Pular para o conteúdo
PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDVIGILANTES-CG × SINDESP/PB: convenção coletiva 2024

Trabalhadores empregados em empresas de segurança de transportadoras de valores, carro forte, carro leve, escolta…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/12/2024. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PB000099/2024 ↗
Vigência
01/01/2024 a 31/12/2024
Data-base
1º de janeiro
Sindicatos
Abrangência
Campina Grande/PB

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDVIGILANTES-CG × SINDESP/PB 2024 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDVIGILANTES-CG × SINDESP/PB 2024 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 3 cláusulas de jornada da CCT SINDVIGILANTES-CG × SINDESP/PB 2024

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Controle da Jornada

  • Cláusula 13 – Controle de registro de ponto

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 17 – Do intervalo intrajornada

Compensação de Jornada

  • Cláusula 21 – Horários de trabalho / compensação
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDVIGILANTES-CG × SINDESP/PB 2024 trata

Os títulos das outras 34 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PB000099/2024 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 3 – Das horas extras
  • Cláusula 5 – Gratificação de função
  • Cláusula 6 – Do dia do vigilante
  • Cláusula 8 – Assiduidade
  • Cláusula 9 – Do seguro de vida
  • Cláusula 10 – Da assistência jurídica devida aos empregados
  • Cláusula 11 – Dos cursos de reciclagem
  • Cláusula 14 – Do ticket de alimentação nas férias
  • Cláusula 15 – Do auxílio alimentação
  • Cláusula 16 – Do auxílio funeral
  • Cláusula 28 – Do vale transporte
  • Cláusula 33 – Do adicional de risco de vida / periculosidade

Disposições Gerais

  • Cláusula 4 – Dos acordos coletivos de trabalho
  • Cláusula 24 – Da supremacia da presente convenção
  • Cláusula 25 – Da multa por descumprimento
  • Cláusula 30 – Da comissão de conciliação prévia

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 7 – Do aviso prévio
  • Cláusula 12 – Da contratação de aprendizes
  • Cláusula 20 – Da contratação de portador de deficiência física
  • Cláusula 34 – Das despesas com a rescisão do contrato de trabalho / homologação

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 18 – Do piso salarial
  • Cláusula 31 – Dos descontos proibidos
  • Cláusula 32 – Dos comprovantes de pagamentos de salários

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 19 – Do colete à prova de balas
  • Cláusula 22 – Do fardamento
  • Cláusula 27 – Do atestado médico
  • Cláusula 35 – Do transporte do acidentado

Relações Sindicais

  • Cláusula 23 – Da comissão de representação dos empregados
  • Cláusula 26 – Da contribuição assistencial patronal
  • Cláusula 29 – Do livre acesso à empresa
  • Cláusula 36 – Da mensalidade sindical obreira
  • Cláusula 37 – Da contribuição da cota de despesa com campanha salarial
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINDVIGILANTES-CG

SINDESP/PB

Outras convenções da ParaíbaDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