SHRBS-PE: convenção coletiva 2025/2026
Aos empregados que trabalham em casas de diversoes,, parques de diversoes, e similares , do estado de pernambuco
Vigência encerrada
A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.
- Registro no MTE
- PE001367/2025 ↗
- Vigência
- 01/09/2025 a 31/08/2026
- Data-base
- 1º de setembro
- Sindicatos
- Abrangência
Abreu e Lima/PE, Afogados da Ingazeira/PE, Afrânio/PE, Agrestina/PE, Água Preta/PE, Águas Belas/PE, Alagoinha/PE, Aliança/PE, Altinho/PE, Amaraji/PE, Angelim/PE, Araçoiaba/PE, Araripina/PE… (ver todos)
Abreu e Lima/PE, Afogados da Ingazeira/PE, Afrânio/PE, Agrestina/PE, Água Preta/PE, Águas Belas/PE, Alagoinha/PE, Aliança/PE, Altinho/PE, Amaraji/PE, Angelim/PE, Araçoiaba/PE, Araripina/PE, Arcoverde/PE, Barra de Guabiraba/PE, Barreiros/PE, Belém de Maria/PE, Belém do São Francisco/PE, Belo Jardim/PE, Betânia/PE, Bezerros/PE, Bodocó/PE, Bom Conselho/PE, Bom Jardim/PE, Bonito/PE, Brejão/PE, Brejinho/PE, Brejo da Madre de Deus/PE, Buenos Aires/PE, Buíque/PE, Cabo de Santo Agostinho/PE, Cabrobó/PE, Cachoeirinha/PE, Caetés/PE, Calçado/PE, Calumbi/PE, Camaragibe/PE, Camocim de São Félix/PE, Camutanga/PE, Canhotinho/PE, Capoeiras/PE, Carnaíba/PE, Carnaubeira da Penha/PE, Carpina/PE, Caruaru/PE, Casinhas/PE, Catende/PE, Cedro/PE, Chã de Alegria/PE, Chã Grande/PE, Condado/PE, Correntes/PE, Cortês/PE, Cumaru/PE, Cupira/PE, Custódia/PE, Dormentes/PE, Escada/PE, Exu/PE, Feira Nova/PE, Fernando de Noronha/PE, Ferreiros/PE, Flores/PE, Floresta/PE, Frei Miguelinho/PE, Gameleira/PE, Garanhuns/PE, Glória do Goitá/PE, Goiana/PE, Granito/PE, Gravatá/PE, Iati/PE, Ibimirim/PE, Ibirajuba/PE, Igarassu/PE, Iguaracy/PE, Ilha de Itamaracá/PE, Inajá/PE, Ingazeira/PE, Ipojuca/PE, Ipubi/PE, Itacuruba/PE, Itaíba/PE, Itambé/PE, Itapetim/PE, Itapissuma/PE, Itaquitinga/PE, Jaboatão dos Guararape s/PE, Jaqueira/PE, Jataúba/PE, Jatobá/PE, João Alfredo/PE, Joaquim Nabuco/PE, Jucati/PE, Jupi/PE, Jurema/PE, Lagoa de Itaenga/PE, Lagoa do Carro/PE, Lagoa do Ouro/PE, Lagoa dos Gatos/PE, Lagoa Grande/PE, Lajedo/PE,…
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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As 3 cláusulas de jornada da CCT SHRBS-PE 2025/2026
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Controle da Jornada
- Cláusula 12 – - autorização para sistemas alternativos de controle da jornada de trabalho
Duração e Horário
- Cláusula 22 – - jornada de trabalho horário
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula 37 – - afastamento remunerado do empregado
O que mais a convenção SHRBS-PE 2025/2026 trata
Os títulos das outras 37 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PE001367/2025 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula 1 – Vigência e data-base
- Cláusula 2 – Abrangência
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula 3 – - gorjeta
- Cláusula 16 – - vale transporte
- Cláusula 18 – - adicionais noturnos, de insalubridade e de periculosidade
- Cláusula 19 – - convênios e compras na praça para o empregado e descontos autorizados
- Cláusula 20 – - fornecimento opcional de alimentação
- Cláusula 21 – - auxilio funeral
- Cláusula 24 – - gratificação de caixa
- Cláusula 35 – - serviço extraordinário - horas excedentes
- Cláusula 39 – - fornecimento opcional de convênio - plano de saúde
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula 4 – Garantia de trabalho á gestante e exames pré- natal
- Cláusula 9 – - recebimento de cheque e cartão de credito responsabilidade
- Cláusula 14 – Garantia provisória em acidente de trabalho
- Cláusula 17 – Garantia provisória para empregado em vias de aposentadoria
Relações Sindicais
- Cláusula 5 – - dia da categoria profissional consagrado á santa marta
- Cláusula 11 – - aviso e editais dos empregados e dos empregadores
- Cláusula 13 – - benefícios e serviços sesc e senac
- Cláusula 15 – - liberação de dirigente sindical
- Cláusula 23 – - do certificado de regularidade sindical empregadores
- Cláusula 29 – - retribuições operacionais
- Cláusula 30 – - contribuição assitencial da categoria economica
- Cláusula 31 – - contribuição negocial da categoria profissional
- Cláusula 32 – - plano de assistencia social
- Cláusula 33 – - contribuição confederativa dos empregadores.
- Cláusula 34 – - encargo operacional sindical
Disposições Gerais
- Cláusula 6 – Cumprimento da convenção e cobrança de contribuições e taxas inadimplidas
- Cláusula 7 – Multa pelas obrigações contratadas
- Cláusula 10 – Juízo competente – Controvérsias
- Cláusula 25 – - prevalência convencional, e acordos coletivos de trabalho
- Cláusula 26 – - objeto
- Cláusula 27 – Prorrogação, revisão, denúncia ou renovação
- Cláusula 28 – Disposições finais
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula 8 – - dos reajustes salariais
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula 36 – - contrato de trabalho
- Cláusula 40 – - disposições rescisórias do contrato de trabalho
Férias e Licenças
- Cláusula 38 – - férias programadas
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