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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDPETSHOP: convenção coletiva 2024/2025

Trabalhadores do comércio varejista em estabelecimentos de pet shops

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/08/2025. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SP002028/2025 ↗
Vigência
01/09/2024 a 31/08/2025
Data-base
1º de setembro
Abrangência
São José dos Campos/SP

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDPETSHOP 2024/2025 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDPETSHOP 2024/2025 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

    Conhecer a Pontotel
Jornada de trabalho

As 11 cláusulas de jornada da CCT SINDPETSHOP 2024/2025

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Faltas

  • Cláusula 11 – Abono de falta à empregada mãe
  • Cláusula 12 – Abono de falta ao trabalhador estudante
  • Cláusula 13 – Falecimento de sogro ou sogra, genro ou nora

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula 15 – Banco de horas

Compensação de Jornada

  • Cláusula 16 – Compensação de horário de trabalho

Controle da Jornada

  • Cláusula 18 – Controlador alternativo eletrônico

Descanso Semanal

  • Cláusula 19 – Jornada 6 x 1 – Dsr – Descanso semanal remunerado

Duração e Horário

  • Cláusula 20 – Das jornadas de trabalho

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula 37 – Calendário de funcionamento no periodo de natal
  • Cláusula 38 – Trabalho em feriados
  • Cláusula 39 – Trabalho aos domingos
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDPETSHOP 2024/2025 trata

Os títulos das outras 47 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SP002028/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 3 – Novo emprego – Dispensa do aviso prévio
  • Cláusula 47 – Contrato de experiência
  • Cláusula 48 – Despesas para rescisão contratual
  • Cláusula 49 – Homologação
  • Cláusula 50 – Carnês
  • Cláusula 56 – Aviso prévio proporcional
  • Cláusula 57 – Vedação de alteração contratual durante o aviso prévio

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 4 – Adiantamento de salário (vale)
  • Cláusula 6 – Reajuste salarial dos empregados admitidos entre 01/09/2023 até 31/08/2024
  • Cláusula 7 – Reajuste salarial
  • Cláusula 9 – Cheques devolvidos
  • Cláusula 25 – Pagamento dos salários por meio de cheques
  • Cláusula 28 – Garantia na admissão
  • Cláusula 29 – Salário do substituto
  • Cláusula 31 – Compensação
  • Cláusula 51 – Pisos salariais
  • Cláusula 52 – Regime especial de piso salarial - repis
  • Cláusula 54 – Comprovantes de pagamento dos salários

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 5 – Dia do profissional representado pelo sindpetshop
  • Cláusula 8 – Remuneração de horas extras
  • Cláusula 22 – Auxílio funeral
  • Cláusula 46 – Assistência jurídica
  • Cláusula 55 – Participação dos trabalhadores nos lucros ou resultados

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 10 – Estabilidade do empregado em idade de prestar o serviço militar
  • Cláusula 14 – Garantia de emprego aos dirigentes sindicais e membros do conselho fiscal
  • Cláusula 17 – Garantia de emprego do futuro aposentado
  • Cláusula 23 – Desvio de função
  • Cláusula 30 – Documentos – Recebimento pela empresa
  • Cláusula 32 – Garantia de emprego ou salário ao empregado afastado por motivo de doença
  • Cláusula 58 – Estabilidade da gestante

Disposições Gerais

  • Cláusula 21 – Comissões de conciliação prévia
  • Cláusula 24 – Prorrogação, revisão, denúncia, ou revogação total ou parcial
  • Cláusula 40 – Regras para a negociação
  • Cláusula 41 – Renovação
  • Cláusula 44 – Multa
  • Cláusula 53 – Aplicação do instrumento coletivo

Relações Sindicais

  • Cláusula 26 – Contribuição assistencial patronal contribuição assistencial patronal
  • Cláusula 34 – Acordos coletivos
  • Cláusula 35 – Contribuição para o sindicato profissional –cota negocial
  • Cláusula 36 – Contribuições assistenciais - direito de oposição
  • Cláusula 43 – Comunicação prévia

Férias e Licenças

  • Cláusula 27 – Início das férias
  • Cláusula 45 – Coincidência das férias com época do casamento

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 33 – Atestados médicos e odontológicos
  • Cláusula 42 – Fornecimento de uniformes