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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

Empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais…: convenção coletiva 2025/2027

Empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais; de resina sintética; de sabão e vela; de…

Vigente

Registro no MTE
GO000324/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Abrangência
Anápolis/GO

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT dos empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais… 2025/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT dos empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais… 2025/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 7 cláusulas de jornada da CCT dos empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais… 2025/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula vigésima segunda – Acordo para prorrogação de jornada de trabalho
  • Cláusula vigésima terceira – Banco de horas

Faltas

  • Cláusula vigésima quarta – Folga para internação de familiares
  • Cláusula vigésima quinta – Licença falecimento de familiar ou dependente

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula vigésima sexta – Horario estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Troca de labor em feriado
  • Cláusula 30
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Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção Empregados nas indústrias: preparação de óleos vegetais e animais… 2025/2027 trata

Os títulos das outras 48 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro GO000324/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Reposição salarial
  • Cláusula quinta – Multa por atraso no pagamento
  • Cláusula sexta – Aumentos salariais por promoção
  • Cláusula sétima – Autorização para desconto em folha de pagamento

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula oitava – Insalubridade
  • Cláusula nona – Prêmio permanência
  • Cláusula 10
  • Cláusula décima – Prêmio assiduidade
  • Cláusula 12
  • Cláusula décima primeira – Café da manha / lanche
  • Cláusula décima segunda – Cesta basica
  • Cláusula décima terceira – Seguro de vida em grupo contributário para todos os trabalhadores
  • Cláusula décima quarta – Auxílio filho portador de necessidade especial

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima quinta – Contrato de experiência
  • Cláusula décima sexta – Rescisões de contrato de trabalho
  • Cláusula décima sétima – Documentos sindicais exigidos para homologação
  • Cláusula décima oitava – Trabalho de menor aprendiz nas indústrias

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima nona – Estabilidade após o retorno das férias
  • Cláusula vigésima – Benefício aposentadoria
  • Cláusula vigésima primeira – Trabalho das gestantes

Férias e Licenças

  • Cláusula vigésima oitava – Fracionamento do gozo de férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima nona – Uniformes e calçados de trabalho
  • Cláusula trigésima – Implantação da cipa
  • Cláusula trigésima primeira – Atendimento de primeiro socorros

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima segunda – Garantia de sindicalização
  • Cláusula trigésima terceira – Fornecimento de quantitativo de empregados
  • Cláusula trigésima quarta – Representantes por empresa
  • Cláusula trigésima quinta – Fornecimento da relação nominal dos trabalhadores
  • Cláusula trigésima sexta – Acesso de dirigentes sindicais nas indústrias
  • Cláusula trigésima sétima – Abono de ausência de dirigentes sindicais
  • Cláusula trigésima oitava – Comunicação de acidentes
  • Cláusula trigésima nona – Atualização de dados cadastrais e informações institucionais
  • Cláusula quadragésima – Contribuição associativa laboral
  • Cláusula quadragésima primeira – Contribuição confederativa laboral
  • Cláusula quadragésima segunda – Contribuição assistencial convencional patronal
  • Cláusula quadragésima terceira – Contribuição negocial de custeio sindicato trabalhadores

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima quarta – Vigência da convenção coletiva de trabalho
  • Cláusula quadragésima quinta – Mútuo consentimento
  • Cláusula quadragésima sexta – Multa e/ou violação de cláusulas
  • Cláusula quadragésima sétima – Acordos coletivos suplementares por indústrias
  • Cláusula quadragésima oitava – Acordo coletivo em dificuldades financeiras das empresas
  • Cláusula quadragésima nona – Comissão permanente de negociação
  • Cláusula quinquagésima – Divulgação da convenção coletiva de trabalho
  • Cláusula 54

ANEXO I - ATA NEGOCIAÇÃO

  • Cláusula 55