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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINTRONAC × SINEPE: convenção coletiva 2026/2027

Trabalhadores empregados nas empresas de transporte coletivo de passageiros urbano, interurbano, estadual…

Vigente

Registro no MTE
RJ001711/2026 ↗
Vigência
01/06/2026 a 31/05/2027
Data-base
1º de junho
Sindicatos
Abrangência
São Gonçalo/RJ

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTRONAC × SINEPE 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTRONAC × SINEPE 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINTRONAC × SINEPE 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula décima primeira – Necessidade

Compensação de Jornada

  • Cláusula décima segunda – Banco de horas

Intervalos para Descanso

  • Cláusula décima terceira – Intervalo intra jornada

Controle da Jornada

  • Cláusula décima quarta – Compensação da jornada de trabalho
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINTRONAC × SINEPE 2026/2027 trata

Os títulos das outras 20 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RJ001711/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Cobradores de passagens
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Adiantamento de salário
  • Cláusula sexta – Salário admissão
  • Cláusula sétima – Salário substituição

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Cesta básica

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula nona – Regime de tempo parcial
  • Cláusula décima – Declaração de afastamento e salário

Férias e Licenças

  • Cláusula décima quinta – Férias coletivas

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula décima sexta – Uniforme de trabalho

Relações Sindicais

  • Cláusula décima sétima – Desconto da mensalidade sindical
  • Cláusula décima oitava – Contrato temporário
  • Cláusula décima nona – Contribuição assistencial
  • Cláusula vigésima – Contribuição sindical
  • Cláusula vigésima primeira – Dia do motorista
  • Cláusula vigésima segunda – Duração
  • Cláusula vigésima terceira – Comissão paritária

ANEXO I - ATA DA ASSEMBLÉIA

  • Cláusula 24
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

SINTRONAC

SINEPE

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