SINSTAL × FENINFRA × SINTTEL-RN: convenção coletiva 2025/2026
Trabalhadores em teleatendimento, telemarketing, centro de atendimento (call center) e correlatos
Vigente
- Registro no MTE
- RN000083/2026 ↗
- Vigência
- 01/01/2025 a 31/12/2026
- Data-base
- 1º de janeiro
- Sindicatos
- Sindicato Nacional das Empresas Prest. de Serv. e Instaladoras de Sistemas e Redes de Tv Por Assinatura, Cabo, Mmds, Dth e Telecomunicações - Sinstal
- Federacao Nacional de Instalação e Manutencao de Infraestrutura de Redes de Telecomunicações e Informática - Feninfra
- Sind Trab Empr Telec Oper de Mesas Telef do Est R G N (SINTTEL-RN)
- Abrangência
- RN
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
Buscando a empresa e as convenções registradas…
Entenda a CCT SINSTAL × FENINFRA × SINTTEL-RN 2025/2026 sem ler o documento inteiro
Análise gratuita da convenção
Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.
Analisar esta convenção grátisGestão de jornada nesta convenção
O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
Entender a jornadaUm sistema de ponto que segue a convenção
A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.
Conhecer a Pontotel
As 10 cláusulas de jornada da CCT SINSTAL × FENINFRA × SINTTEL-RN 2025/2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Duração e Horário
- Cláusula trigésima sétima – Jornada de trabalho
Compensação de Jornada
- Cláusula trigésima oitava – Banco de horas
Descanso Semanal
- Cláusula trigésima nona – Folgas semanais, escala de revezamento e plantão
Controle da Jornada
- Cláusula quadragésima – Registro de ponto
Faltas
- Cláusula quadragésima primeira – Ausências justificadas
- Cláusula quadragésima segunda – Abono de faltas para pais e responsáveis de crianças em idade escolar
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima terceira – Transferência de jornadas de 4 horas para 6 horas
- Cláusula quadragésima quarta – Interrupções do trabalho
- Cláusula quadragésima quinta – Descanso semanal remunerado - dsr
- Cláusula quadragésima sexta – Garantias ao empregado estudante
O que mais a convenção SINSTAL × FENINFRA × SINTTEL-RN 2025/2026 trata
Os títulos das outras 67 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RN000083/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Piso salarial
- Cláusula quarta – Reajuste salarial
- Cláusula quinta – Pagamento de salários
- Cláusula sexta – Descontos do salário dos empregados
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula sétima – Adiantamento do 13º salário
- Cláusula oitava – Horas extraordinárias
- Cláusula nona – Hora noturna
- Cláusula décima – Remuneração variável
- Cláusula décima primeira – Programa de participação nos lucros ou resultados
- Cláusula décima segunda – Auxílio lanche / vale refeição / cesta básica
- Cláusula décima terceira – Pagamento de vale transporte aos empregados
- Cláusula décima quarta – Convênio de assistência médica / odontológica
- Cláusula décima quinta – Auxílio funeral
- Cláusula décima sexta – Auxílio creche / reembolso creche
- Cláusula décima sétima – Seguro de vida
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula décima oitava – Teste admissional
- Cláusula décima nona – Contrato de experiência
- Cláusula vigésima – Carta de referência
- Cláusula vigésima primeira – Liquidação de direitos rescisórios
- Cláusula vigésima segunda – Carta de aviso de dispensa
- Cláusula vigésima terceira – Aviso prévio
- Cláusula vigésima quarta – Cooperativas / mão-de-obra terceiros / estagiários
- Cláusula vigésima quinta – Teletrabalho
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula vigésima sexta – Fomento as atividades educacionais de capacitação em teleatendimento
- Cláusula vigésima sétima – Convênios com instituições de ensino
- Cláusula vigésima oitava – Assédio moral / sexual
