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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINTRAESCO × FETRATUH × SINFAC: convenção coletiva 2025/2027

Trabalhadores de empresas em factoring e fomento mercantil conforme estatuto da base laboral,

Vigente

Registro no MTE
MT000187/2026 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
MT

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTRAESCO × FETRATUH × SINFAC 2025/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTRAESCO × FETRATUH × SINFAC 2025/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 6 cláusulas de jornada da CCT SINTRAESCO × FETRATUH × SINFAC 2025/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula trigésima quinta – Controle de horários de trabalhos
  • Cláusula trigésima sexta – Banco de horas

Faltas

  • Cláusula trigésima sétima – Ausência justificada
  • Cláusula trigésima oitava – Abono de falta á mãe

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula trigésima nona – Jornada de estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima – Trabalho em feriados/beneficio
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINTRAESCO × FETRATUH × SINFAC 2025/2027 trata

Os títulos das outras 63 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MT000187/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Irredutibilidade salarial
  • Cláusula quinta – Reajuste salarial
  • Cláusula sexta – Prazo para pagamento
  • Cláusula sétima – Salário em cheque/beneficio
  • Cláusula oitava – Atraso de pagamento
  • Cláusula nona – Comprovante de pagamento
  • Cláusula décima – Convênios - desconto em folha de pagamento/beneficio
  • Cláusula décima primeira – Alterações nas cláusulas econômicas/beneficio

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima segunda – Horas extraordinárias
  • Cláusula décima terceira – Adicional por tempo de serviço/beneficio
  • Cláusula décima quarta – Adicional noturno/beneficio
  • Cláusula décima quinta – Adicional periculosidade
  • Cláusula décima sexta – Auxilio alimentação/beneficio
  • Cláusula décima sétima – Auxílio transporte/beneficio
  • Cláusula décima oitava – Plano de prevenção e proteção familiar br5 beneficios/beneficio
  • Cláusula décima nona – Seguro de vida/beneficio
  • Cláusula vigésima – Aposentadoria – Abono/beneficio

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima primeira – Contrato de experiência e suspensão
  • Cláusula vigésima segunda – Anotações na ctps
  • Cláusula vigésima terceira – Carta de referência/beneficio
  • Cláusula vigésima quarta – Substituição de função/beneficio
  • Cláusula vigésima quinta – Salário substituição
  • Cláusula vigésima sexta – Multa por atraso na homologação da rescisão
  • Cláusula vigésima sétima – Cálculo de rescisões/beneficio
  • Cláusula vigésima oitava – Multa da data base/beneficio
  • Cláusula vigésima nona – Homologação/beneficio
  • Cláusula trigésima – Aviso prévio
  • Cláusula trigésima primeira – Dispensa do aviso prévio
  • Cláusula trigésima segunda – Dispensa por justa causa
  • Cláusula trigésima terceira – Contrato de trabalho por prazo determinado
  • Cláusula trigésima quarta – Relação de trabalhadores/beneficio

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima primeira – Férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima segunda – Condições de trabalho/beneficio
  • Cláusula quadragésima terceira – Uniformes e calçados/beneficio
  • Cláusula quadragésima quarta – Exames laboratóriais/beneficio
  • Cláusula quadragésima quinta – Exame pré-natal
  • Cláusula quadragésima sexta – Atestados médicos e odontológicos/beneficio
  • Cláusula quadragésima sétima – Primeiros socorros
  • Cláusula quadragésima oitava – Comunicação de acidente de trabalho
  • Cláusula quadragésima nona – Segurança e medicina do trabalho

Relações Sindicais

  • Cláusula quinquagésima – Campanha de sindicalização/beneficio
  • Cláusula quinquagésima primeira – Fiscalização pelo sindicato/beneficio
  • Cláusula quinquagésima segunda – Delegado sindical/beneficio
  • Cláusula quinquagésima terceira – Direitos do diretor ou delegado sindical/beneficio
  • Cláusula quinquagésima quarta – Fundo social/beneficio
  • Cláusula quinquagésima quinta – Contribuição negocial social/beneficio
  • Cláusula quinquagésima sexta – Recolhimento em atraso
  • Cláusula quinquagésima sétima – Contribuição associativa
  • Cláusula quinquagésima oitava – Oposição

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima nona – Descumprimento desta convenção/beneficio
  • Cláusula sexagésima – Organização e arquivo/beneficio
  • Cláusula sexagésima primeira – Plr (participação nos lucros ou resultados) /beneficio
  • Cláusula sexagésima segunda – Assistência jurídica/beneficio
  • Cláusula sexagésima terceira – Avisos e comunicações/beneficio
  • Cláusula sexagésima quarta – Necessidade de acordo coletivo/beneficio
  • Cláusula sexagésima quinta – Da prorrogação, revisão, denuncia ou revogação
  • Cláusula sexagésima sexta – Pauta de reivindicação
  • Cláusula sexagésima sétima – Foro competente
  • Cláusula sexagésima oitava – Das assinaturas

ANEXO I - ATA

  • Cláusula 69
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINTRAESCO

FETRATUH

Outras convenções do Mato GrossoDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