Convenção coletiva de trabalho
SETHTAP × SINDIBES: convenção coletiva 2026/2027
Empregados em instituto de beleza e cabeleireiros de senhora, oficiais barbeiros, ajudantes manicures e cabeleireiros…
Vigente
- Registro no MTE
- MG003035/2026 ↗
- Vigência
- 01/07/2026 a 30/06/2027
- Data-base
- 1º de julho
- Sindicatos
- Abrangência
- Abadia dos Dourados/MG, Araguari/MG, Araporã/MG, Cascalho Rico/MG, Centralina/MG, Coromandel/MG, Douradoquara/MG, Estrela do Sul/MG, Grupiara/MG, Indianópolis/MG, Iraí de Minas/MG, Monte Alegre de Minas/MG, Monte Carmelo/MG, Prata/MG, Tupaciguara/MG e Uberlândia/MG
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que você pode fazer com esta convenção
Entenda a CCT SETHTAP × SINDIBES 2026/2027 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisO que mudou desde a versão anterior
Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.
Ver o que mudouGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
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Jornada de trabalho
As 7 cláusulas de jornada da CCT SETHTAP × SINDIBES 2026/2027
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula vigésima quarta – Jornada 12 x 36 (180 horas mensais)
Compensação de Jornada
- Cláusula vigésima quinta – Da compensação de horas extras (banco de horas)
Intervalos para Descanso
- Cláusula vigésima sexta – Intervalo para repouso - alimentação
Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)
- Cláusula vigésima sétima – Aleitamento
- Cláusula vigésima oitava – Empregado estudante
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula vigésima nona – Jornada em tempo parcial
- Cláusula trigésima – Intervalo para lanche
Salários, benefícios e demais cláusulas
O que mais a convenção SETHTAP × SINDIBES 2026/2027 trata
Os títulos das outras 44 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG003035/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Piso salarial
- Cláusula quarta – Piso salarial – Horista
- Cláusula quinta – Adiantamento salarial
- Cláusula sexta – Descontos nos salários
- Cláusula sétima – Média salarial
- Cláusula oitava – Salários in natura
- Cláusula nona – Outras disposções s/ salarios
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula décima – Horas extras
- Cláusula décima primeira – Cálculo da média das horas extras
- Cláusula décima segunda – Quinquênio ou adicional de antiguidade
- Cláusula décima terceira – Adicional noturno
- Cláusula décima quarta – Quebra de caixa
- Cláusula décima quinta – Vale transporte
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula décima sexta – Contratações
- Cláusula décima sétima – Das promoções
- Cláusula décima oitava – Homologações
- Cláusula décima nona – Aviso prévio
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula vigésima – Cheques sem fundos
- Cláusula vigésima primeira – Estabilidade gestante
- Cláusula vigésima segunda – Estabilidade acidentado
- Cláusula vigésima terceira – Empregado em vias de aposentadoria
Férias e Licenças
- Cláusula trigésima primeira – Férias proporcionais
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula trigésima segunda – Uniformes e epis (equipamento de proteção individual)
- Cláusula trigésima terceira – Programa de assistência familiar – Paf
- Cláusula trigésima quarta – Atestados médicos
Relações Sindicais
- Cláusula trigésima quinta – Filiação
- Cláusula trigésima sexta – Licença do dirigente sindical
- Cláusula trigésima sétima – Desconto de mensalidade de filiação
- Cláusula trigésima oitava – Contribuição assistencial profissional
- Cláusula trigésima nona – Taxa negocial (custeio)
- Cláusula quadragésima – Da contribuição assistencial patronal
- Cláusula quadragésima primeira – Relação de empregados / contribuição sindical
Disposições Gerais
- Cláusula quadragésima segunda – Ação de cumprimento
- Cláusula quadragésima terceira – Contratos de parcerias – Lei nº 13.352/2016
- Cláusula quadragésima quarta – Multa por violação da c.c.t.
- Cláusula quadragésima quinta – Benefício médico / assistencial
- Cláusula quadragésima sexta – Dos cursos profissionalizantes e reuniões
- Cláusula quadragésima sétima – Assistência jurídica
- Cláusula quadragésima oitava – Greve geral transporte coletivo
- Cláusula quadragésima nona – Acidente de trabalho - transporte
ANEXO I - ATA ASSEMBLEIA
- Cláusula 50
ANEXO II - ANEXO
- Cláusula 51
Os mesmos sindicatos
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SETHTAP
- SETHTAP × SITA: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/07/2026 a 30/06/2027
- SETHTAP × FESERV: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/07/2026 a 30/06/2027
- SETHTAP × SINDICON: convenção coletiva 2026/2027 – Araguari/MG01/05/2026 a 30/04/2027
- SETHTAP × SINDICON: convenção coletiva 2026/2027 (MG)01/05/2026 a 30/04/2027
- SETHTAP × SINDTUR: convenção coletiva 2026 (MG)01/01/2026 a 31/12/2026
- SINDIBELEZA × SETHTAP: convenção coletiva 2025/2026 (MG)01/07/2025 a 30/06/2026 · vigência encerrada
SINDIBES
- FETHEMG × SINDIBES: convenção coletiva 2026 (MG)01/01/2026 a 31/12/2026