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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SINDUSCON/MG × SINTICOM: convenção coletiva 2022/2023

Trabalhadores na indústria da construção civil

Vigência encerrada

A vigência terminou em 31/10/2023. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
MG000992/2023 ↗
Vigência
01/11/2022 a 31/10/2023
Data-base
1º de novembro
Abrangência
São José da Lapa/MG e Vespasiano/MG

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SINDUSCON/MG × SINTICOM 2022/2023 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SINDUSCON/MG × SINTICOM 2022/2023 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis
  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada
  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 4 cláusulas de jornada da CCT SINDUSCON/MG × SINTICOM 2022/2023

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Compensação de Jornada

  • Cláusula trigésima terceira – Compensação de horários

Descanso Semanal

  • Cláusula trigésima quarta – Descanso semanal

Faltas

  • Cláusula trigésima quinta – Pagamento de falta justificada por atestado médico
  • Cláusula trigésima sexta – Falta do empregado estudante
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SINDUSCON/MG × SINTICOM 2022/2023 trata

Os títulos das outras 60 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MG000992/2023 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Reajuste salarial
  • Cláusula quarta – Admissões após a data-base
  • Cláusula quinta – Da forma de pagamento
  • Cláusula sexta – Substituição
  • Cláusula sétima – Comprovante de pagamento
  • Cláusula oitava – Pagamento das diferenças salariais e/ou outras verbas trabalhistas
  • Cláusula nona – Garantia de percepção de salários, na ocorrência de fatores climáticos

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima – Abono de férias
  • Cláusula décima primeira – Horas extras
  • Cláusula décima segunda – Integração de adicionais
  • Cláusula décima terceira – Participação nos resultados
  • Cláusula décima quarta – Cesta básica
  • Cláusula décima quinta – Café da manhã
  • Cláusula décima sexta – Vale transporte
  • Cláusula décima sétima – Seguro de vida em grupo
  • Cláusula décima oitava – Promoção a saúde, prevenção de doenças e assistência social do trabalhador

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula décima nona – Readmissão de empregados
  • Cláusula vigésima – Comunicação de dispensa
  • Cláusula vigésima primeira – Aviso de dispensa imediata e aviso prévio
  • Cláusula vigésima segunda – Aviso prévio
  • Cláusula vigésima terceira – Da suspensão temporária do contrato de trabalho
  • Cláusula vigésima quarta – Contratos de empreitada
  • Cláusula vigésima quinta – Contrato de trabalho por prazo determinado
  • Cláusula vigésima sexta – Contratação de empregados de outras localidades

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima sétima – Alfabetização
  • Cláusula vigésima oitava – Fornecimento de ferramentas
  • Cláusula vigésima nona – Garantia de emprego da gestante
  • Cláusula trigésima – Garantia ao trabalhador acidentado
  • Cláusula trigésima primeira – Empregados em via de aposentadoria
  • Cláusula trigésima segunda – Alojamentos

Férias e Licenças

  • Cláusula trigésima sétima – Concessão e inicio do gozo de férias

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula trigésima oitava – Água potável
  • Cláusula trigésima nona – Andaime de madeira
  • Cláusula quadragésima – Epi
  • Cláusula quadragésima primeira – Uso de equipamentos de proteção individual
  • Cláusula quadragésima segunda – Uniforme
  • Cláusula quadragésima terceira – Atestado médico ou odontológico
  • Cláusula quadragésima quarta – Assistência médico-hospitalar
  • Cláusula quadragésima quinta – Medidas de proteção contra acidentes do trabalho
  • Cláusula quadragésima sexta – Uso de aparelhos eletrônicos e telefones celulares

Relações Sindicais

  • Cláusula quadragésima sétima – Quadro de avisos
  • Cláusula quadragésima oitava – Visita ao local de trabalho
  • Cláusula quadragésima nona – Relação de empregados
  • Cláusula quinquagésima – Cota negocial dos trabalhadores
  • Cláusula quinquagésima primeira – Mensalidade social
  • Cláusula quinquagésima segunda – Assistência para aplicação da cct
  • Cláusula quinquagésima terceira – Cumprimento da convenção
  • Cláusula quinquagésima quarta – Comissão de conciliação do setor da construção civil

Disposições Gerais

  • Cláusula quinquagésima quinta – Juízo competente
  • Cláusula quinquagésima sexta – Representatividade da categoria
  • Cláusula quinquagésima sétima – Multa
  • Cláusula quinquagésima oitava – Prorrogação, denúncia ou revogação
  • Cláusula quinquagésima nona – Referência
  • Cláusula sexagésima – Recebimento do pis
  • Cláusula sexagésima primeira – Valorização do trabalhador da construção civil
  • Cláusula sexagésima segunda – Data da celebração da presente cct

ANEXO I - ATA SINDUSCON MG

  • Cláusula 63

ANEXO II - ATA AGE

  • Cláusula 64
Os mesmos sindicatos

Outras convenções dos sindicatos desta convenção