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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDECP: convenção coletiva 2025/2026Comércio Varejista de Cornelio Procopio, PR003705/2025

Empregados no comércio no plano da cntc,

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
PR003705/2025 ↗
Vigência
01/11/2025 a 31/10/2026
Data-base
1º de novembro
Sindicatos
Abrangência
Bandeirantes/PR, Cornélio Procópio/PR, Santa Amélia/PR e Santa Mariana/PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDECP 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Funcionários na empresa
Sua área

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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDECP 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDECP 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula décima quinta – Prorrogação de horário para estudantes

Intervalos para Descanso

  • Cláusula décima sexta – Intervalos

Faltas

  • Cláusula décima sétima – Abono de faltas aos estudantes

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula décima oitava – Calendário - jornada com de cornélio procópio, santa mariana e bandeirantes
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDECP 2025/2026 trata

Os títulos das outras 37 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR003705/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Multa - atraso no pagamento de salários
  • Cláusula quinta – Garantia de valor ao piso salarial
  • Cláusula sexta – Reajuste salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sétima – Hora extra - adicional
  • Cláusula oitava – Estabilidade a gestante
  • Cláusula nona – Creches
  • Cláusula décima – Amamentaçao

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima primeira – Formas de contratação
  • Cláusula décima segunda – Aviso previo

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima terceira – Serviço militar
  • Cláusula décima quarta – Estabilidade pré aposentadoria

Férias e Licenças

  • Cláusula décima nona – Início do período de gozo de férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima – Uniformes
  • Cláusula vigésima primeira – Garantia de emprego aos suplentes da cipa

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima segunda – Acesso de dirigente sindical a empresa
  • Cláusula vigésima terceira – Contribuição negocial dos empregados
  • Cláusula vigésima quarta – Contribuição negocial patronal

Disposições Gerais

  • Cláusula vigésima quinta – Banco de horas
  • Cláusula vigésima sexta – Refeitorio
  • Cláusula vigésima sétima – Renegociação
  • Cláusula vigésima oitava – Relação de vendas
  • Cláusula vigésima nona – Conferência de caixa
  • Cláusula trigésima – Atestados
  • Cláusula trigésima primeira – Declaração de justa causa
  • Cláusula trigésima segunda – Anotação em carteira de trabalho
  • Cláusula trigésima terceira – Trabalho após às 19:30/20:00 horas
  • Cláusula trigésima quarta – Rais
  • Cláusula trigésima quinta – Penalidade
  • Cláusula trigésima sexta – Assistência jurídica
  • Cláusula trigésima sétima – Higienização de instalações sanitárias
  • Cláusula trigésima oitava – Base territorial
  • Cláusula trigésima nona – Disposições gerais
  • Cláusula quadragésima – Comprovantes de pagamento

ANEXO I - ATA

  • Cláusula 41
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