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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDICOMERCIÁRIOS × SICABEGE: convenção coletiva 2025/2026Erechim/RS

Empregados no comércio atacadista de álcool e bebidas em geral

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/05/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS005426/2025 ↗
Vigência
01/06/2025 a 31/05/2026
Data-base
1º de junho
Sindicatos
Abrangência
Erechim/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDICOMERCIÁRIOS × SICABEGE 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Sua área

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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDICOMERCIÁRIOS × SICABEGE 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT SINDICOMERCIÁRIOS × SICABEGE 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 17 – Local para lanches

Faltas

  • Cláusula 20 – Atrasos ao serviço
  • Cláusula 21 – Abono de ponto para saque do pis

Controle da Jornada

  • Cláusula 27 – Livro ou cartão ponto

Duração e Horário

  • Cláusula 30 – Jornada no cpd - digitadores

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 46 – Balanços e inventários

Compensação de Jornada

  • Cláusula 47 – Compensação horária

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula 50 – Abono de ponto ao empregado estudante
  • Cláusula 51 – Prorrogação da jornada do estudante
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDICOMERCIÁRIOS × SICABEGE 2025/2026 trata

Os títulos das outras 42 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS005426/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 3 – Hora extra do comissionista
  • Cláusula 7 – Adicional de horas extras
  • Cláusula 8 – Conferência de caixa - horas extras
  • Cláusula 19 – Auxílio escolar
  • Cláusula 23 – Auxílio creche
  • Cláusula 31 – Quebra de caixa
  • Cláusula 42 – Quinquenio
  • Cláusula 43 – Vale transporte
  • Cláusula 49 – Adiantamento de 13º salário

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 4 – Descontos de cheques - impossibilidade
  • Cláusula 5 – Fgts - recolhimento
  • Cláusula 6 – Reajuste salarial
  • Cláusula 14 – Pagamento das diferenças salariais
  • Cláusula 15 – Pagamento de salários em sextas feiras e rescisões em dinheiro
  • Cláusula 16 – Prazo para pagamento de salários
  • Cláusula 22 – Igualdade salarial
  • Cláusula 37 – Salário do sucessor
  • Cláusula 48 – Salário mínimo profissional

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 9 – Ctps - anotação das comissões
  • Cláusula 10 – Ctps - anotação da função
  • Cláusula 11 – Ctps - devolução
  • Cláusula 12 – Fornecimento de documentos
  • Cláusula 13 – Duração do contrato de experiência
  • Cláusula 26 – Estagiários
  • Cláusula 32 – Aviso prévio - alteração nas condições do contrato
  • Cláusula 33 – Aviso prévio - anotação da dispensa
  • Cláusula 34 – Aviso prévio - dispensa obtenção de novo emprego
  • Cláusula 35 – Aviso prévio - redução da jornada

Férias e Licenças

  • Cláusula 18 – Férias

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 24 – Cursos e reuniões
  • Cláusula 29 – Estabilidade da gestante
  • Cláusula 44 – Multa por descumprimento - deixar de fazer
  • Cláusula 45 – Estabilidade do aposentando

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 25 – Assentos no local de trabalho
  • Cláusula 36 – Eleições da cipa
  • Cláusula 38 – Atestados de doença - aceitação

Relações Sindicais

  • Cláusula 28 – Quadro mural
  • Cláusula 39 – Guias de pagamento das contribuições sindicais
  • Cláusula 40 – Contribuição negocial/assistencial patronal
  • Cláusula 41 – Contribuição assistencial dos empregados
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