SELUR × STETRAMC: convenção coletiva 2026/2027
Empregados motoristas em empresas de limpeza urbana (coleta e transporte de resíduos domiciliares, hospitalares e…
Vigente
- Registro no MTE
- SP007861/2026 ↗
- Vigência
- 01/03/2026 a 28/02/2027
- Data-base
- 1º de março
- Sindicatos
- Abrangência
- Biritiba Mirim/SP, Guararema/SP, Mogi das Cruzes/SP, Salesópolis/SP e Suzano/SP
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SELUR × STETRAMC 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 5 cláusulas de jornada da CCT SELUR × STETRAMC 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Compensação de Jornada
- Cláusula vigésima sétima – Sistema compensação de horas ("banco de horas")
Intervalos para Descanso
- Cláusula vigésima oitava – Intervalo para repouso e alimentação
Controle da Jornada
- Cláusula vigésima nona – Controle de ponto por exceção: atrasos, faltas, saídas antecipadas – Facult
Faltas
- Cláusula trigésima – Abono de faltas
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula trigésima primeira – Sistemas alternativos eletrônicos de controle de jornada de trabalho
O que mais a convenção SELUR × STETRAMC 2026/2027 trata
Os títulos das outras 42 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP007861/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Reajuste salarial
- Cláusula quarta – Atraso de pagamento dos salários
- Cláusula quinta – Salários funcionais
- Cláusula sexta – Admissões após data base
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula sétima – Dia do trabalhador da limpeza urbana
- Cláusula oitava – Adicional de insalubridade
- Cláusula nona – Plano de participação em resultados
- Cláusula décima – Tíquete refeição
- Cláusula décima primeira – Vale alimentação
- Cláusula décima segunda – Auxílio creche
- Cláusula décima terceira – Seguro de vida
- Cláusula décima quarta – Convênio farmácias/drogarias
- Cláusula décima quinta – Benefícios adicionais
- Cláusula décima sexta – Serviços assistenciais - benefício social sindical
- Cláusula décima sétima – Cesta natalina
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula décima oitava – Dispensa por justa causa
- Cláusula décima nona – Quitação das verbas rescisórias contratuais
- Cláusula vigésima – Quitação anual das verbas trabalhistas
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula vigésima primeira – Transferências
- Cláusula vigésima segunda – Assédio moral
- Cláusula vigésima terceira – Vestiários
- Cláusula vigésima quarta – Danos
- Cláusula vigésima quinta – Lei geral de proteção de dados
- Cláusula vigésima sexta – Garantia de emprego
Férias e Licenças
- Cláusula trigésima segunda – Afastamento para lactantes
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula trigésima terceira – Uso da plataforma operacional
- Cláusula trigésima quarta – Equipamentos de segurança
- Cláusula trigésima quinta – Fornecimento de uniformes
- Cláusula trigésima sexta – Cipa / processo de eleição
- Cláusula trigésima sétima – Atestados médicos
- Cláusula trigésima oitava – Vacinação covid 19
- Cláusula trigésima nona – Afastamento decorrente de benefícios previdenciários
Relações Sindicais
- Cláusula quadragésima – Taxa assistencial patronal
- Cláusula quadragésima primeira – Contribuições
- Cláusula quadragésima segunda – Desconto autorizado em folha de pagamento e das mensalidades de associados
- Cláusula quadragésima terceira – Comissão de esg (ambiental, social e governança)
Disposições Gerais
- Cláusula quadragésima quarta – Revisão, denúncia, prorrogação ou revogação
- Cláusula quadragésima quinta – Registro
ANEXO I - ATA DA ASSEMBLEIA DA CATEGORIA PROFISSIONAL
- Cláusula 46
ANEXO II - MODELO TERMO DE QUITAÇÃO
- Cláusula 47
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SELUR
- SELUR × SER: convenção coletiva 2026/2027 – SP007435/2026 (SP)01/05/2026 a 30/04/2027
- SELUR × SIEMACO-SP: convenção coletiva 2026/2027 (SP)01/05/2026 a 30/04/2027
- SELUR: convenção coletiva 2026/2027 – Trabal Empr Asseio e Cons, Limp Urb, Amb…, SP008286/2026 (SP)01/05/2026 a 30/04/2027
- SELUR × SINTETRA: convenção coletiva 2026/2027 – SP008289/2026 (SP)01/05/2026 a 30/04/2027
- SELUR × SIEMACO: convenção coletiva 2026/2027 – SP008872/2026 (SP)01/05/2026 a 30/04/2027
- SELUR × SIEMACO: convenção coletiva 2026/2027 – São Carlos/SP01/03/2026 a 28/02/2027
STETRAMC
- SINCOM × STETRAMC: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/09/2025 a 30/08/2026 · vigência encerrada
- STETRAMC × SETCESP: convenção coletiva 2025/2026 (SP)01/05/2025 a 30/04/2026 · vigência encerrada
- STETRAMC × SRBM e outros: convenção coletiva 2024/2025 (SP)01/02/2024 a 31/01/2025 · vigência encerrada