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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINPLANOR: convenção coletiva 2026

Empregados no comércio hoteleiro e similares, tais como: empregados em hotéis, motéis, apart-hotéis, restaurantes…

Vigente

Registro no MTE
SC000920/2026 ↗
Vigência
01/01/2026 a 31/12/2026
Data-base
1º de janeiro
Abrangência
Canoinhas/SC, Irineópolis/SC, Itaiópolis/SC, Mafra/SC, Major Vieira/SC, Matos Costa/SC, Monte Castelo/SC, Papanduva/SC, Porto União/SC, Timbó Grande/SC e Três Barras/SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINPLANOR 2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINPLANOR 2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 2 cláusulas de jornada da CCT SINPLANOR 2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula décima segunda – Intervalos intra - jornadas

Faltas

  • Cláusula décima terceira – Abono de falta do estudante e vestibulando e do trabalhador
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINPLANOR 2026 trata

Os títulos das outras 19 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC000920/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula quinta – Horas extras
  • Cláusula sexta – Adicional noturno
  • Cláusula sétima – Quebra de caixa
  • Cláusula oitava – Prêmio de assiduidade (cesta basica)

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula nona – Assistencia sindical nas rescisões contratuais
  • Cláusula décima – Dispensa do aviso prévio

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima primeira – Pré-aposentadoria

Férias e Licenças

  • Cláusula décima quarta – Férias proporcionais

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula décima quinta – Exames médicos e laboratoriais, atestados médicos e odontológico

Relações Sindicais

  • Cláusula décima sexta – Acesso de dirigente sindical a empresa
  • Cláusula décima sétima – Taxa de assistência patronal
  • Cláusula décima oitava – Condições especiais por adesão

Disposições Gerais

  • Cláusula décima nona – Penalidades, descumprimentos de obrigações de fazer

ANEXO I - CUSTEIO DE REPRESENTAÇÃO COLETIVA

  • Cláusula 20

ANEXO II - ATA

  • Cláusula 21