Pular para o conteúdo
PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SENGE-RS × SINAENCO: convenção coletiva 2025/2026

Engenheiros(as)

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS003709/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Data-base
1º de maio
Abrangência
RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SENGE-RS × SINAENCO 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SENGE-RS × SINAENCO 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SENGE-RS × SINAENCO 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula 4 – Abono de faltas para congressos

Descanso Semanal

  • Cláusula 13 – Horas trabalhadas durante repouso semanal

Compensação de Jornada

  • Cláusula 18 – Compensação horária

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 43 – Banco de horas
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SENGE-RS × SINAENCO 2025/2026 trata

Os títulos das outras 39 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS003709/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 3 – Contratos em vigor na data de assinatura da cct
  • Cláusula 11 – Aviso prévio e término da obra
  • Cláusula 12 – Período de duração do aviso prévio
  • Cláusula 33 – Consulta a bolsa de empregos do sindicato
  • Cláusula 37 – Assistência sindical

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 5 – Cursos de capacitação, aperfeiçoamento ou atualização
  • Cláusula 17 – Estabilidade aposentadoria
  • Cláusula 20 – Fornecimento materiais, equipamentos, uniforme e outros
  • Cláusula 24 – Anotação da titulação na ctps
  • Cláusula 31 – Uso de veículo do empregado
  • Cláusula 34 – Estabilidade gestante
  • Cláusula 42 – Transferência de localidade

Férias e Licenças

  • Cláusula 6 – Período de afastamento por gozo auxílio doença
  • Cláusula 9 – Parcelamento do gozo das férias

Disposições Gerais

  • Cláusula 7 – Acervo técnico dos trabalhos de criação dos empregados
  • Cláusula 8 – Anotações de responsabilidade técnica
  • Cláusula 15 – Das interpretações desta convenção coletiva
  • Cláusula 30 – Descumprimento das normas coletivas
  • Cláusula 38 – Princípio do comutatividade
  • Cláusula 39 – Foro

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 10 – Salário normativo
  • Cláusula 16 – Prejuízos em veículos da empresa
  • Cláusula 19 – Diferenças salariais
  • Cláusula 21 – Empregado admitido para mesma função de outro
  • Cláusula 40 – Correção salarial
  • Cláusula 41 – Proporcionalidade

Relações Sindicais

  • Cláusula 14 – Quadro de aviso
  • Cláusula 25 – Licença para dirigentes e delegados sindicais
  • Cláusula 27 – Contribuições sociais
  • Cláusula 28 – Contribuição negocial patronal
  • Cláusula 29 – Contribuição negocial - fechamento de convenção coletiva
  • Cláusula 35 – Lista de engenheiros empregados

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 22 – Seguro de vida e seguro saúde
  • Cláusula 23 – Senge - previdência
  • Cláusula 32 – Comissão paritária
  • Cláusula 36 – Plano de saúde e odontológico

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 26 – Reconhecimento de atestado médico e odontológico