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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

Empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a…: convenção coletiva 2025/2026Araricá/RS e Nova Hartz/RS e Sapiranga/RS

Empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a indústria da lavoura e de drogas e medicamentos

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/09/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS000071/2026 ↗
Vigência
01/10/2025 a 30/09/2026
Data-base
1º de outubro
Sindicatos
Abrangência
Araricá/RS, Nova Hartz/RS e Sapiranga/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT dos empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a… 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT dos empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a… 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 12 cláusulas de jornada da CCT dos empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a… 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima segunda – Trabalho dos comissionados
  • Cláusula trigésima terceira – Compensação de horário
  • Cláusula trigésima quarta – Balanços e inventários

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima quinta – Lanches

Descanso Semanal

  • Cláusula trigésima sexta – Repouso semanal remunerado do comissionista

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima sétima – Marcação de ponto

Faltas

  • Cláusula trigésima oitava – Abono de ponto para o saque do pis
  • Cláusula trigésima nona – Abono de ponto para internação de filho
  • Cláusula quadragésima – Atrasos ao serviço
  • Cláusula quadragésima primeira – Atestados médicos

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima segunda – Jornada de trabalho do estudante

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima terceira – Horário de trabalho
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção Empregados no comércio atacadista de produtos químicos para a… 2025/2026 trata

Os títulos das outras 41 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS000071/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário mínimo profissional
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Diferenças
  • Cláusula sexta – Pagamento dos salários em dinheiro
  • Cláusula sétima – Pagamento dos salários e rescisões
  • Cláusula oitava – Igualdade salarial
  • Cláusula nona – Salário do substituto
  • Cláusula décima – Estorno de comissões
  • Cláusula décima primeira – Recolhimento e extratos do fgts

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima segunda – Multa pelo atraso do pagamento do 13º salário
  • Cláusula décima terceira – Hora extra do comissionista
  • Cláusula décima quarta – Adicional de horas extras
  • Cláusula décima quinta – Horas extras na conferência de caixa
  • Cláusula décima sexta – Cursos e reuniões
  • Cláusula décima sétima – Quinquênio
  • Cláusula décima oitava – Quebra de caixa
  • Cláusula décima nona – Anotação das comissões
  • Cláusula vigésima – Décimo terceiro salário, férias, rescisórias e salário maternidade do comis
  • Cláusula vigésima primeira – Auxílio creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima segunda – Duração do contrato de experiência
  • Cláusula vigésima terceira – Fornecimento de documentos
  • Cláusula vigésima quarta – Dispensa do cumprimento do aviso prévio
  • Cláusula vigésima quinta – Anotação da dispensa do aviso prévio
  • Cláusula vigésima sexta – Impossib. alt. do contr. trab no aviso prévio
  • Cláusula vigésima sétima – Redução na jornada no aviso prévio
  • Cláusula vigésima oitava – Estagiários

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima nona – Estabilidade do aposentando
  • Cláusula trigésima – Conferência de caixa
  • Cláusula trigésima primeira – Cheques

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima quarta – Prazo comunicação férias e data de início

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima quinta – Assentos no local de trabalho
  • Cláusula quadragésima sexta – Local para refeições
  • Cláusula quadragésima sétima – Maquilagem
  • Cláusula quadragésima oitava – Uniformes

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima nona – Cópias das guias
  • Cláusula quinquagésima – Contribuição negocial/assistencial sindicato profissional
  • Cláusula quinquagésima primeira – Contribuição negocial/assistencial patronal

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima segunda – Das regras de vigência

ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA GERAL

  • Cláusula 53
Os mesmos sindicatos

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