Convenção coletiva de trabalho
SECFB × SIMACO: convenção coletiva 2026/2027
profissional dos empregados no comércio no plano cntc.''
Vigente
- Registro no MTE
- PR002250/2026 ↗
- Vigência
- 01/06/2026 a 31/05/2027
- Data-base
- 1º de junho
- Sindicatos
- Abrangência
Ampére/PR, Barracão/PR, Capanema/PR, Dois Vizinhos/PR, Enéas Marques/PR, Francisco Beltrão/PR, Marmeleiro/PR, Nova Prata do Iguaçu/PR, Pérola d'Oeste/PR, Planalto/PR, Pranchita/PR, Realeza/PR… (ver todos)
Ampére/PR, Barracão/PR, Capanema/PR, Dois Vizinhos/PR, Enéas Marques/PR, Francisco Beltrão/PR, Marmeleiro/PR, Nova Prata do Iguaçu/PR, Pérola d'Oeste/PR, Planalto/PR, Pranchita/PR, Realeza/PR, Renascença/PR, Salgado Filho/PR, Salto do Lontra/PR, Santa Izabel do Oeste/PR, Santo Antônio do Sudoeste/PR, São Jorge d'Oeste/PR e Verê/PR
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT SECFB × SIMACO 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
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Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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Jornada de trabalho
As 8 cláusulas de jornada da CCT SECFB × SIMACO 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula vigésima quinta – Redução do intervalo
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula vigésima sexta – Prorrogação de jornada
Intervalos para Descanso
- Cláusula vigésima sétima – Intervalo para descanso
- Cláusula vigésima oitava – Lanches
Descanso Semanal
- Cláusula vigésima nona – Repouso semanal remunerado
Faltas
- Cláusula trigésima – Abono de faltas
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula trigésima primeira – Trabalho após as 19 horas
- Cláusula trigésima segunda – Trabalho em feriados
Salários, benefícios e demais cláusulas
O que mais a convenção SECFB × SIMACO 2026/2027 trata
Os títulos das outras 39 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR002250/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Pisos salariais
- Cláusula quarta – Reajuste salarial
- Cláusula quinta – Diferenças salariais
- Cláusula sexta – Cheques
- Cláusula sétima – Descontos
- Cláusula oitava – Garantia de valor ao piso salarial
- Cláusula nona – Empresas em recuperação judicial ou extrajudicial
- Cláusula décima – Comissionistas
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima primeira – Bônus do dia do comerciário - secfb
- Cláusula décima segunda – Adicional de horas extras
- Cláusula décima terceira – Caixa/prestação de contas
- Cláusula décima quarta – Vale refeição/alimentação
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula décima quinta – Rescisão contratual por justa causa
- Cláusula décima sexta – Aviso prévio
- Cláusula décima sétima – Estágio
- Cláusula décima oitava – Menores
- Cláusula décima nona – Contrato de experiência
- Cláusula vigésima – Empregado substituto
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula vigésima primeira – Uniformes
- Cláusula vigésima segunda – Estabilidade da gestante
- Cláusula vigésima terceira – Comprovante de pagamento
- Cláusula vigésima quarta – Anotação em carteira de trabalho
Férias e Licenças
- Cláusula trigésima terceira – Férias
- Cláusula trigésima quarta – Licença não remunerada
- Cláusula trigésima quinta – Férias proporcionais
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula trigésima sexta – Assistência médico-odontológica
- Cláusula trigésima sétima – Assentos no local de trabalho
Relações Sindicais
- Cláusula trigésima oitava – Abrangência territorial
- Cláusula trigésima nona – Contribuição negocial e assistencial patronal
- Cláusula quadragésima – Contribuição negocial/assistencial dos empregados
- Cláusula quadragésima primeira – Mensalidade sindical
- Cláusula quadragésima segunda – Aplicação
- Cláusula quadragésima terceira – Termo de cooperação
Disposições Gerais
- Cláusula quadragésima quarta – Solução de divergências de interpretação e aplicação da convenção coletiva
- Cláusula quadragésima quinta – Penalidade
- Cláusula quadragésima sexta – Renegociação
ANEXO I - ATA AGE
- Cláusula 47
Os mesmos sindicatos
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