regimes especiais
Compensação de Jornada
- Cláusula 7 – Banco de horas / troca de plantão
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula 26 – "da troca de plantão”
O que mais a convenção SINIBREF × SEEMG 2024/2025 trata
Os títulos das outras 23 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG003864/2024 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula 1 – Vigência e data-base
- Cláusula 2 – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula 3 – Piso nacional da enfermagem
- Cláusula 8 – Acordos vigentes
- Cláusula 18 – Salário substituição
- Cláusula 23 – Reajuste e correção salarial
- Cláusula 24 – Reajuste salarial aplicável à data base da categoria em 2024
Relações Sindicais
- Cláusula 5 – Envio de documentos
- Cláusula 6 – Descontos de contribuições e mensalidades
- Cláusula 15 – Quota negocial (seemg)
- Cláusula 16 – Repasse da quota negocial (seemg)
- Cláusula 22 – Quadro de avisos
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula 9 – Licença-paternidade
- Cláusula 21 – Gestante
Disposições Gerais
- Cláusula 10 – Multa
- Cláusula 20 – Cumprimento da norma coletiva
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula 11 – Comunicação de dispensa
- Cláusula 12 – Rescisão de contrato
- Cláusula 13 – Marcação de homologação na região metropolitana de belo horizonte
- Cláusula 14 – Marcação de homologação no estado de minas
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula 17 – Adicional noturno
- Cláusula 19 – Benefício all social
- Cláusula 25 – Horas extras
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SINIBREF
- SINIBREF × SINDMED: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/01/2026 a 31/12/2027
- SINIBREF × SINFITO/MG: convenção coletiva 2026 (MG)01/01/2026 a 31/10/2026 · vigência encerrada
- SINIBREF × SINDTRAUX: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/01/2026 a 31/12/2027
- SINTIBREF × SINIBREF: convenção coletiva 2026/2027 – MG01/01/2026 a 31/12/2027
- SINIBREF: convenção coletiva 2025/2027 – Divinópolis/MG01/04/2025 a 31/03/2027
- SINIBREF × SINDEESS: convenção coletiva 2025/2026 (MG)01/04/2025 a 31/03/2026 · vigência encerrada
SEEMG
- SEEMG × SINDHOMG: convenção coletiva 2025/2026 (MG)01/03/2025 a 28/02/2026 · vigência encerrada
- SEEMG × SINDHOMG: convenção coletiva 2023/2025 (MG)01/03/2023 a 28/02/2025 · vigência encerrada
- SEEMG × SINDSAUDE-JF: convenção coletiva 2023/2025 (MG)01/03/2023 a 28/02/2025 · vigência encerrada