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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDESPOL × SINDICOMBUSTIVEIS/PR: convenção coletiva 2026/2027

Econômicas e profissionais dos empregados em postos de serviços de revenda varejista de combustíveis e derivados de…

Vigente

Registro no MTE
PR001968/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Abatiá/PR, Alvorada do Sul/PR, Andirá/PR, Apucarana/PR, Arapongas/PR, Arapuã/PR, Ariranha do Ivaí/PR, Assaí/PR, Bandeirantes/PR, Barra do Jacaré/PR, Bela Vista do Paraíso/PR, Bom Sucesso/PR… (ver todos)

Abatiá/PR, Alvorada do Sul/PR, Andirá/PR, Apucarana/PR, Arapongas/PR, Arapuã/PR, Ariranha do Ivaí/PR, Assaí/PR, Bandeirantes/PR, Barra do Jacaré/PR, Bela Vista do Paraíso/PR, Bom Sucesso/PR, Borrazópolis/PR, Cafeara/PR, Califórnia/PR, Cambará/PR, Cambé/PR, Cambira/PR, Cândido de Abreu/PR, Carlópolis/PR, Centenário do Sul/PR, Congonhinhas/PR, Conselheiro Mairinck/PR, Cornélio Procópio/PR, Cruzmaltina/PR, Faxinal/PR, Figueira/PR, Florestópolis/PR, Godoy Moreira/PR, Grandes Rios/PR, Guapirama/PR, Guaraci/PR, Ibaiti/PR, Ibiporã/PR, Iguaraçu/PR, Itambaracá/PR, Ivaiporã/PR, Jaboti/PR, Jacarezinho/PR, Jaguapitã/PR, Jandaia do Sul/PR, Japira/PR, Jardim Alegre/PR, Jataizinho/PR, Joaquim Távora/PR, Kaloré/PR, Leópolis/PR, Lidianópolis/PR, Londrina/PR, Lunardelli/PR, Lupionópolis/PR, Manoel Ribas/PR, Marilândia do Sul/PR, Marumbi/PR, Mauá da Serra/PR, Miraselva/PR, Munhoz de Melo/PR, Nossa Senhora das Graças/PR, Nova América da Colina/PR, Nova Fátima/PR, Nova Santa Bárbara/PR, Nova Tebas/PR, Novo Itacolomi/PR, Pinhalão/PR, Pitangueiras/PR, Porecatu/PR, Prado Ferreira/PR, Primeiro de Maio/PR, Quatiguá/PR, Rancho Alegre/PR, Ribeirão Claro/PR, Ribeirão do Pinhal/PR, Rio Bom/PR, Rio Branco do Ivaí/PR, Rolândia/PR, Rosário do Ivaí/PR, Sabáudia/PR, Salto do Itararé/PR, Santa Amélia/PR, Santa Cecília do Pavão/PR, Santa Mariana/PR, Santana do Itararé/PR, Santo Antônio da Platina/PR, Santo Antônio do Paraíso/PR, Santo Inácio/PR, São Jerônimo da Serra/PR, São João do Ivaí/PR, São José da Boa Vis…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDESPOL × SINDICOMBUSTIVEIS/PR 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

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  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDESPOL × SINDICOMBUSTIVEIS/PR 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula vigésima quinta – Compensação de jornada (banco de horas)

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima sexta – Redução do descanso intrajornada

Controle da Jornada

  • Cláusula vigésima sétima – Controle de jornada

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima oitava – Horas extras
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDESPOL × SINDICOMBUSTIVEIS/PR 2026/2027 trata

Os títulos das outras 43 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR001968/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso salarial
  • Cláusula quarta – Piso salarial do contrato de experiência
  • Cláusula quinta – Correção salarial
  • Cláusula sexta – Pagamento mensal e adiantamento quinzenal
  • Cláusula sétima – Descontos em folha de pagamento
  • Cláusula oitava – Comprovantes de pagamentos

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula nona – Adicional noturno
  • Cláusula décima – Adicional de periculosidade
  • Cláusula décima primeira – Prêmios e comissões
  • Cláusula décima segunda – Vale alimentação cartão alimentação
  • Cláusula décima terceira – Complementação auxílio doença
  • Cláusula décima quarta – Auxílio funeral
  • Cláusula décima quinta – Seguro de vida em grupo

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sexta – Novas admissões
  • Cláusula décima sétima – Anotações carteira profissional e sua devolução
  • Cláusula décima oitava – Homologação da rescisão contratual

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula décima nona – Cursos de desenvolvimento profissional
  • Cláusula vigésima – Estabilidade gestante
  • Cláusula vigésima primeira – Garantia de empregado acidentado no trabalho
  • Cláusula vigésima segunda – Empregados em vias de aposentadoria
  • Cláusula vigésima terceira – Prestação de contas
  • Cláusula vigésima quarta – Recebimento de cheques

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula vigésima nona – Uniformes

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima – Contribuição ao sindicato profissional – Contribuição assistencial/ associa
  • Cláusula trigésima primeira – Contribuição ao sindicato patronal
  • Cláusula trigésima segunda – Reuniões eventuais

Disposições Gerais

  • Cláusula trigésima terceira – Multa
  • Cláusula trigésima quarta – Duplo benefício
  • Cláusula trigésima quinta – Jornada 12 x 36
  • Cláusula trigésima sexta – Trabalho aos domingos
  • Cláusula trigésima sétima – Termo de quitação anual
  • Cláusula trigésima oitava – Do beneficio social familiar – Bsf
  • Cláusula trigésima nona – Da validade dos termos aditivos e acordos coletivos
  • Cláusula quadragésima – Protocolo de atendimento para trabalhador vítima de violência no local de t
  • Cláusula quadragésima primeira – Da comissão de conciliação prévia e suas atribuições
  • Cláusula quadragésima segunda – Vale combustível
  • Cláusula quadragésima terceira – Curso de formação e aperfeiçoamento profissional
  • Cláusula quadragésima quarta – Da comissão paritária
  • Cláusula quadragésima quinta – Ratificação

ANEXO I - ATA 1ª PARTE

  • Cláusula 46

ANEXO II - ATA 2ª PARTE

  • Cláusula 47
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