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PontotelAnálise de CCT
Convenção coletiva de trabalho

FECESC: convenção coletiva 2025/2026Empresas de Serviços Contabeis, Asses…

Trabalhadores em empresas de serviços contábeis (pertencente ao 2º grupo do plano da cntc)

Vigência encerrada

A vigência terminou em 30/04/2026. A renovação pode ainda não ter sido registrada no Ministério do Trabalho: esta é a versão mais recente que está no Mediador.

Registro no MTE
SC001907/2025 ↗
Vigência
01/05/2025 a 30/04/2026
Data-base
1º de maio
Sindicatos
Abrangência
Alfredo Wagner/SC, Canelinha/SC, Florianópolis/SC, Garopaba/SC, Leoberto Leal/SC, Major Gercino/SC, Nova Trento/SC, Paulo Lopes/SC, São João Batista/SC e Tijucas/SC

Dados do Mediador do Ministério do Trabalho, atualizados em 05/11/2026.

  1. 1 Empresa
  2. 2 Receber

O que a CCT FECESC 2025/2026 muda na jornada da sua equipe?

Banco de horas, horas extras, intervalos e escalas, explicados com a cláusula original. Grátis, em minutos.

A empresa em que você trabalha e que segue esta convenção. Os dados vêm da Receita Federal.

Buscando a empresa e as convenções registradas…

Qual convenção você quer analisar?

A inteligência artificial está conferindo qual delas se aplica…

Para onde enviamos a sua análise?

  • As regras de jornada em 12 temas, com exemplos de cálculo
  • O que mudou desde a versão anterior, quando ela está na base
  • A cláusula original em cada ponto, para você conferir
A equipe comercial da Pontotel pode falar com você por aqui.
Funcionários na empresa
Sua área

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O que você pode fazer com esta convenção

Entenda a CCT FECESC 2025/2026 sem ler o documento inteiro

  • Análise gratuita da convenção

    Banco de horas, horas extras, intervalos, escalas e mais 8 temas de jornada, com a cláusula original em cada ponto.

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  • Gestão de jornada nesta convenção

    O que a convenção permite e exige no controle de ponto, nas escalas e na compensação de horas.

    Entender a jornada

  • Um sistema de ponto que segue a convenção

    A Pontotel configura as regras de jornada da sua convenção no controle de ponto e calcula horas extras e banco de horas.

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Jornada de trabalho

As 3 cláusulas de jornada da CCT FECESC 2025/2026

Veja o que cada uma diz na análise gratuita, com exemplos práticos e o trecho original para conferir.

Intervalos para Descanso

  • Cláusula 41 – Intervalo intrajornada

Faltas

  • Cláusula 45 – Abono de falta ao empregado estudante e vestibulando
  • Cláusula 46 – Abono de falta do(a) trabalhador(a)
Analisar estas cláusulas grátis
Salários, benefícios e demais cláusulas

O que mais a convenção FECESC 2025/2026 trata

Os títulos das outras 43 cláusulas registradas no Mediador. O texto completo está no registro SC001907/2025 ↗.

Outras cláusulas

  • Cláusula 1 – Vigência e data-base
  • Cláusula 2 – Abrangência

Gratificações, Adicionais, Auxílios e Outros

  • Cláusula 3 – Adicional noturno
  • Cláusula 6 – Horas extras
  • Cláusula 11 – Participação nos lucros ou resultados das empresas
  • Cláusula 18 – Quebra de caixa
  • Cláusula 34 – Vale farmácia
  • Cláusula 37 – Auxílio creche
  • Cláusula 43 – Antecipação do 13º salário

Salários, Reajustes e Pagamento

  • Cláusula 4 – Correção e reajuste salarial
  • Cláusula 5 – Diferenças salariais e de consectários
  • Cláusula 15 – Cheque sem fundos
  • Cláusula 25 – Mora salarial
  • Cláusula 26 – Comprovante de pagamento
  • Cláusula 31 – Empregado substituto
  • Cláusula 32 – Empregados novos admitidos
  • Cláusula 33 – Empregado mais novo na empresa
  • Cláusula 42 – Salário normativo (piso salarial)

Contrato de Trabalho – Admissão, Demissão, Modalidades

  • Cláusula 7 – Anotações na carteira de trabalho
  • Cláusula 8 – Cópia do contrato de trabalho
  • Cláusula 12 – Pagamento das verbas rescisórias
  • Cláusula 19 – Aviso prévio indenizado
  • Cláusula 20 – Dispensa do aviso prévio
  • Cláusula 27 – Despedida por justa causa
  • Cláusula 44 – Contrato de experiência

Férias e Licenças

  • Cláusula 9 – Participação de férias
  • Cláusula 10 – Férias proporcionais

Relações de Trabalho – Condições de Trabalho, Normas de Pessoal e Estabilidades

  • Cláusula 13 – Garantia de emprego à gestante
  • Cláusula 14 – Serviço militar
  • Cláusula 16 – Garantia aos aposentáveis
  • Cláusula 38 – Fornecimento de rsc (inss)
  • Cláusula 39 – Cursos e reuniões
  • Cláusula 40 – Fornecimento gratuito de lanches

Relações Sindicais

  • Cláusula 17 – Acesso livre aos locais de trabalho
  • Cláusula 24 – Assistência sindical nas rescisões contratuais
  • Cláusula 29 – Contribuição negocial profissional
  • Cláusula 30 – Contribuição negocial patronal

Saúde e Segurança do Trabalhador

  • Cláusula 21 – Cipa – Comissão interna de prevenção de acidentes
  • Cláusula 22 – Programa de controle médico em saúde ocupacional (pcmso)
  • Cláusula 23 – Empregados acometidos de “ler”
  • Cláusula 28 – Abono de falta do (a) trabalhador (a)
  • Cláusula 35 – Fornecimento gratuito de uniforme

Disposições Gerais

  • Cláusula 36 – Penalidades
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