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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINCOPEÇAS-RS × SINDEC: convenção coletiva 2025/2026Porto Alegre/RS

Empregados no comércio varejista de peças e acessórios para veículos

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS005135/2025 ↗
Vigência
01/11/2025 a 31/10/2026
Data-base
1º de novembro
Abrangência
Porto Alegre/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
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O que a CCT SINCOPEÇAS-RS × SINDEC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

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Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINCOPEÇAS-RS × SINDEC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 18 cláusulas de jornada da CCT SINCOPEÇAS-RS × SINDEC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula quadragésima quarta – Regime de compensação horária

Controle da Jornada

  • Cláusula quadragésima quinta – Atrasos - remuneração de repouso e feriado
  • Cláusula quadragésima sexta – Livro ou cartão ponto

Faltas

  • Cláusula quadragésima sétima – Falta justificada do empregado comissionista
  • Cláusula quadragésima oitava – Falta justificada - internação hospitalar de filho
  • Cláusula quadragésima nona – Abono de falta ao estudante

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quinquagésima – Amamentação

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quinquagésima primeira – Balanços
  • Cláusula quinquagésima segunda – Conferência de caixa
  • Cláusula quinquagésima terceira – Lanche na jornada extraordinária
  • Cláusula quinquagésima quarta – Pis - dispensa de serviço
  • Cláusula quinquagésima quinta – Redução da jornada de trabalho no aviso prévio
  • Cláusula quinquagésima sexta – Cursos e reuniões
  • Cláusula quinquagésima sétima – Terça-feira de carnaval e dia de eleição
  • Cláusula quinquagésima oitava – Horário de funcionamento - horário de natal e fim de ano
  • Cláusula quinquagésima nona – Do regime de teletrabalho
  • Cláusula sexagésima – Do regime de teletrabalho iniciado na pandemia
  • Cláusula sexagésima primeira – Trabalho em feriados
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINCOPEÇAS-RS × SINDEC 2025/2026 trata

Os títulos das outras 59 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS005135/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Reajuste salarial proporcional
  • Cláusula sexta – Prazo para pagamento dos salários
  • Cláusula sétima – Pagamento de salário em sexta-feira e em véspera de feriado
  • Cláusula oitava – Repouso remunerado do comissionista
  • Cláusula nona – Igualdade salarial
  • Cláusula décima – Salário do empregado substituto
  • Cláusula décima primeira – Desconto de cheques
  • Cláusula décima segunda – Conferência de caixa
  • Cláusula décima terceira – Descontos salariais
  • Cláusula décima quarta – Férias, sal. maternidade, antecipação 13º, rescisórias dos comissionistas

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima quinta – 13º salário dos comissionistas
  • Cláusula décima sexta – Antecipação do 13º salário
  • Cláusula décima sétima – Dia do comerciário
  • Cláusula décima oitava – Adicional - horas extras
  • Cláusula décima nona – Adicional de horas extras dos comissionistas
  • Cláusula vigésima – Adicional por tempo de serviço - quinquênio
  • Cláusula vigésima primeira – Quebra-de-caixa
  • Cláusula vigésima segunda – Irredutibilidade das comissões
  • Cláusula vigésima terceira – Vale transporte pago em dinheiro
  • Cláusula vigésima quarta – Auxílio creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima quinta – Contrato de experiência
  • Cláusula vigésima sexta – Cópia do contrato de trabalho
  • Cláusula vigésima sétima – Devolução da ctps e anotação da função exercida
  • Cláusula vigésima oitava – Prazo para pagamento das verbas rescisórias
  • Cláusula vigésima nona – Anotação da data de desligamento na ctps
  • Cláusula trigésima – Aviso prévio - dispensa de trabalho no período
  • Cláusula trigésima primeira – Aviso prévio em dobro
  • Cláusula trigésima segunda – Aviso prévio - não comparecimento
  • Cláusula trigésima terceira – Informe anual de rendimentos
  • Cláusula trigésima quarta – Anotação do percentual das comissões
  • Cláusula trigésima quinta – Relação de salários de contribuição e termo de rescisão contratual
  • Cláusula trigésima sexta – Recolhimento e extrato do fgts

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula trigésima sétima – Promoção social
  • Cláusula trigésima oitava – Interrupção das atividades por motivo de força maior
  • Cláusula trigésima nona – Estabilidade provisória da gestante
  • Cláusula quadragésima – Estabilidade provisória do acidentado
  • Cláusula quadragésima primeira – Estabilidade provisória - vésperas da aposentadoria
  • Cláusula quadragésima segunda – Trabalho decente
  • Cláusula quadragésima terceira – Cópia do recibo ou envelope de pagamento

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula sexagésima segunda – Assentos
  • Cláusula sexagésima terceira – Local para lanche
  • Cláusula sexagésima quarta – Local de trabalho
  • Cláusula sexagésima quinta – Uniformes, acessórios e equipamentos de proteção

Relações Sindicais

  • Cláusula sexagésima sexta – Desconto de mensalidades sindicais
  • Cláusula sexagésima sétima – Cópia de guias e relação nominal de empregados
  • Cláusula sexagésima oitava – Contribuição assistencial (negocial) - empregados
  • Cláusula sexagésima nona – Contribuição assistencial patronal
  • Cláusula septagésima – Ações conjuntas dos sindicatos acordantes
  • Cláusula septagésima primeira – Ações conjuntas para retomada do crescimento da atividade comercial

Disposições Gerais

  • Cláusula septagésima segunda – Descumprimento das cláusulas da convenção
  • Cláusula septagésima terceira – Da aplicação do instrumento coletivo
  • Cláusula septagésima quarta – Registro eletrônico do ponto
  • Cláusula septagésima quinta – Das regras da vigência
  • Cláusula septagésima sexta – Iniciativas que promovam a conscientização sobre o autismo

ANEXO I - ATA SEC

  • Cláusula 77
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