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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDIPAN-RS: convenção coletiva 2025/2026Sin dos Trab na Ind Fabri e Distr em Panif…

Trabalhadores padeiros, confeiteiros, demais empregados na fabricação, industrialização e distribuição de produtos de…

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
RS004250/2025 ↗
Vigência
01/09/2025 a 31/08/2026
Data-base
1º de setembro
Abrangência
Alvorada/RS, Cachoeirinha/RS, Canoas/RS, Eldorado do Sul/RS, Esteio/RS, Gravataí/RS, Guaíba/RS, Novo Hamburgo/RS, Parobé/RS, Porto Alegre/RS, São Jerônimo/RS, São Leopoldo/RS, Sapucaia do Sul/RS, Taquara/RS e Viamão/RS

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDIPAN-RS 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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Sua área

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Grátis e leva menos de 1 minuto. A análise também chega no seu e-mail.

O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDIPAN-RS 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 6 cláusulas de jornada da CCT SINDIPAN-RS 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Descanso Semanal

  • Cláusula 9 – Igualdade de gênero na periodicidade do descanso aos domingos
  • Cláusula 15 – Repouso semanal remunerado

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 10 – Intervalo intrajornada

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 20 – Atrasos

Compensação de Jornada

  • Cláusula 29 – Prorrogação e compensação de jornada em atividade insalubre

Controle da Jornada

  • Cláusula 37 – Utilização de sistema alternativo de controle de jornada de trabalho
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDIPAN-RS 2025/2026 trata

Os títulos das outras 31 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro RS004250/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 3 – Reajuste salarial
  • Cláusula 4 – Tabela de proporcionalidade
  • Cláusula 5 – Quitação do período revisando
  • Cláusula 13 – Salário normativo
  • Cláusula 14 – Piso salarial do menor aprendiz
  • Cláusula 22 – Pagamentos
  • Cláusula 23 – Pagamento de diferenças fora do prazo previsto nesta convenção
  • Cláusula 24 – Recibos de pagamentos
  • Cláusula 30 – Compensação - reajustes futuros

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 6 – Adicional noturno
  • Cláusula 7 – Fornecimento de pão, lanche e uniforme
  • Cláusula 8 – Valor da refeição
  • Cláusula 11 – Da natureza indenizatória dos benefícios
  • Cláusula 12 – Auxílio escolar
  • Cláusula 17 – Adicional de horas extras
  • Cláusula 18 – Quebra de caixa
  • Cláusula 19 – Abono de 3 dias
  • Cláusula 21 – Auxílio funeral
  • Cláusula 31 – Quinqüênio

Relações Sindicais

  • Cláusula 16 – Contribuição assistencial em favor do sindicato patronal
  • Cláusula 27 – Desconto assistencial para o sindicato profissional

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 25 – Pedido de demissão - férias proporcionais
  • Cláusula 26 – Rescisão - pagamento
  • Cláusula 33 – Contrato a prazo determinado - cópia
  • Cláusula 34 – Anotação da função na ctps

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 28 – Aposentado - estabilidade
  • Cláusula 32 – Acidentado - estabilidade
  • Cláusula 35 – Gestante - estabilidade

Disposições Gerais

  • Cláusula 36 – Disposiçõers gerais