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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINTROC × FETRANORTE: convenção coletiva 2026/2027

Trabalhadores em transportes rodoviários

Vigente

Registro no MTE
PA000434/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Abrangência
Bragança/PA, Capanema/PA, Castanhal/PA, Curuçá/PA, Igarapé-Açu/PA, Santa Maria do Pará/PA e São Miguel do Guamá/PA

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINTROC × FETRANORTE 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINTROC × FETRANORTE 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • O que mudou desde a versão anterior

    Percentuais, prazos e regras que mudaram em relação à convenção anterior, com o antes e o depois.

    Ver o que mudou
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 5 cláusulas de jornada da CCT SINTROC × FETRANORTE 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula vigésima sexta – Prorrogação dos horários de intervalo intrajornada
  • Cláusula vigésima sétima – Intervalo/refeição

Descanso Semanal

  • Cláusula vigésima oitava – Folga semanal

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula vigésima nona – Horas extras - prorrogação e compensação de horário de trabalho
  • Cláusula trigésima – Serviço efetivo
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINTROC × FETRANORTE 2026/2027 trata

Os títulos das outras 44 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PA000434/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Reajuste salarial
  • Cláusula quarta – Adiantamento salarial
  • Cláusula quinta – Fornecimento de contracheques e / ou recibos de salários
  • Cláusula sexta – Salário do substituto

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula sétima – Adiantamento por conta do 13° salário
  • Cláusula oitava – Adicional noturno
  • Cláusula nona – Adicional de transferência
  • Cláusula décima – Indenização adicional
  • Cláusula décima primeira – Diárias
  • Cláusula décima segunda – Auxílio clínica compartilhada
  • Cláusula décima terceira – Auxílio funeral
  • Cláusula décima quarta – Seguro de vida
  • Cláusula décima quinta – Alimentação/alojamento

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima sexta – Anotação da ctps
  • Cláusula décima sétima – Contratação de mão-de-obra
  • Cláusula décima oitava – Rescisão contratual por morte do empregado
  • Cláusula décima nona – Rescisão contratual - documentos a serem apresentados
  • Cláusula vigésima – Aviso prévio
  • Cláusula vigésima primeira – Multa por atraso na homologação da rescisão contratual - art. 477, clt

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima segunda – Cursos preparatórios
  • Cláusula vigésima terceira – Tarefas estranhas / proibição
  • Cláusula vigésima quarta – Ascensão na empresa
  • Cláusula vigésima quinta – Estabilidade provisória

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula trigésima primeira – Fornecimento de uniformes e epi
  • Cláusula trigésima segunda – Atestados médicos e odontológicos

Relações Sindicais

  • Cláusula trigésima terceira – Livre acesso na empresa / diretor sindical
  • Cláusula trigésima quarta – Mensalidades e contribuições sociais
  • Cláusula trigésima quinta – Recolhimento bancário
  • Cláusula trigésima sexta – Remessa do comprovante da contribuição sindical
  • Cláusula trigésima sétima – Contribuição para festa de confraternização
  • Cláusula trigésima oitava – Quadro de avisos
  • Cláusula trigésima nona – Cessão de ônibus para lazer
  • Cláusula quadragésima – Convênio óticas e farmácias
  • Cláusula quadragésima primeira – Relação de funcionários

Disposições Gerais

  • Cláusula quadragésima segunda – Descumprimento da convenção
  • Cláusula quadragésima terceira – Assinatura de vales
  • Cláusula quadragésima quarta – Liberação de ônibus / cortejo funeral
  • Cláusula quadragésima quinta – Prestação de contas
  • Cláusula quadragésima sexta – Passe livre
  • Cláusula quadragésima sétima – Flexibilização do direito

ANEXO I - ATA DA ASSEMBLEIA DOS TRABALHADORES

  • Cláusula 48

ANEXO II - PROCURAÇÃO DO REPRESENTANTE DA ENTIDADE PATRONAL

  • Cláusula 49