Pular para o conteúdo
PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

STTROP × SIRTGAS/MG: convenção coletiva 2023/2024

Trabalhadores em transportes rodoviários

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2024. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MG002534/2023 ↗
Vigência
01/05/2023 a 30/04/2024
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Itabirito/MG, Mariana/MG e Ouro Preto/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT STTROP × SIRTGAS/MG 2023/2024 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

Ao pedir a análise, você concorda que a equipe comercial da Pontotel entre em contato por e-mail ou WhatsApp, conforme a Política de Privacidade.

Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT STTROP × SIRTGAS/MG 2023/2024 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 9 cláusulas de jornada da CCT STTROP × SIRTGAS/MG 2023/2024

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula décima sexta – Intervalo para refeição e descanso

Controle da Jornada

  • Cláusula décima sétima – Banco de horas
  • Cláusula décima oitava – Disciplinamento do banco de horas
  • Cláusula décima nona – Acúmulo de descanso semanal remunerado
  • Cláusula vigésima – Registro de ponto
  • Cláusula vigésima primeira – Jornada externa
  • Cláusula vigésima segunda – Sistemas alternativos de controle de jornada
  • Cláusula vigésima terceira – Tempo de direção

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula vigésima quarta – Empregado estudante
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção STTROP × SIRTGAS/MG 2023/2024 trata

Os títulos das outras 30 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG002534/2023 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Adiantamento salarial
  • Cláusula quinta – Quitação anual

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sexta – Adicional de horas extras
  • Cláusula sétima – Programa de participação no resultado - plr
  • Cláusula oitava – Ajuda para alimentação
  • Cláusula nona – Da constituição e custeio do beneficio do plano de saúde
  • Cláusula décima – Seguro de vida
  • Cláusula décima primeira – Diária de viagem

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima segunda – Carta de apresentação
  • Cláusula décima terceira – Justa causa
  • Cláusula décima quarta – - homologação de rescisão contratual

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima quinta – Garantia de emprego para aposentadoria

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima quinta – Fornecimento de uniforme
  • Cláusula vigésima sexta – Exames toxicológicos
  • Cláusula vigésima sétima – Atestados médicos
  • Cláusula vigésima oitava – Atestado de afastamento e salários

Relações Sindicais

  • Cláusula vigésima nona – Contribuição confederativa
  • Cláusula trigésima – Contribuição negocial profissional
  • Cláusula trigésima primeira – Contribuição negocial das empresas revendedoras
  • Cláusula trigésima segunda – Relação de empregados
  • Cláusula trigésima terceira – Quadro de avisos

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima quarta – Multa convencional
  • Cláusula trigésima quinta – Multas de transito
  • Cláusula trigésima sexta – Regra mais favorável
  • Cláusula trigésima sétima – Manutenção das demais cláusulas da cct 2022/2023
  • Cláusula trigésima oitava – Da eficácia do instrumento normativo

ANEXO I - ATA SINDICATO DE OURO PRETO

  • Cláusula 39
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção

STTROP

Todas as 10 convenções do STTROP

SIRTGAS/MG

Todas as 34 convenções do SIRTGAS/MG
Outras convenções de Minas GeraisDescobrir a convenção da empresa pelo CNPJ