FIEPE × FTI-PE: convenção coletiva 2025/2026
Trabalhadores nas indústrias
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/01/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- PE000369/2025 ↗
- Vigência
- 01/02/2025 a 31/01/2026
- Data-base
- 1º de fevereiro
- Sindicatos
- Abrangência
- PE
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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Entenda a CCT FIEPE × FTI-PE 2025/2026 sem ler o documento inteiro
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As 8 cláusulas de jornada da CCT FIEPE × FTI-PE 2025/2026
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Controle da Jornada
- Cláusula 3 – Atraso no horário de trabalho
- Cláusula 4 – Liberação para recebimento de benefício previdenciário e abono anual do pis
- Cláusula 5 – Registro do horário de trabalho
Compensação de Jornada
- Cláusula 8 – Compensação do trabalho aos sábados
- Cláusula 54 – Compensação da jornada de trabalho
- Cláusula 55 – Banco de horas
Faltas
- Cláusula 12 – Ausência justificada
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula 19 – Abono de falta a estudante
O que mais a convenção FIEPE × FTI-PE 2025/2026 trata
Os títulos das outras 51 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PE000369/2025 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula 1 – Vigência e data-base
- Cláusula 2 – Abrangência
Relações Sindicais
- Cláusula 6 – Fiscalização da srt com o sindicato
- Cláusula 17 – Diretoria do sindicato
- Cláusula 18 – Participação em eventos
- Cláusula 20 – Acesso da diretoria do sindicato à empresa
- Cláusula 21 – Local para eleição sindical
- Cláusula 22 – Cessão de local destinado à sindicalização
- Cláusula 28 – Relação dos empregados admitidos
- Cláusula 30 – Comissão paritária
- Cláusula 36 – Contribuição assistencial profissional
- Cláusula 37 – Contribuição social mensal
- Cláusula 40 – Banco de empregos
- Cláusula 41 – Relação de todos os associados
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula 7 – Descontos salariais
- Cláusula 24 – Reajuste salarial
- Cláusula 49 – Pisos salariais
- Cláusula 51 – Comprovantes de pagamento
- Cláusula 52 – Empregado substituto
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula 9 – Equipamentos de proteção e segurança do trabalho
- Cláusula 29 – Exames médicos
- Cláusula 39 – Uniformes
- Cláusula 45 – Atestado médico
- Cláusula 46 – Atestados médicos outros
- Cláusula 47 – Serviços de primeiros socorros
- Cláusula 58 – Água potável
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula 10 – Dispensa do cumprimento do aviso prévio
- Cláusula 11 – Aviso prévio especial
- Cláusula 26 – Anotação na ctps
- Cláusula 38 – Homologação da rescisão do contrato de trabalho
- Cláusula 42 – Carta de apresentação
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula 13 – Adicional noturno
- Cláusula 25 – Horas extras
- Cláusula 48 – Auxílio funeral
- Cláusula 50 – Adiantamento do 13º salário
- Cláusula 53 – Salário doença
- Cláusula 56 – Creche
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula 14 – Garantia ao empregado acidentado
- Cláusula 15 – Feriado profissional
- Cláusula 16 – Quadro de avisos
- Cláusula 27 – Estabilidade da empregada gestante
- Cláusula 43 – Repouso em caso de aborto
- Cláusula 44 – Estabilidade dos trabalhadores aposentáveis
Disposições Gerais
- Cláusula 23 – Foro de competência
- Cláusula 31 – Objeto
- Cláusula 32 – Beneficiários
- Cláusula 33 – Ação de cumprimento
- Cláusula 34 – Multa por descumprimento
- Cláusula 35 – Categoria economica a quem se aplica
Férias e Licenças
- Cláusula 57 – Licença paternidade
- Cláusula 59 – Férias
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