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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDHOSP: convenção coletiva 2025/2026Psicologos no Estado de São Paulo

Psicólogos em hospitais, clínicas, casas de saúde, laboratórios de pesquisas e análises clínicas e demais…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP002627/2026 ↗
Vigência
01/09/2025 a 31/08/2026
Data-base
1º de setembro
Sindicatos
Abrangência
Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de Santa Bárbara/SP, Águas de São Pedro/SP, Agudos/SP, Alambari/SP, Alfredo Marcondes/SP, Altair/SP, Altinópolis/SP… (ver todos)

Adamantina/SP, Adolfo/SP, Aguaí/SP, Águas da Prata/SP, Águas de Lindóia/SP, Águas de Santa Bárbara/SP, Águas de São Pedro/SP, Agudos/SP, Alambari/SP, Alfredo Marcondes/SP, Altair/SP, Altinópolis/SP, Alto Alegre/SP, Alumínio/SP, Álvares Florence/SP, Álvares Machado/SP, Álvaro de Carvalho/SP, Alvinlândia/SP, Americana/SP, Américo Brasiliense/SP, Américo de Campos/SP, Amparo/SP, Analândia/SP, Andradina/SP, Angatuba/SP, Anhembi/SP, Anhumas/SP, Aparecida d'Oeste/SP, Aparecida/SP, Apiaí/SP, Araçariguama/SP, Araçatuba/SP, Araçoiaba da Serra/SP, Aramina/SP, Arandu/SP, Arapeí/SP, Araraquara/SP, Araras/SP, Arco-Íris/SP, Arealva/SP, Areias/SP, Areiópolis/SP, Ariranha/SP, Artur Nogueira/SP, Arujá/SP, Aspásia/SP, Assis/SP, Atibaia/SP, Auriflama/SP, Avaí/SP, Avanhandava/SP, Avaré/SP, Bady Bassitt/SP, Balbinos/SP, Bálsamo/SP, Bananal/SP, Barão de Antonina/SP, Barbosa/SP, Bariri/SP, Barra Bonita/SP, Barra do Chapéu/SP, Barra do Turvo/SP, Barretos/SP, Barrinha/SP, Barueri/SP, Bastos/SP, Batatais/SP, Bauru/SP, Bebedouro/SP, Bento de Abreu/SP, Bernardino de Campos/SP, Bertioga/SP, Bilac/SP, Birigui/SP, Biritiba Mirim/SP, Boa Esperança do Sul/SP, Bocaina/SP, Bofete/SP, Boituva/SP, Bom Jesus dos Perdões/SP, Bom Sucesso de Itararé/SP, Borá/SP, Boracéia/SP, Borborema/SP, Borebi/SP, Botucatu/SP, Bragança Paulista/SP, Braúna/SP, Brejo Alegre/SP, Brodowski/SP, Brotas/SP, Buri/SP, Buritama/SP, Buritizal/SP, Cabrália Paulista/SP, Cabreúva/SP, Caçapava/SP, Cachoeira Paulista/SP, Caconde/SP, Cafelândia/S…

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDHOSP 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDHOSP 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDHOSP 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima terceira – Jornada de trabalho

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima quarta – Refeição

Controle da Jornada

  • Cláusula trigésima quinta – Registro alternativo de controle de jornada de trabalho

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula trigésima sexta – Garantia a alimentação do lactante
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDHOSP 2025/2026 trata

Os títulos das outras 46 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP002627/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Salário normativo
  • Cláusula quarta – Reajuste salarial
  • Cláusula quinta – Compensações
  • Cláusula sexta – Antecipações salariais
  • Cláusula sétima – Forma de pagamento dos salários
  • Cláusula oitava – Salário do admitido em lugar de outro
  • Cláusula nona – Comprovante de pagamento de salário
  • Cláusula décima – Anuênio
  • Cláusula décima primeira – Salário substituição
  • Cláusula décima segunda – Multa
  • Cláusula décima terceira – Atrasos de salário

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima quarta – Horas extras
  • Cláusula décima quinta – Adicional noturno
  • Cláusula décima sexta – Diárias
  • Cláusula décima sétima – Cesta básica
  • Cláusula décima oitava – Assistência hospitalar
  • Cláusula décima nona – Auxílio funeral
  • Cláusula vigésima – Auxílio-creche

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima primeira – Admissão após data-base
  • Cláusula vigésima segunda – Aviso prévio
  • Cláusula vigésima terceira – Aviso de dispensa

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima quarta – Condições de trabalho
  • Cláusula vigésima quinta – Garantia de nomenclatura própria
  • Cláusula vigésima sexta – Categoria diferenciada
  • Cláusula vigésima sétima – Estabilidade à gestante
  • Cláusula vigésima oitava – Estabilidade por acidente de trabalho
  • Cláusula vigésima nona – Estabilidade por doença
  • Cláusula trigésima – Estabilidade em pré-aposentadoria
  • Cláusula trigésima primeira – Quadro de avisos
  • Cláusula trigésima segunda – Teletrabalho / home office ou outras modalidade

Férias e Licenças

  • Cláusula trigésima sétima – Férias coletivas ou individuais
  • Cláusula trigésima oitava – Licença adotante
  • Cláusula trigésima nona – Licença paternidade

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quadragésima – Uniformes
  • Cláusula quadragésima primeira – Atestados
  • Cláusula quadragésima segunda – Telemedicina - exames admissional, periódico e demissional nr7

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima terceira – Dirigente sindical
  • Cláusula quadragésima quarta – Representação sindical
  • Cláusula quadragésima quinta – Relação nominal de empregados
  • Cláusula quadragésima sexta – Contribuição assistencial

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima sétima – Norma da categoria preponderante
  • Cláusula quadragésima oitava – Caso fortuito, força maior, pandemias, calamidade

ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA PATRONAL

  • Cláusula 49

ANEXO II - ATA ASSEMBLEIA PROFISSIONAL

  • Cláusula 50
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