SEAC-MT × SEEAC/MT: convenção coletiva 2026
Empregados de empresas de asseio e conservação; exceto a categoria profissional dos empregados de empresas coletoras…
Vigente
- Registro no MTE
- MT000140/2026 ↗
- Vigência
- 01/01/2026 a 31/12/2026
- Data-base
- 1º de janeiro
- Sindicatos
- Abrangência
- MT
Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.
- 1 Empresa
- 2 Receber
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O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.
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As 9 cláusulas de jornada da CCT SEAC-MT × SEEAC/MT 2026
Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.
Prorrogação/Redução de Jornada
- Cláusula trigésima oitava – Jornada especial 12/60 - saude
Intervalos para Descanso
- Cláusula trigésima nona – Intervalo intrajornada
- Cláusula quadragésima – Banco de horas
Controle da Jornada
- Cláusula quadragésima primeira – Controle de jornada registro de horário de trabalho
Faltas
- Cláusula quadragésima segunda – Segunda - abono / falta / médico / atestado de saúde
- Cláusula quadragésima terceira – Faltas justificadas
- Cláusula quadragésima quarta – Justificativas da ausência
Turnos Ininterruptos de Revezamento
- Cláusula quadragésima quinta – Regime de pagamento ou compensação em turnos ininterruptos de revezamento
Outras disposições sobre jornada
- Cláusula quadragésima sexta – Contagem de tempo não computada a disposição do empregador
O que mais a convenção SEAC-MT × SEEAC/MT 2026 trata
Os títulos das outras 75 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro MT000140/2026 ↗.
Outras cláusulas
- Cláusula primeira – Vigência e data-base
- Cláusula segunda – Abrangência
Salários, Reajustes e Pagamento
- Cláusula terceira – Dos pisos, salários e gratificações nas terceirizações de mao de obra em ge
- Cláusula quarta – Do pagamento do salário
- Cláusula quinta – Das contas salários
- Cláusula sexta – Do comprovante de pagamento
- Cláusula sétima – Adiantamento salarial
- Cláusula oitava – Décimo terceiro salário
Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros
- Cláusula nona – Beneficio cesta básica por assiduidade
- Cláusula décima – Gratificações que não integram salário
- Cláusula décima primeira – Gratificação a(os) copeira(os)
- Cláusula décima segunda – Adicional noturno
- Cláusula décima terceira – Insalubridade para limpeza em banheiros públicos
- Cláusula décima quarta – Adicional de insalubridade
- Cláusula décima quinta – Vale alimentação ou ticket refeição
- Cláusula décima sexta – Transporte alternativo
- Cláusula décima sétima – Vale transporte para os empregados
- Cláusula décima oitava – Seguro de vida e do auxílio e assistência social
- Cláusula décima nona – Diarias para viagens
- Cláusula vigésima – Empréstimo consignado
Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades
- Cláusula vigésima primeira – Aprendizagem
- Cláusula vigésima segunda – Sucessão de contratos comerciais rescisão por acordo
- Cláusula vigésima terceira – Contrato de trabalho autônomo
- Cláusula vigésima quarta – Contrato de trabalho individual
- Cláusula vigésima quinta – Contrato de trabalho intermitente
- Cláusula vigésima sexta – Dispensa do trintídio
- Cláusula vigésima sétima – Aviso prévio
- Cláusula vigésima oitava – Contrato de trabalho poderá ser extinto
- Cláusula vigésima nona – Contrato de trabalho em regime parcial
- Cláusula trigésima – Contrato de trabalho em regime teletrabalho
Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades
- Cláusula trigésima primeira – Relação de trabalho condições de trabalho, termos de pessoal e estabilidade
