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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

SHESSMAR × SINDIFAR: convenção coletiva 2026/2027PR001890/2026

Farmacêuticos

Vigente

Registro no MTE
PR001890/2026 ↗
Vigência
01/05/2026 a 30/04/2027
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Cianorte/PR, Cidade Gaúcha/PR, Guaporema/PR, Indianópolis/PR, Japurá/PR, Jussara/PR, Rondon/PR, São Manoel do Paraná/PR, São Tomé/PR, Tapejara/PR e Tuneiras do Oeste/PR

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT SHESSMAR × SINDIFAR 2026/2027 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
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Funcionários na empresa
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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT SHESSMAR × SINDIFAR 2026/2027 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

    Analisar esta convenção grátis

  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 11 cláusulas de jornada da CCT SHESSMAR × SINDIFAR 2026/2027

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Duração e Horário

  • Cláusula trigésima quinta – Jornada de trabalho - compensação

Prorrogação/Redução de Jornada

  • Cláusula trigésima sexta – Escala em 12x36
  • Cláusula trigésima sétima – Jornada reduzida
  • Cláusula trigésima oitava – Redução do intervalo intrajornada

Intervalos para Descanso

  • Cláusula trigésima nona – Descanso intra jornada

Controle da Jornada

  • Cláusula quadragésima – Cartões ponto

Faltas

  • Cláusula quadragésima primeira – Ausências legais
  • Cláusula quadragésima segunda – Doação de sangue

Jornadas Especiais (mulheres, menores, estudantes)

  • Cláusula quadragésima terceira – Amamentação

Outras disposições sobre jornada

  • Cláusula quadragésima quarta – Banco de horas
  • Cláusula quadragésima quinta – Regime compensatorio de natal e ano novo.
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção SHESSMAR × SINDIFAR 2026/2027 trata

Os títulos das outras 57 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro PR001890/2026 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula primeira – Vigência e data-base
  • Cláusula segunda – Abrangência

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula terceira – Piso da categoria
  • Cláusula quarta – Correção salarial
  • Cláusula quinta – Domingos e feriados
  • Cláusula sexta – Pagamento dos salários
  • Cláusula sétima – Erro na folha de pagamento
  • Cláusula oitava – Salário substituição
  • Cláusula nona – Comprovantes de pagamento
  • Cláusula décima – Pagamento de salário fora do prazo

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula décima primeira – 13º salário
  • Cláusula décima segunda – Horas extras
  • Cláusula décima terceira – Abono por tempo de serviço
  • Cláusula décima quarta – Adicional noturno
  • Cláusula décima quinta – Adicional de insalubridade
  • Cláusula décima sexta – Abono à distância
  • Cláusula décima sétima – Alimentação
  • Cláusula décima oitava – Auxilio transporte
  • Cláusula décima nona – Fundo funeral
  • Cláusula vigésima – Auxílio creche
  • Cláusula vigésima primeira – Cesta natalina

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula vigésima segunda – Contrato de experiência
  • Cláusula vigésima terceira – Aviso prévio
  • Cláusula vigésima quarta – Alterações no contrato durante o aviso prévio
  • Cláusula vigésima quinta – Indenização adicional
  • Cláusula vigésima sexta – Deficientes físicos
  • Cláusula vigésima sétima – Alteração no contrato de trabalho

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula vigésima oitava – Cursos de aperfeiçoamento
  • Cláusula vigésima nona – Automação
  • Cláusula trigésima – Danificação de material
  • Cláusula trigésima primeira – Assédio moral
  • Cláusula trigésima segunda – Estabilidade da gestante
  • Cláusula trigésima terceira – Estabilidade do acidentado
  • Cláusula trigésima quarta – Estabilidade do aposentado

Férias e Licenças

  • Cláusula quadragésima sexta – Férias e proporcionais
  • Cláusula quadragésima sétima – Férias em dobro
  • Cláusula quadragésima oitava – Pagamento antecipado das férias
  • Cláusula quadragésima nona – Abono licença prêmio

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula quinquagésima – Vestiários
  • Cláusula quinquagésima primeira – Uniforme
  • Cláusula quinquagésima segunda – Cipas
  • Cláusula quinquagésima terceira – Exames de saúde
  • Cláusula quinquagésima quarta – Atestados médicos e odontológicos

Relações Sindicais

  • Cláusula quinquagésima quinta – Atividades sindicais
  • Cláusula quinquagésima sexta – Liberação de dirigente sindical
  • Cláusula quinquagésima sétima – Listagem de funcionários
  • Cláusula quinquagésima oitava – Taxa de contribuição associativa - empregador
  • Cláusula quinquagésima nona – Taxa de reversão patronal
  • Cláusula sexagésima – Contribuição sindical
  • Cláusula sexagésima primeira – Taxa de contribuição negocial dos farmacêuticos

Disposições Gerais

  • Cláusula sexagésima segunda – Acordo coletivo
  • Cláusula sexagésima terceira – Multa convencional
  • Cláusula sexagésima quarta – Acordos, aditamentos e liberdade sindical
  • Cláusula sexagésima quinta – Lei geral de proteção de dados
  • Cláusula sexagésima sexta – Ausência de recolhimento do inss - crime
  • Cláusula sexagésima sétima – Foro

ANEXO I - ASSEMBLEIA SINDIFAR

  • Cláusula 68
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