- Cláusula vigésima nona – Garantia à gestante
- Cláusula trigésima – Garantia ao empregado em vias de aposentadoria
- Cláusula trigésima primeira – Formulários da previdência
- Cláusula trigésima segunda – Assistência jurídica
- Cláusula trigésima terceira – Garantias do empregado para a hipótese de encerramento das atividades
- Cláusula trigésima quarta – Horários de transporte
- Cláusula trigésima quinta – Promoções
- Cláusula trigésima sexta – Registro eletrônico e atualizações em ctps
Férias e Licenças
- Cláusula quadragésima sétima – Férias
- Cláusula quadragésima oitava – Licença adotante
- Cláusula quadragésima nona – Incentivo para adoções
- Cláusula quinquagésima – Licença para empregados(as) vítimas de violência doméstica
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula quinquagésima primeira – Medidas de proteção
- Cláusula quinquagésima segunda – Condições de trabalho e ouvidoria
- Cláusula quinquagésima terceira – Cipa
- Cláusula quinquagésima quarta – Exames médicos periódicos e medicina preventiva
- Cláusula quinquagésima quinta – Entrega de atestados médicos
- Cláusula quinquagésima sexta – Comunicação de acidente do trabalho
- Cláusula quinquagésima sétima – Garantias ao empregado afastado do serviço por acidente de trabalho
- Cláusula quinquagésima oitava – Clínicas médicas
Relações Sindicais
- Cláusula quinquagésima nona – Acesso de dirigentes sindicais aos locais de trabalho
- Cláusula sexagésima – Garantias sindicais
- Cláusula sexagésima primeira – Informações legais sobre saúde
- Cláusula sexagésima segunda – Contribuição assistencial patronal
- Cláusula sexagésima terceira – Relacionamento sindical
- Cláusula sexagésima quarta – Quadro de avisos
Disposições Gerais
- Cláusula sexagésima quinta – Comissão de conciliação prévia
- Cláusula sexagésima sexta – Foro
- Cláusula sexagésima sétima – Condições específicas
- Cláusula sexagésima oitava – Reconhecimento de direitos dos empregados em união homoafetiva
- Cláusula sexagésima nona – Multas
- Cláusula septagésima – Prorrogação, revisão, denúncia ou revogação
- Cláusula septagésima primeira – Ação de cumprimento
- Cláusula septagésima segunda – Manutenção das condições mais benéficas
- Cláusula septagésima terceira – Sobreposição de vantagens
- Cláusula septagésima quarta – Dia do teleoperador
- Cláusula septagésima quinta – Selo de qualidade
- Cláusula septagésima sexta – Depósito e registro
ANEXO I - ATA DE ASSEMBLEIA
- Cláusula 77
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SINSTAL
- SINSTAL × FENINFRA × SINCAB: convenção coletiva 2026/202701/09/2026 a 31/08/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – ES01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – GO01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – PR01/06/2026 a 31/05/2027
- SINSTAL × SINET × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 (RJ)01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2028 (SC)01/06/2026 a 31/05/2028
FENINFRA
- SINSTAL × FENINFRA × SINCAB: convenção coletiva 2026/202701/09/2026 a 31/08/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – ES01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – GO01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 – PR01/06/2026 a 31/05/2027
- SINSTAL × SINET × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2027 (RJ)01/06/2026 a 31/05/2027
- SINET × SINSTAL × FENINFRA e outros: convenção coletiva 2026/2028 (SC)01/06/2026 a 31/05/2028
SINTTEL-RN
- SINSTAL × FENINFRA × SINTTEL-RN: convenção coletiva 2026/2027 (RN)01/05/2026 a 30/04/2027
- SINDPREST-RN × SINTTEL-RN: convenção coletiva 2026 (RN)01/01/2026 a 31/12/2026
- FENINFRA × SINTTEL-RN × SINSTAL: convenção coletiva 2024/2025 (RN)01/04/2024 a 31/03/2025 · vigência encerrada
- SINTTEL-RN × FENINFRA × SINSTAL: convenção coletiva 2024 (RN)01/01/2024 a 31/12/2024 · vigência encerrada