- Cláusula trigésima segunda – Terceirização de mão de obra ou serviço temporário
- Cláusula trigésima terceira – Associados ao seeac/mt
- Cláusula trigésima quarta – Transferência ou mudança de setor
- Cláusula trigésima quinta – Acidente de trabalho
- Cláusula trigésima sexta – Salário substituição
- Cláusula trigésima sétima – Garantia da aposentadoria
Férias e Licenças
- Cláusula quadragésima sétima – Férias individuais aviso prévio e pagamento
- Cláusula quadragésima oitava – Período e concessão férias
Saúde e Segurança do Trabalhador
- Cláusula quadragésima nona – Empregada gestante ou lactante em local insalubre
- Cláusula quinquagésima – Uniformes roupas e instrumentos de trabalho
- Cláusula quinquagésima primeira – Cipa
- Cláusula quinquagésima segunda – Tratamentos básico odontológico preventivo
- Cláusula quinquagésima terceira – Programa de controle médico de saúde/social
- Cláusula quinquagésima quarta – Atestados médicos e odontológicos
Relações Sindicais
- Cláusula quinquagésima quinta – Direito de acesso aos dirigentes sindicais
- Cláusula quinquagésima sexta – Abono aos dirigentes
- Cláusula quinquagésima sétima – Liberação de sindicalistas
- Cláusula quinquagésima oitava – Contribuição laboral
- Cláusula quinquagésima nona – Contribuições patronais
- Cláusula sexagésima – Dirigente sindical / fgts
- Cláusula sexagésima primeira – Da quitação anual de obrigações trabalhistas
- Cláusula sexagésima segunda – Cadastro de postos de serviços e relação de empregado
- Cláusula sexagésima terceira – Convênios do seeac/mt
- Cláusula sexagésima quarta – Homologações das rescisões de contrato de trabalho
- Cláusula sexagésima quinta – Informações dos empregados
- Cláusula sexagésima sexta – Comprovante de regularidade convencional
- Cláusula sexagésima sétima – Medidas relativas à engenharia, segurança do trabalho, prevenção de acide
- Cláusula sexagésima oitava – Das provisões de encargos sociais por tomadores de serviços e retenções
- Cláusula sexagésima nona – Desvios de funções
- Cláusula septagésima – Flexibilização nos limites da lei
- Cláusula septagésima primeira – Convenio/beneficio telemedicina
- Cláusula septagésima segunda – Expediente no sindicato laboral
- Cláusula septagésima terceira – Adotantes
- Cláusula septagésima quarta – Serviço social
- Cláusula septagésima quinta – Documentação para licitação pública / desclassificação cotação complementar
- Cláusula septagésima sexta – Responsabilidade danos processual e litigante de ma-fé
- Cláusula septagésima sétima – Capacitação do trabalhador
- Cláusula septagésima oitava – Anotações, alterações e informações sobre empregado
Disposições Gerais
- Cláusula septagésima nona – Considerações preliminares
- Cláusula octagésima – Descumprimento desta convenção coletiva
- Cláusula octagésima primeira – Contratação em licitações públicas, vedação de intermediação por cooperativ
- Cláusula octagésima segunda – Direito comum
- Cláusula octagésima terceira – Do juízo competente
ANEXO I - ATA
- Cláusula 84
Outras convenções dos sindicatos desta convenção
SEAC-MT
- SINTTEL × SEAC-MT: convenção coletiva 2026/2027 (MT)01/05/2026 a 30/04/2027
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- SINDILIMP/MT × SEAC-MT: convenção coletiva 2026 (MT)01/01/2026 a 31/12/2026
- SINTTEL × SEAC-MT: convenção coletiva 2025/2026 (MT)01/05/2025 a 30/04/2026 · vigência encerrada
- FETTREMAT × STETTCR × SINTTRO e outros: convenção coletiva 2025 (MT)01/01/2025 a 31/12/2025 · vigência encerrada
- SINDILIMP/MT × SEAC-MT: convenção coletiva 2025/2026 – MT000141/2025 (MT)01/01/2025 a 31/12/2026
SEEAC/MT
- SEEAC/MT × SEAC-MT: convenção coletiva 2024 (MT)01/01/2024 a 31/12/2024 · vigência encerrada